Amplify Energy Services LLC
EchoStar
EchoStar exige une sécurité robuste sur l'ensemble de son écosystème numérique afin d'atténuer les risques associés aux accès non autorisés, à l'exposition de la chaîne d'approvisionnement et à l'exploitation des identités. Ce poste répond à ces vulnérabilités en établissant un cadre de gestion des identités et des accès (IAM) sécurisé et en déployant une architecture Zero Trust dans les environnements d'entreprise et des fournisseurs. Les défis clés incluent l'élimination des frictions liées à l'authentification, le contrôle des mouvements latéraux au sein des réseaux et la mesure continue de l'efficacité des contrôles de sécurité face à l'évolution des vecteurs de menace. Le rôle assure l'alignement entre les services informatiques, la conformité et les unités commerciales tout en mettant en œuvre des défenses de cybersécurité évolutives.
#LI-JZ2 #LI-JZ2
Rémunération : $127,050.00/an - $181,500.00/an
Nos équipes technologiques remettent en question le statu quo et réinventent les capacités dans tous les secteurs. Que ce soit par la recherche et le développement, l'innovation technologique ou l'ingénierie de solutions, les membres de notre équipe jouent un rôle essentiel dans la connexion des consommateurs aux produits et plateformes de demain.
La fourchette de salaire de base indiquée est une ligne directrice. La rémunération totale individuelle variera en fonction de facteurs tels que les qualifications, le niveau de compétence et les aptitudes. La rémunération est basée sur le lieu du poste et est sujette à changement.
Les candidats doivent réussir un examen préalable à l'embauche, qui peut inclure un test de dépistage de drogues et une vérification auprès du DMV. Notre entreprise s'engage à favoriser un lieu de travail inclusif et équitable où chaque individu a la possibilité de réussir. Nous nous engageons à offrir aux personnes ayant un casier judiciaire ou des antécédents d'arrestation une chance équitable d'emploi conformément aux lois locales, étatiques et fédérales.
Cette offre d'emploi sera active pendant un minimum de 3 jours et continuera d'être prolongée de 3 jours jusqu'à ce que le poste soit pourvu.
Nous sommes fiers de développer et de promouvoir les talents en tant qu'employeur offrant l'égalité des chances en matière d'emploi. Tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, le handicap ou le statut de vétéran protégé. EchoStar accommodera les croyances religieuses sincères des employés si de tels accommodements ne constituent pas des contraintes excessives et sont par ailleurs dans les limites de la loi applicable. Tous les candidats qualifiés ayant des antécédents d'arrestation ou de condamnation seront pris en considération pour un emploi conformément aux lois locales, étatiques et fédérales. Vous pouvez masquer toute information identifiant l'âge, la date de naissance ou les dates d'école/diplôme de vos documents de candidature avant la soumission et tout au long de notre processus de candidature.
EchoStar fournira des aménagements raisonnables aux candidats à l'emploi et aux employés autrement qualifiés souffrant de handicaps physiques ou mentaux connus, à moins que cela ne pose une contrainte excessive pour l'entreprise, ne constitue une menace directe de préjudice substantiel pour autrui ou ne soit autrement pas requis par la loi. EchoStar dispose d'une politique d'aménagement plus détaillée qui s'applique aux employés. EchoStar s'efforce de rendre echostar.com et jobs.echostar.com accessibles aux utilisateurs. Veuillez contacter [email protected] si vous souhaitez discuter de l'accessibilité de notre site Web ou si vous avez besoin d'aide pour terminer le processus de candidature. Ces coordonnées sont réservées aux demandes d'aménagement uniquement ; n'utilisez pas ces coordonnées pour vous renseigner sur le statut des candidatures. Si vous avez des questions concernant votre candidature ou le processus de recrutement, veuillez envoyer un e-mail à [email protected].
Cliquez sur les liens pour accéder aux déclarations suivantes : Déclaration de politique EEO, Transparence salariale, EEOC Connaissez vos droits (anglais/espagnol)
EchoStar réinvente l'avenir de la connectivité. Notre portée commerciale s'étend aux services de télévision par satellite, à la programmation en direct et à la demande, aux services d'installation de maisons intelligentes, ainsi qu'aux forfaits et produits mobiles.
Aujourd'hui, nos marques incluent Boost Mobile, DISH TV, Gen Mobile, Hughes et Sling TV.
Nous offrons des avantages santé significatifs, notamment des comptes de dépenses flexibles, un HSA, un plan 401(k) avec contribution de l'entreprise, un plan d'achat d'actions pour les employés, des opportunités de carrière et un plan de congés flexible. Consultez un résumé des avantages ici : Avantages EchoStar
Plateforme de recrutement inversé pour développeurs