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EY-Parthenon - Stratégie et Exécution - Plateformes de Croissance - Ingénieur IA/ML - Associé Principal/Consultant
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À propos du poste
Lieu : New York, Atlanta, Boston, Chicago, Dallas, Denver, Detroit, Houston, Los Angeles, McLean, New York, Hoboken, Philadelphie, San Francisco, Seattle
Prêt à façonner votre avenir avec confiance ? Postulez dès aujourd'hui.
EY accepte les candidatures pour ce poste de manière continue.
Pour ceux qui résident en Californie, veuillez cliquer ici eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ey.com%2Fen_us%2Flegal-and-privacy%2Ffair-chance-ordinance&data=05%7C02%7CKatie.Fusco%40ey.com%7Ca854c911111641604b1908dcbae61395%7C5b973f9977df4bebb27daa0c70b8482c%7C0%7C0%7C638590744554256267%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=OMroKPwn6YEFe32dLGrEivljaobbnMbqSwp4tFRvnfc%3D&reserved=0 pour plus d'informations.
EY met l'accent sur des normes éthiques élevées et l'intégrité parmi ses employés et attend de tous les candidats qu'ils démontrent ces qualités.
L'opportunité
Chez EY, nous nous engageons pleinement à façonner votre avenir avec confiance. Nous vous aiderons à réussir au sein d'une puissance mondiale connectée d'équipes diverses et à faire progresser votre carrière où vous le souhaitez. Rejoignez EY et contribuez à bâtir un monde du travail meilleur.
La combinaison unique de stratégie transformative, de transactions et de finance d'entreprise de EY-Parthenon apporte une valeur réelle – des solutions qui fonctionnent en pratique, pas seulement sur le papier. Bénéficiant de l'ensemble des services de EY, nous avons réinventé le conseil stratégique pour opérer dans un monde de complexité croissante. Avec une expertise fonctionnelle et sectorielle approfondie, associée à une technologie innovante alimentée par l'IA et à un état d'esprit d'investisseur, nous collaborons avec les PDG, les conseils d'administration, les sociétés de capital-investissement et les gouvernements à chaque étape – vous permettant de façonner votre avenir avec confiance.
Au sein de la ligne de services EY-Parthenon, le Directeur Ingénierie IA ML Plateformes de Croissance EY collaborera avec les responsables commerciaux, les scientifiques des données, les chefs de projet et d'autres membres de l'équipe pour concevoir, construire et déployer des solutions d'IA innovantes qui alimentent les initiatives de croissance stratégique et créent de la valeur d'entreprise pour les clients F500.
Ce que nous recherchons
Nous recherchons des leaders passionnés avec une vision forte et le désir de rester à la pointe des tendances dans l'industrie de la science des données et du Big Data. Si vous avez une véritable passion pour aider les entreprises à réaliser le plein potentiel de leurs données, ce poste est fait pour vous.
Vos responsabilités clés
L'Associé Principal/Consultant Ingénierie IA ML Plateformes de Croissance EY jouera un rôle essentiel dans la construction et la maintenance de notre plateforme d'analyse avancée principale et servira de responsable de l'exécution technique pour des missions clients à haute visibilité.
Vous travaillerez avec les responsables commerciaux et les cadres dirigeants pour traduire les besoins commerciaux en flux de travail d'agents ML techniquement exécutables et collaborerez avec une équipe performante d'ingénieurs et de contractuels tout au long des cycles de vie de projet de bout en bout.
Compétences et attributs pour réussir
- Collaborer avec les responsables commerciaux et stratégiques pour traduire les besoins commerciaux en flux de travail d'IA exécutables, en pipelines de données et en spécifications de produits spécifiques au client.
- Assister dans la définition de l'architecture de bout en bout pour les agents intégrant les LLMs, la génération augmentée par récupération (RAG), l'ingestion de données multi-sources et les composants d'analyse.
- Participer à la sélection des modèles, à la conception des caractéristiques, à la stratégie d'intégration et aux cadres de prompt (par exemple, LangChain, LlamaIndex).
- Participer à la conception et à la construction de pipelines de données robustes, évolutifs, reproductibles et versionnés.
Prérequis
Pour être éligible au poste, vous devez avoir
- Excellentes performances académiques, avec un diplôme de licence et au moins 2 années d'expérience professionnelle pertinente ; ou un diplôme d'études supérieures et environ 18 mois d'expérience professionnelle pertinente.
- Familiarité avec les cadres d'agents multimodaux (LangChain, Haystack, pipelines RAG).
- Connaissance des bases de données vectorielles (par exemple, Pinecone, Weaviate, Chroma), des systèmes de récupération et du réglage fin des LLM.
- Solide compréhension de la fusion de données structurées du monde réel, de la liaison de schémas et de l'évaluation de modèles à grande échelle.
- Solide compréhension du flux de travail ML, y compris l'ingestion, l'analyse, la transformation des données et l'évaluation des résultats pour faire des prédictions significatives.
- Maîtrise de Python, PyTorch ou TensorFlow, avec la capacité d'architecturer des APIs autour de modèles ML.
