Roku
Credigy
Ingénieur Opérations Data & Modèles
À propos du poste
Ingénieur Opérations Data & Modèles
À propos de ce poste
Les données ne se gèrent pas d'elles-mêmes — et chez Credigy, nous pensons que les meilleurs modèles ne valent que par les pipelines et les cadres de gouvernance qui les sous-tendent. L'équipe Opérations Data & Modèles se situe à l'intersection de l'ingénierie des données, de la gouvernance et de l'intégration du cycle de vie des modèles, en construisant l'infrastructure qui rend nos flux de travail analytiques fiables, auditable et prêts pour la production à grande échelle. En tant qu'Ingénieur Opérations Data & Modèles, vous jouerez un rôle central dans l'unification de la manière dont les données circulent, se transforment et alimentent les processus critiques de risque de crédit dans toute l'organisation. Si vous êtes le genre de personne qui est stimulée par la résolution de problèmes en amont qui améliorent le fonctionnement de tout en aval — et que vous souhaitez faire ce travail dans une entreprise où cela a un impact direct sur l'activité — ce poste est fait pour vous.
Crédit – Data Science & Analyse | Norcross, GA
Une note aux candidats
Si ce poste vous enthousiasme mais que vous ne cochez pas toutes les cases, nous vous encourageons à postuler. Nous valorisons la curiosité, la volonté d'apprendre et un esprit collaboratif autant que l'expérience directe.
Où et comment vous travaillerez
Ce poste est basé au siège social de Credigy à Norcross, GA. Dès le premier jour, vous travaillerez avec votre responsable pour établir un arrangement de flexibilité personnalisé via le programme Flex Werk de Credigy — car nous pensons que le meilleur travail se fait lorsque les gens ont le soutien et l'autonomie nécessaires pour travailler d'une manière qui leur convient.
Employeur garantissant l'égalité des chances
Credigy est un lieu de travail exempt de discrimination et plein d'opportunités. Nous privilégions la diversité, l'inclusion et le sentiment d'appartenance, et nous nous engageons à des pratiques de recrutement, d'embauche et d'emploi impartiales. L'authenticité est très appréciée chez Credigy, et nous sommes enthousiasmés par le privilège d'embaucher des personnes d'horizons divers. Nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances et nous nous engageons à garantir que tous les candidats et employés soient considérés sur la base de leurs qualifications et de leur mérite, sans égard à la race, l'origine ethnique, la religion, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'âge, le statut d'ancien combattant, la citoyenneté, le handicap, la grossesse ou tout autre statut protégé par la loi. Nous attendons de chaque employé qu'il soutienne cette politique dans nos opérations quotidiennes et nous ne tolérons aucune pratique discriminatoire ou harcèlement sous quelque forme que ce soit. Quelle que soit votre identité, votre origine ou votre secteur d'activité, nous vous souhaitons la bienvenue et nous sommes honorés que vous envisagiez des opportunités chez Credigy.
Credigy est un lieu de travail exempt de discrimination et plein d'opportunités. Nous privilégions la diversité, l'inclusion et le sentiment d'appartenance, et nous nous engageons à des pratiques de recrutement, d'embauche et d'emploi impartiales. L'authenticité est très appréciée chez Credigy, et nous sommes enthousiasmés par le privilège d'embaucher des personnes d'horizons divers. Nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances et nous nous engageons à garantir que tous les candidats et employés soient considérés sur la base de leurs qualifications et de leur mérite, sans égard à la race, l'origine ethnique, la religion, l'origine nationale, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'âge, le statut d'ancien combattant, la citoyenneté, le handicap, la grossesse ou tout autre statut protégé par la loi. Nous attendons de chaque employé qu'il soutienne cette politique dans nos opérations quotidiennes et nous ne tolérons aucune pratique discriminatoire ou harcèlement sous quelque forme que ce soit. Quelle que soit votre identité, votre origine ou votre secteur d'activité, nous vous souhaitons la bienvenue et nous sommes honorés que vous envisagiez des opportunités chez Credigy.
Prérequis
Veuillez noter que nous ne sommes pas en mesure de fournir un parrainage de visa pour ce poste. Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler aux États-Unis maintenant et à l'avenir sans parrainage d'employeur.
Ce que nous recherchons
Requis
- 2+ années d'expérience pertinente à temps plein dans l'ingénierie des données, l'analyse, la gouvernance des données ou des rôles liés à la ModelOps.
- Solides compétences en SQL et expérience pratique avec Snowflake ou des plateformes de données cloud similaires.
- Expérience en programmation en Python, SAS ou R.
- Expérience de travail avec de grands ensembles de données, des flux de travail analytiques et l'orchestration de pipelines.
- Un diplôme de licence dans un domaine quantitatif tel que l'informatique, la science des données, les statistiques, les mathématiques ou l'ingénierie — ou une expérience équivalente.
Ce que vous ferez
Vous travaillerez au sein de l'équipe Data Science & Analytics de Credigy dans le domaine du Crédit, en collaborant étroitement avec les équipes commerciales, analytiques et d'ingénierie pour fournir des solutions de données et de modèles évolutives qui résistent à l'examen. Votre travail touchera à tout, de la gouvernance des données d'entreprise et de l'orchestration des pipelines à l'opérationnalisation des modèles — le type de travail fondamental qui permet de prendre de meilleures décisions dans toute l'organisation. Vous devrez apporter à la fois une profondeur technique et la capacité de collaborer entre les équipes, en traduisant des exigences complexes en flux de travail prêts pour la production. Le succès ici signifie fournir une infrastructure et des processus qui ne sont pas seulement fonctionnels, mais aussi gouvernés, reproductibles et conçus pour durer.
