États-Unis
Idaho Health Insurance Exchange
CompQsoft, Inc.
Administrateur Système (Habilitation DOD Top Secret active requise)
États-Unis
El Paso County, Colorado, United States
Traduction automatique. Consultez l’original.
Description
Intitulé du poste : Administrateur Système
Lieu : SSFB, Colorado (Travail sur site)
Poste à temps plein avec salaire et avantages sociaux
Exigences
Certification : Une des certifications IAT Niveau II
Autorisation de sécurité : DOD Top Secret actif
- Solide connaissance des plateformes telles que Microsoft Windows Servers, Linux, VMWare, ESXI
- Solide connaissance et expérience des machines virtuelles Cisco, y compris (CUCM, CMS, PCD, CIMC, etc.)
- Solides compétences en résolution de problèmes et en communication
Description du poste
Configuration et Installation du Système
- Installer et configurer les logiciels, le matériel et les réseaux virtuels
- Configurer les comptes utilisateurs et les postes de travail
- Gérer les serveurs réseau et les outils technologiques
Maintenance et Surveillance
- Surveiller les performances du système et résoudre les problèmes
- Assurer le bon fonctionnement et la sécurité des systèmes
- Appliquer les correctifs et les mises à jour aux systèmes d'exploitation et aux applications
- Gérer les licences et les CA
Support et Documentation
- Fournir un support technique aux utilisateurs et résoudre les problèmes informatiques
- Créer et maintenir la documentation interne, les manuels et les politiques informatiques
- Former le personnel aux nouvelles technologies et à l'utilisation des systèmes
- Comprendre la conformité et la mise en œuvre des STIG.
Atouts appréciés
Diplôme en informatique, sciences informatiques ou domaine connexe ; les certifications telles que MCSA ou CompTIA Server+ sont un plus.
CompQsoft offre l'égalité des chances dans tous les aspects de l'emploi et de l'environnement de travail à tous les employés et candidats. CompQsoft ne prend en compte aucun facteur non lié au mérite tel que la race, la couleur, la religion, le sexe, le handicap mental/physique et l'âge dans le cadre du recrutement, de l'embauche et du développement.
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