- Expérience démontrée dans la conception, la construction et la maintenance de modèles, de cadres et de pipelines ML.
- Excellentes compétences en communication, avec la capacité de transmettre des concepts techniques complexes et des progrès, des méthodologies, des solutions et des résultats aux parties prenantes commerciales et clients.
- Capacité et volonté de voyager et de travailler au-delà des heures normales lorsque nécessaire.
Idéalement, vous possédez
- Expérience dans la construction et le déploiement de produits ou de fonctionnalités IA/ML dans un environnement de production.
- Expérience de travail dans une startup et/ou dans le conseil en management/stratégie.
- Connaissance de l'utilisation des outils d'IA dans un contexte commercial, y compris Microsoft Copilot.
- État d'esprit collaboratif, axé sur la résolution de problèmes et orienté vers la croissance.
Ce que nous vous offrons
Chez EY, nous vous développerons avec des compétences tournées vers l'avenir et vous équiperons d'expériences de classe mondiale. Nous vous donnerons les moyens d'agir dans un environnement flexible, et nourrirons vous et vos talents extraordinaires au sein d'équipes connectées mondialement, diverses et inclusives. Apprenez-en plus ici eur01.safelinks.protection.outlook.com/?url=https%3A%2F%2Fwww.ey.com%2Fen_gl%2Fcareers&data=05%7C02%7Cdeborah.compagner%40ey.com%7C41999b589ae04d7f6b8a08dd04d62e9a%7C5b973f9977df4bebb27daa0c70b8482c%7C0%7C0%7C638672040144488329%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJFbXB0eU1hcGkiOnRydWUsIlYiOiIwLjAuMDAwMCIsIlAiOiJXaW4zMiIsIkFOIjoiTWFpbCIsIldUIjoyfQ%3D%3D%7C0%7C%7C%7C&sdata=Mb96MEoh9R3oQ1cGLr73tEDtKTSUYCyfOhCZ%2BmMHY9w%3D&reserved=0.
- Nous offrons un programme complet de rémunération et d'avantages sociaux où vous serez récompensé en fonction de vos performances et reconnu pour la valeur que vous apportez à l'entreprise. La fourchette de salaire de base pour ce poste dans toutes les localisations géographiques aux États-Unis est de $130,000 à $185,000. Les salaires individuels dans ces fourchettes sont déterminés par un large éventail de facteurs, y compris, mais sans s'y limiter, l'éducation, l'expérience, les connaissances, les compétences et la géographie. De plus, notre programme de Rémunération Globale comprend une couverture médicale et dentaire, des plans de retraite et 401(k), ainsi qu'un large éventail d'options de congés payés.
- Rejoignez-nous dans notre modèle hybride dirigé par l'équipe et habilité par le leadership. Notre attente est que la plupart des personnes occupant des postes externes au service des clients travaillent ensemble en personne 40-60% du temps sur la durée d'un engagement, d'un projet ou d'une année.
- Sous notre politique de vacances flexibles, vous déciderez du nombre de jours de vacances dont vous avez besoin en fonction de vos propres circonstances personnelles. Vous bénéficierez également de congés pour les fêtes désignées de EY, les pauses hivernales/estivales, les soins personnels/familiaux et d'autres congés si nécessaire pour soutenir votre bien-être physique, financier et émotionnel.
EY | Construire un monde du travail meilleur
EY construit un monde du travail meilleur en créant une nouvelle valeur pour les clients, les personnes, la société et la planète, tout en renforçant la confiance dans les marchés des capitaux. Grâce aux données, à l'IA et aux technologies avancées, les équipes EY aident les clients à façonner l'avenir avec confiance et à trouver des réponses aux problèmes les plus urgents d'aujourd'hui et de demain.
Les équipes EY travaillent sur un spectre complet de services en audit, conseil, fiscalité, stratégie et transactions. Alimentées par des perspectives sectorielles, un réseau mondial interconnecté et multidisciplinaire, et des partenaires écosystémiques diversifiés, les équipes EY peuvent fournir des services dans plus de 150 pays et territoires.
EY offre des opportunités d'emploi égales aux candidats et aux employés sans distinction de race, de couleur, de religion, d'âge, de sexe, d'orientation sexuelle, d'identité/expression de genre, de grossesse, d'informations génétiques, d'origine nationale, de statut de vétéran protégé, de statut de handicap, ou de toute autre base légalement protégée, y compris les antécédents d'arrestation et de condamnation, conformément à la loi applicable.
EY s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées handicapées, y compris les vétérans handicapés. Si vous avez un handicap et que vous avez besoin d'aide pour postuler en ligne ou que vous devez demander un aménagement pendant toute partie du processus de candidature, veuillez appeler le 1-800-EY-HELP3, sélectionner l'Option 2 pour les demandes relatives aux candidats, puis sélectionner l'Option 1 pour les demandes des candidats et enfin sélectionner l'Option 2 pour les candidats ayant une demande, ce qui vous dirigera vers l'équipe des services partagés de talents (TSS) de EY ou envoyez un e-mail à la TSS à l'adresse [email protected] [[email protected]].
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