HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Gainwell Technologies LLC
Conseiller Business Analyst - Validation des exigences (RV)
Résumé
Rejoignez une équipe qui exploite la puissance des technologies de pointe pour contribuer à améliorer la santé et le bien-être des personnes les plus vulnérables de notre pays et de nos communautés. Travailler chez Gainwell comporte ses avantages. Vous aurez une opportunité incroyable de faire évoluer votre carrière au sein d'une entreprise qui valorise la flexibilité au travail, l'apprentissage et le développement professionnel. Vous enrichirez vos références techniques et vos certifications tout en profitant d'une politique de congés généreuse et flexible ainsi que d'une aide à la formation. Nous disposons également d'académies complètes de développement technique et de leadership pour vous aider à renforcer vos compétences et vos capacités.
En tant que Conseiller Business Analyst - Validation des exigences (RV) chez Gainwell, vous pourrez apporter vos compétences alors que nous exploitons la puissance de la technologie pour aider nos clients à améliorer la santé et le bien-être des membres qu'ils servent, qui comptent parmi les plus vulnérables de la communauté. Associez votre passion à un objectif en faisant équipe avec des personnes qui s'épanouissent en trouvant des solutions innovantes aux plus grands défis du secteur de la santé. Voici les détails de ce poste.
Le Conseiller Business Analyst – Validation des exigences (RV) agit en tant que responsable de projet stratégique et interlocuteur principal pour les activités de validation des exigences et de conception sur des projets de mise en œuvre à grande échelle. Ce rôle dirige une approche intégrée des exigences et de la conception qui met l'accent sur des critères d'acceptation clairs et testables, utilise la documentation de conception approuvée pour valider les exigences fonctionnelles, et coordonne une validation efficace et basée sur les risques des exigences non fonctionnelles et techniques par le biais des revues et approbations des livrables applicables. Le Conseiller BA assure l'alignement entre les résultats commerciaux, les besoins des parties prenantes, la conception de la solution, les critères d'acceptation et la livraison en aval, tout en maintenant la traçabilité, la qualité, la confiance des clients et la dynamique du projet.
Votre rôle dans notre mission
- Diriger et superviser l'analyse des exigences, la validation de la conception et le développement des critères d'acceptation pour des projets à grande échelle.
- Établir et maintenir des critères d'acceptation mesurables, des méthodes de validation, la traçabilité et des processus de gouvernance tout au long du cycle de vie du projet.
- Coordonner les exigences métier, la conception de la solution, les revues des parties prenantes et les activités d'approbation afin de réduire les retouches et d'accélérer la livraison.
- Valider les exigences fonctionnelles, techniques et non fonctionnelles en utilisant des documents de conception, des démonstrations, des livrables et des stratégies de validation basées sur les risques.
- Définir et gérer les packages de validation, les processus d'approbation, la gestion des exceptions et les approches de validation en masse pour des initiatives complexes.
- Maintenir une traçabilité de bout en bout entre les objectifs métier, les exigences, les conceptions, les tests, les approbations et les résultats de mise en œuvre.
- Faciliter les sessions de validation, les revues de conception, les démonstrations et les réunions avec les parties prenantes pour orienter les décisions et obtenir les approbations.
- Servir d'interlocuteur principal entre les équipes métier, produit, développement, test et client, en gérant les dépendances, les changements et les escalades.
- Effectuer des revues de qualité des exigences, des critères d'acceptation, des conceptions et des preuves de validation pour identifier les lacunes, les risques et les incohérences.
- Encadrer les business analysts et les équipes de projet sur les meilleures pratiques en matière de gestion des exigences, de validation de la conception, de traçabilité et d'engagement des parties prenantes.
Prérequis
Ce que nous recherchons
- 7+ années d'expérience en analyse métier avec la gestion des exigences, l'analyse de conception, l'engagement des parties prenantes, la validation et la livraison de solutions
- Expérience avérée dans la direction d'exigences complexes fonctionnelles, techniques, non fonctionnelles, d'interface et de conformité pour des projets à grande échelle
- Expertise dans le développement de critères d'acceptation mesurables, de stratégies de validation, de traçabilité, de contrôle des changements et de gouvernance des exigences
- Expérience avec les cadres de santé, Medicaid, CMS ou MITA et les cycles de vie de livraison en entreprise
- Solides compétences en analyse, communication, collaboration, gestion des risques et relations clients avec la capacité de parvenir à un consensus et d'encadrer des équipes
À quoi vous attendre dans ce rôle
- Opportunité entièrement à distance avec la possibilité de travailler n'importe où aux États-Unis
- Possibilités de déplacements dans le cadre de votre travail (0-10%)
- Volonté de travailler selon un horaire flexible pour répondre aux besoins de l'entreprise et voyager si nécessaire
- Les caméras vidéo doivent être utilisées lors de tous les entretiens, ainsi que pendant la semaine initiale d'orientation
La date limite pour soumettre les candidatures pour cette offre est le décembre 30, 2026
La fourchette salariale pour ce poste est de $86,800.00 - $124,000.00 par an, cependant, le salaire de base offert peut varier en fonction de la région géographique, de l'équité interne, des connaissances liées au poste, des compétences et de l'expérience, entre autres facteurs.
Mettez votre passion au service de Gainwell. Vous aurez l'opportunité de faire évoluer votre carrière au sein d'une entreprise qui valorise la flexibilité au travail, l'apprentissage et le développement professionnel. Tous les candidats salariés à temps plein sont éligibles à notre politique de congés généreuse et flexible, à un abondement employeur 401(k), à des avantages sociaux complets en matière de santé et à une aide à la formation. Nous disposons également d'une variété d'académies de développement technique et de leadership pour vous aider à renforcer vos compétences et vos capacités.
Nous croyons que rien n'est impossible lorsque vous rassemblez des personnes qui se soucient profondément d'améliorer le fonctionnement des soins de santé pour tous. Construisez votre carrière avec Gainwell, un leader de l'industrie. Vous rejoindrez une entreprise où la collaboration, l'innovation et l'inclusion alimentent notre croissance. Apprenez-en plus sur Gainwell sur notre site web d'entreprise et visitez notre site Carrières pour toutes les offres d'emploi disponibles.
Gainwell Technologies est un employeur garantissant l'égalité des chances, où tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la religion, la couleur, l'origine nationale, le sexe (y compris la grossesse, l'accouchement ou une condition médicale connexe), l'âge, l'orientation sexuelle, le statut de vétéran protégé, le statut d'individu handicapé ou d'autres caractéristiques légalement protégées applicables.
Gainwell Technologies définit les « salaires » et les « taux de salaire » comme incluant « toutes les formes de rémunération, y compris, mais sans s'y limiter, le salaire, les heures supplémentaires, les primes, les actions, les options d'achat d'actions, les plans de participation aux bénéfices et de primes, l'assurance-vie, les congés payés et les jours fériés, les indemnités de nettoyage ou d'essence, l'hébergement à l'hôtel, le remboursement des frais de déplacement et les avantages sociaux.