Responsabilités clés
- Concevoir et implémenter des Informatica Taskflows intégrés aux processus ELT pour unifier les opérations de données et de modèles dans des flux de travail gouvernés et de bout en bout.
- Construire et maintenir des capacités de gouvernance des données, y compris la gestion du glossaire d'entreprise, l'association d'actifs techniques, l'extraction de métadonnées, la lignée des données, et les profils de données automatisés et les contrôles de qualité.
- Intégrer l'exécution, la notation, la surveillance et le reporting des modèles dans des flux de travail de production évolutifs.
- Soutenir les processus du cycle de vie des modèles de risque de crédit, y compris la préparation des données, la validation, le déploiement et les activités de rafraîchissement des modèles.
- Collaborer avec les équipes commerciales, analytiques et d'ingénierie pour fournir des solutions de données et de modèles auditable et prêtes pour la production.
- Contribuer aux initiatives pilotées par l'IA qui améliorent la gouvernance des données, les opérations de pipeline et l'automatisation des flux de travail.
Préféré
- Expérience avec les modèles de risque de crédit ou les processus du cycle de vie des modèles.
- Expérience pratique avec les modèles de machine learning et familiarité avec les concepts MLOps, y compris l'entraînement, le test, le déploiement et la surveillance des modèles.
- Expérience avec les outils de gouvernance des données, de lignée, de profilage ou de catalogue (par exemple, Informatica CDGC).
- Exposition à dbt, APIs, CI/CD, Docker, à l'orchestration de flux de travail ou aux frameworks ELT réutilisables.
- A l'aise avec les outils de développement assistés par IA tels que GPT, Claude ou Informatica Claire AI — ou un fort désir de développer cette aisance.
- Un diplôme de master dans un domaine quantitatif est un plus.
L'expérience Credigy
Credigy offre un ensemble complet d'avantages sociaux comprenant une couverture médicale, dentaire et visuelle via Cigna — Credigy couvrant une part importante des primes — ainsi qu'une assurance invalidité de courte durée, invalidité de longue durée et une assurance vie de base sans frais pour vous. Vous aurez également accès à un 401(k) avec abondement de l'entreprise, des congés payés généreux, des congés parentaux payés, des congés de bénévolat via Credigy Cares, et une gamme d'avantages sur le lieu de travail conçus pour soutenir votre façon de travailler au mieux — d'un environnement de bureau soigneusement équipé à la technologie et aux outils qui vous aident à faire votre meilleur travail. Au-delà des avantages, vous rejoindrez une équipe reconnue année après année comme un Top Workplace au niveau national et à Atlanta, avec un programme Flex Werk personnalisé, de réelles opportunités de croissance professionnelle, et une culture axée sur des personnes audacieuses, curieuses et solidaires — et la chance de construire l'infrastructure de gouvernance des données et d'opérations de modèles qui alimente les décisions analytiques les plus critiques de Credigy.
À propos de Credigy
Fondée en 2001, Credigy est une société mondiale de financement spécialisé offrant une flexibilité sur l'ensemble de la structure du capital pour acquérir ou financer une large gamme d'actifs de consommation. Nous sommes une filiale à part entière de la National Bank of Canada (NBC) et notre portefeuille de $9.1B+ représente plus de 400+ transactions et $32B+ d'investissements totaux depuis notre création. Nous sommes le partenaire privilégié des institutions financières confrontées à des défis complexes et à des changements stratégiques. Si vous n'avez pas encore entendu parler de nous, cela nous convient parfaitement : nous nous concentrons sur le service à nos partenaires commerciaux plutôt que sur notre propre notoriété.
Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise axée sur les personnes, reconnue année après année comme un Top Workplace à Atlanta et au niveau national. Ce qui compte pour vous, compte pour nous, c'est pourquoi nous allons au-delà des avantages habituels pour offrir des avantages significatifs qui soutiennent la croissance professionnelle, les liens personnels et une vie en dehors du bureau. Tôt dans le processus d'embauche, nous collaborons avec vous sur notre programme innovant et personnalisé de travail flexible pour maximiser la compatibilité entre vos besoins et l'entreprise dès le premier jour. Notre priorité est d'embaucher les meilleurs talents et de vous aider à créer une carrière que vous aimez.
Fondée en 2001, Credigy est une société mondiale de financement spécialisé offrant une flexibilité sur l'ensemble de la structure du capital pour acquérir ou financer une large gamme d'actifs de consommation. Nous sommes une filiale à part entière de la National Bank of Canada (NBC) et notre portefeuille de $9.1B+ représente plus de 400+ transactions et $32B+ d'investissements totaux depuis notre création. Nous sommes le partenaire privilégié des institutions financières confrontées à des défis complexes et à des changements stratégiques. Si vous n'avez pas encore entendu parler de nous, cela nous convient parfaitement : nous nous concentrons sur le service à nos partenaires commerciaux plutôt que sur notre propre notoriété.
Nous sommes fiers de notre culture d'entreprise axée sur les personnes, reconnue année après année comme un Top Workplace à Atlanta et au niveau national. Ce qui compte pour vous, compte pour nous, c'est pourquoi nous allons au-delà des avantages habituels pour offrir des avantages significatifs qui soutiennent la croissance professionnelle, les liens personnels et une vie en dehors du bureau. Tôt dans le processus d'embauche, nous collaborons avec vous sur notre programme innovant et personnalisé de travail flexible pour maximiser la compatibilité entre vos besoins et l'entreprise dès le premier jour. Notre priorité est d'embaucher les meilleurs talents et de vous aider à créer une carrière que vous aimez.
