MANTECH
Flagship Pioneering, Inc.
À PROPOS DE PIONEERING INTELLIGENCE
Pioneering Intelligence s'appuie sur l'héritage de Flagship Pioneering qui consiste à fonder des entreprises de pointe en science et en calcul, en exploitant les avancées récentes en matière d'IA, de machine learning et de données pour accélérer la recherche fondamentale et créer un portefeuille d'entreprises axées sur l'IA. Dans le cadre du modèle intégré de science, d'entrepreneuriat et de capital de Flagship, elle transforme des idées révolutionnaires en entreprises qui changent le monde, en valorisant les avancées en IA qui se produisent dans l'écosystème de la santé humaine, de la durabilité et au-delà.
Le groupe Pioneering Intelligence de Flagship Pioneering construit des systèmes logiciels intelligents qui intègrent l'IA agentique au raisonnement scientifique pour accélérer la découverte et la prise de décision. Au cœur de cet effort se trouve une nouvelle plateforme de recherche autonome. Elle soutient des systèmes d'IA autonomes qui raisonnent sur des problèmes biologiques complexes.
Nous recherchons un Ingénieur Logiciel Principal pour prendre en charge la plateforme agentique sous-jacente : la couche d'orchestration durable sur laquelle s'exécutent de manière fiable des flux de travail scientifiques multi-agents et multi-modèles de longue durée.
Il s'agit d'un rôle d'architecte pratique pour un ingénieur expérimenté qui a conçu et exploité des systèmes distribués à grande échelle et qui souhaite faire passer l'IA agentique de la recherche à la production. Vous définirez les fondations techniques et les normes de la plateforme, travaillerez en étroite collaboration avec des scientifiques de l'IA, des ingénieurs et des experts du domaine, et transformerez les modèles de pointe des agents en infrastructure réutilisable et fiable.
Prendre en charge la plateforme agentique de bout en bout, du prototype de recherche à la production, en construisant la couche d'orchestration durable pour les flux de travail scientifiques de longue durée et multi-étapes. Concevoir l'orchestration des flux de travail, les cadres d'évaluation et les systèmes distribués pilotés par les événements qui offrent évolutivité, résilience et fiabilité.
En rejoignant l'équipe IA Agentique au sein du groupe Pioneering Intelligence de Flagship, vous allez :
La fourchette de salaire pour ce poste est $188,000 - $257,500.
La rémunération pour ce rôle dépendra d'un certain nombre de facteurs, notamment des qualifications, des compétences, des aptitudes et de l'expérience du candidat. Pioneering Intelligence propose actuellement une couverture soins de santé, un programme d'incitation annuel, des avantages pour la retraite et un large éventail d'autres avantages. Les informations sur la rémunération et les avantages sont basées sur l'estimation de bonne foi de Pioneering Intelligence à la date de publication et peuvent être modifiées à l'avenir.
Flagship Pioneering conçoit et crée des entreprises plateformes, chacune ayant le potentiel de multiples produits qui transforment la santé humaine, la durabilité et au-delà. Depuis son lancement en 2000, Flagship a créé plus de 100 entreprises. Beaucoup de ces entreprises ont relevé les défis les plus urgents de l'humanité : vacciner des milliards de personnes contre le COVID-19, guérir des maladies incurables, améliorer la santé humaine, prévenir les maladies et nourrir le monde en améliorant la résilience et la durabilité de l'agriculture.
Flagship a été reconnue à deux reprises dans la liste "Change the World" du magazine FORTUNE, un classement annuel des entreprises qui ont eu un impact social et environnemental positif grâce à des activités qui font partie de leurs stratégies commerciales de base, et a été nommée deux fois dans la liste annuelle des entreprises les plus innovantes du monde par Fast Company. Pour en savoir plus sur Flagship, consultez flagshippioneering.com.
Chez Flagship, nous acceptons les missions impossibles pour permettre des sauts plus importants. Nos valeurs fondamentales flagshippioneering.com/values nous guident dans l'incertitude et vers un impact durable.
Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances. Tous les candidats qualifiés seront considérés pour l'emploi sans distinction de race, de couleur, de religion, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, d'origine nationale, de handicap, de statut d'ancien combattant protégé ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.
Nous reconnaissons que d'excellents candidats apportent souvent des forces uniques sans remplir toutes les qualifications. Si vous possédez une partie de l'expérience mentionnée ci-dessus mais pas la totalité, veuillez postuler quand même. Nous nous engageons à constituer des équipes diverses et inclusives et sommes impatients d'en savoir plus sur votre parcours et votre intérêt pour Flagship.
Agences de recrutement et de placement : Flagship Pioneering et ses entreprises affiliées Flagship Lab (collectivement, "FSP") n'acceptent pas les CV non sollicités provenant d'une source autre que les candidats. La soumission de CV non sollicités par des agences de recrutement ou de placement à FSP ou à ses employés est strictement interdite, sauf contact direct avec l'équipe interne d'acquisition de talents de Flagship Pioneering. Tout CV soumis par une agence en l'absence d'un accord signé deviendra automatiquement la propriété de FSP, et FSP ne devra aucun frais de référence ou autre à cet égard.
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Avis de confidentialité pour les candidats : Lorsque vous postulez à un poste chez Flagship Pioneering ou dans l'une de ses sociétés de portefeuille, nous collectons et utilisons les informations personnelles que vous fournissez (telles que votre nom, vos coordonnées, votre historique professionnel et vos matériaux de candidature) pour évaluer votre candidature, communiquer avec vous et nous conformer aux obligations légales. Vos données de candidature sont traitées via Greenhouse, notre système de suivi des candidats, et peuvent également être examinées à l'aide d'outils de présélection assistés par IA. Nous ne vendons pas vos informations personnelles. Les résidents californiens ont des droits en vertu du CCPA/CPRA, notamment celui de connaître, supprimer et refuser le partage de leurs informations personnelles. Si vous êtes situé dans l'UE ou au Royaume-Uni, nous traitons vos données en vertu du RGPD et vous avez le droit d'accéder, de rectifier et d'effacer vos données. Pour exercer vos droits ou pour toute question, contactez [email protected].
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