ANDRITZ AG
GFT Technologies SE
Leader Technique | Hybride/SP - 135210
Ce que nous recherchons
Nous recherchons un(e) professionnel(le) avec une solide expérience technique et un profil de leadership pour agir en tant que référence technique dans des projets de haute criticité et de grand volume transactionnel. Le poste exige une implication pratique dans le développement de solutions évolutives, le support de l'équipe et la garantie des meilleures pratiques en ingénierie logicielle, architecture, sécurité et qualité.
Le professionnel jouera un rôle fondamental dans l'évolution des applications cloud-natives, contribuant aux décisions techniques, aux revues de code, à la définition des standards et au développement de solutions robustes utilisant des technologies modernes dans des environnements AWS.
Assez grand pour livrer – assez petit pour prendre soin.
Exigences et qualifications ;
- Diriger techniquement les équipes de développement, en promouvant les bonnes pratiques d'ingénierie.
- Développer et maintenir des APIs et des microservices en utilisant Java et Spring Boot.
- Construire des solutions serverless en utilisant les services AWS.
- Participer directement à la résolution de problèmes complexes et soutenir l'équipe avec une orientation technique.
- Effectuer des revues de code et garantir la qualité des livrables.
- Participer aux définitions architecturales visant l'évolutivité, la performance et la sécurité.
- Implémenter et maintenir des pipelines de CI/CD et de l'infrastructure en tant que code.
- Garantir la conformité avec les processus, les standards d'ingénierie, la sécurité et la conformité de la compagnie.
- Contribuer à l'évolution continue des systèmes et de l'équipe de développement.
Exigences Techniques
Cloud et Architecture
- Maîtrise de AWS, incluant :
- Lambda
- API Gateway
- SQS
- S3
- Step Functions
- CloudWatch
- Expérience avec Kubernetes (EKS).
- Connaissance de l'Infrastructure en tant que Code (IaC) en utilisant AWS CloudFormation.
- Expérience avec les pratiques de CI/CD.
Back-end
- Expérience solide avec Java 8+.
- Développement de APIs REST en utilisant Spring Boot.
- Expérience avec TypeScript.
- Développement de APIs Serverless.
Front-end
- Expérience avec Angular et ses principales fonctionnalités :
- RxJS
- Injection de dépendances (DI)
- Routage
- Architecture de composants
- Gestion d'état
Qualité Logicielle
- Expérience avec SonarQube.
- Interprétation et suivi des indicateurs :
- Couverture de tests
- Duplication de code
- Complexité
- Vulnérabilités
- Connaissance de TDD (Test Driven Development).
- Expérience avec des frameworks de tests tels que :
- JUnit
- xUnit
- Jest
Versionnement et Développement Collaboratif
- Expérience avec Git Flow.
- Gestion des branches.
- Code Review.
Bases de Données
- Connaissance des bases relationnelles et NoSQL :
- Oracle
- DynamoDB
Sécurité
- Connaissance de OAuth 2.0.
- Sécurité et authentification des APIs. Expérience
Requise
- Expérience dans des postes de leadership technique ou de développement senior.
- Historique avéré de livraisons dans des projets de haute criticité.
- Expérience dans des environnements avec un volume transactionnel élevé et des exigences strictes en matière de disponibilité, de performance et de sécurité.
Compétences Comportementales (Soft Skills)
- Leadership serviteur, axé sur le développement des personnes et la suppression des obstacles.
- Vision systémique et pensée critique pour équilibrer innovation, performance et stabilité.
- Proactivité et fort sens de l'ownership.
- Capacité à mener des initiatives de bout en bout.
- Communication claire, objective et empathique.
- Facilité à travailler en équipes multidisciplinaires.
- Ouverture à l'apprentissage continu et au partage des connaissances.
- Engagement envers le succès collectif et valorisation de la diversité des idées.
- Profil hands-on, intervenant directement dans le développement et la résolution de défis techniques complexes.
- Discipline pour suivre et diffuser les processus, les standards d'ingénierie, la sécurité et la conformité.
Différentiels
- Certifications AWS.
- Expérience en architecture de microservices.
- Expérience dans des environnements financiers ou fortement réglementés.
- Expérience avec l'observabilité, le monitoring et SRE.
- Participation à des processus de transformation digitale et de modernisation d'applications legacy.
Description comportementale
Nous recherchons une personne qui :
- Aime travailler en équipe et est collaborative dans ses missions ;
- A le courage de se challenger et d'aller plus loin, en saisissant de nouvelles opportunités de croissance ;
- Transforme les idées en solutions créatives et recherche la qualité dans toute sa routine ;
- Possède des compétences en résolution de problèmes ;
- A les compétences et se sent à l'aise pour travailler de manière indépendante et gérer son propre temps ;
- S'intéresse à la gestion de situations adverses et innovantes dans le domaine technologique.
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