E-Infosol LLC

Full Stack Java Developer

JavaScriptTypeScriptJavaReactSQLPostgreSQLAWSDockerKubernetes
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Description du poste

PID: 26-02-09P-035-AAU

Le poste de Full Stack Java Developer s'inscrit dans une équipe de développement logiciel agile. Le titulaire du poste sera essentiel dans la réalisation du développement logiciel, le support O&M, et le respect de la méthodologie agile et des cérémonies scrum. Ce rôle impliquera la conception et l'implémentation de APIs backend utilisant Java et Spring Boot, la conception et la construction d'interfaces utilisateur sécurisées et réactives utilisant React, ainsi que le développement de schémas et requêtes PostgreSQL optimisés. Le candidat idéal devra démontrer de solides compétences verbales et écrites, une expérience avec les technologies et outils métier listés ci-dessous, et une expérience avérée dans la livraison d'applications d'entreprise à grande échelle, du concept au déploiement.

Politique d'égalité d'emploi

E-INFOSOL LLC offre des opportunités d'emploi égales à tous les employés et candidats et interdit toute discrimination et harcèlement, sans égard à la race, la couleur, la religion, l'âge, le sexe, l'origine nationale, le statut d'handicap, la génétique, le statut de vétéran protégé, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre, ou toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales.

Cette politique s'applique à toutes les conditions d'emploi, y compris le recrutement, l'embauche, le placement, la promotion, la résiliation, les mises à pied, les rappels, les transferts, les congés, la rémunération et la formation.

Site Web : E-INFOSOL.com

Résumé

E-INFOSOL LLC recherche un Full Stack Java Developer à temps plein, motivé, pour rejoindre notre équipe innovante axée sur les solutions clients à Washington, DC.

Croissance professionnelle

« Mettre les gens en premier, réaliser notre mission ensemble ». E-INFOSOL est une organisation qui privilégie ses employés, en se concentrant sur une culture d'entreprise positive qui inspire la créativité et l'innovation pour soutenir nos clients. Avec des opportunités telles que le remboursement et les primes basées sur l'obtention de certifications, nous investissons dans la croissance professionnelle de nos employés.

Responsabilités principales

  1. Fournir un support de conception et de développement full-stack en utilisant Java, Spring Model View Controller (MVC) Framework/Spring Security/Spring Boot, React, et PostgreSQL.
  1. Concevoir et implémenter des composants UI modernes en utilisant React, TypeScript/JavaScript, et des modèles de conception réutilisables.
  1. Implémenter des schémas PostgreSQL normalisés et des relations d'entités supportant la scalabilité du système.
  1. Développer et maintenir des APIs RESTful sécurisées pour l'accès et l'intégration des données.
  1. Soutenir et documenter les efforts de migration de données, en assurant l'intégrité et la cohérence entre les systèmes existants et les nouveaux.
  1. Planifier et exécuter les déploiements d'applications, le contrôle de version et les pipelines CI/CD.
  1. Assister dans le support de tous les aspects du projet, y compris toutes les phases du cycle de vie du développement.
  1. Assurer la conformité avec l'accessibilité 508, les pratiques de sécurité d'entreprise, et autres pratiques selon les besoins.

Qualifications requises

  1. Accréditation Top-Secret active avec capacité à obtenir SCI/CI Poly si nécessaire pour répondre aux exigences du contrat.
  1. Diplôme de Bachelor en Informatique ou dans un domaine d'études connexe.
  1. Minimum 8+ années d'expérience en ingénierie logicielle full-stack.
  1. Doit posséder de solides compétences en conception et développement d'interfaces utilisateur (UI) en utilisant React, JavaScript, et CSS.
  1. Doit avoir une solide expérience de développement requise dans les technologies/domaines suivants : Java, Spring Framework/Security 6+, Spring Boot 3+, Hibernate 6+, SQL/PLSQL, PostgreSQL, APIs RESTful, outil de build Maven, et Git/GitLab.
  1. Doit avoir de l'expérience en conception de bases de données et migration de données.
  1. Expérience supplémentaire requise dans les technologies/domaines suivants : AWS (S3, EC2, ECS, Aurora, CloudWatch), Keycloak, Kubernetes, Maven, et Docker.
  1. Expérience avec les cadres/méthodologies Agile et Scrum et Kanban.
  1. Expérience avec les outils Atlassian, y compris Jira et Confluence.
  1. Expérience avec les outils d'Intégration Continue/Livraison Continue (CI/CD) et l'automatisation.
  1. Compétences exceptionnelles en analyse et en pensée conceptuelle.
  1. Excellentes compétences en documentation.
  1. Excellentes compétences en planification, organisation et gestion du temps.
  1. Autonome avec une forte initiative pour aider l'équipe à grandir.

À propos d'E-INFOSOL

E-INFOSOL est une petite entreprise détenue par des vétérans et des personnes handicapées (SDVOSB) située dans la région métropolitaine de Washington, D.C. Nous sommes spécialisés dans la construction de solutions modernes et personnalisées pour soutenir la mission de nos clients. En tant qu'organisation axée sur la mission, nous fournissons une expertise pointue (SME) en informatique en nuage, virtualisation, cybersécurité, développement logiciel et services de données. Nous soutenons la communauté du renseignement, le ministère de la Défense, les forces de l'ordre fédérales, les agences civiles et le secteur privé.

Grâce à des partenariats stratégiques avec des acteurs majeurs de l'industrie tels qu'Amazon Web Services (AWS), Broadcom, Microsoft et Cisco, E-INFOSOL propose une gamme de produits et solutions informatiques. Combinée à notre expertise sectorielle, nous apportons une connaissance approfondie des exigences gouvernementales et comprenons parfaitement les exigences de sécurité NIST et DoD. Notre expertise dans les dernières technologies, associée à notre compréhension des besoins en infrastructure et des exigences de sécurité, offre la meilleure combinaison pour réaliser des environnements innovants et sécurisés pour les agences gouvernementales et le secteur privé.

Récompenses de l'entreprise

  • Certifié SBA 8(a).
  • SDVOSB.
  • Titulaire de contrat GSA.
  • Inc. 5000.

Avantages

  • Médical – primes subventionnées par l'entreprise pour les employés, y compris les options familiales et pour les personnes à charge.
  • Dentaire et Vision.
  • Épargne retraite (401k) avec une correspondance allant jusqu'à 4%.
  • Compte d'épargne santé (HSA), FSA et DCFSA.
  • Invalidité courte/longue durée payée par l'entreprise (avec options supplémentaires).
  • Assurance vie et décès/mutilation accidentelle payée par l'entreprise (avec options supplémentaires).
  • Congés payés généreux et TOUS les 11 jours fériés fédéraux.
  • Services juridiques et de protection d'identité.
  • Primes pour les certifications et remboursement.

Avantages pour les employés

  • UberOne, sorties d'entreprise (événements sportifs, happy hours, etc.), réductions sur les services, y compris l'assurance animaux.

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