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Stay22
Coalition, Inc.
Ingénieur Logiciel Senior - Moteur de Scan
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PythonGo
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos de nous
Coalition est le premier fournisseur d'assurance active au monde, conçu pour aider à prévenir les risques numériques avant qu'ils ne surviennent. Fondée en 2017, Coalition combine une couverture d'assurance complète et des outils de cybersécurité innovants pour aider les entreprises à gérer et à atténuer les cyberattaques potentielles.
Les opportunités d'avoir un impact par une pensée audacieuse sont réelles et se présentent quotidiennement chez Coalition.
À propos du poste
Nous recherchons un Ingénieur Logiciel Senior pour assurer le leadership technique de l'équipe Moteur de Scan et Collecte de Données de Coalition. Cette équipe est responsable des systèmes distribués qui scannent continuellement Internet et les environnements de nos clients pour collecter les données de sécurité qui alimentent notre tarification d'assurance cybernétique et notre produit de gestion de surface d'attaque, Coalition Control.
Dans ce rôle, vous concevrez, construirez et opérerez des services cloud à grande échelle qui exécutent des scans à l'échelle d'Internet et spécifiques aux clients, ingérerez et normaliserez des renseignements sur les menaces de tiers, et surfacez des découvertes de haute qualité dans nos flux de travail de tarification, de risque et de sécurité. Vous travaillerez en étroite collaboration avec d'autres ingénieurs seniors, les équipes de sécurité, produit et données pour faire évoluer l'architecture de notre plateforme de scan, améliorer ses performances et sa fiabilité, et aider à encadrer les ingénieurs au sein d'une équipe distribuée couvrant les États-Unis, le Canada et l'UE.
Pourquoi Coalition ?
Le travail chez Coalition est centré sur la mission commune de Protéger les Non Protégés. Nous avons bâti une culture axée sur le travail à distance et hautement inclusive qui accueille des personnes d'horizons divers. Nous nous faisons confiance mutuellement pour prendre des responsabilités, partager la propriété des résultats et travailler ensemble pour protéger les entreprises contre les risques numériques. La croissance exceptionnelle de Coalition découle de sa capacité à résoudre des problèmes du monde réel pour les organisations de toutes tailles tout en restant fidèle à nos valeurs fondatrices de caractère, d'humilité, de responsabilité, de but, d'authenticité et d'inclusion.
Nous sommes toujours à la recherche de personnes collaboratives et curieuses pour rejoindre #OurCoalition.
Responsabilités
- Être responsable de la conception de systèmes de bout en bout pour les composants clés du moteur de scan, de la conception initiale à l'implémentation, au déploiement et à l'itération continue.
- Concevoir et implémenter des services de haute qualité en Python et Go qui alimentent nos flux de travail de scan, en veillant à ce que le code soit maintenable, bien testé et observable.
- Améliorer les performances, la scalabilité et la fiabilité du moteur de scan, en optimisant pour les charges de travail de scan distribuées à grande échelle et les SLA stricts.
- Collaborer avec les équipes de sécurité, produit et données pour traduire les exigences de détection et de scan en systèmes et APIs robustes et prêts pour la production.
- Promouvoir l'excellence technique et les normes dans la base de code du moteur de scan, y compris la rigueur des revues de code, la documentation de conception et les meilleures pratiques pour le codage sécurisé.
- Contribuer aux décisions d'architecture et de feuille de route pour la plateforme de scan, en évaluant les compromis et en proposant des solutions qui équilibrent vitesse, qualité et risque.
- Diagnostiquer et résoudre des problèmes de production complexes liés aux performances, à la précision et à la stabilité du scan, en collaborant avec les équipes SRE/Infra si nécessaire.
- Encadrer et soutenir d'autres ingénieurs de l'équipe par le biais de retours sur la conception, de jumelages et de partage de connaissances sur la conception de systèmes et les concepts du domaine du scan.
Compétences et Qualifications
- Solide expérience en tant qu'Ingénieur Logiciel Senior (ou équivalent) travaillant sur des services backend ou au niveau système.
- Maîtrise d'au moins un des langages Python ou Go, avec la capacité et la volonté de travailler dans les deux langages au fil du temps.
- Expérience démontrée dans la conception de systèmes pour des services distribués ou à haute disponibilité, y compris une compréhension claire de la scalabilité, de la fiabilité et de l'observabilité.
- Expérience pratique dans la construction ou la maintenance de systèmes de scan, de détection ou similaires (par exemple, scan de vulnérabilités, scan de sécurité, pipelines de traitement de données, ou moteurs similaires à haut débit).
- Solides fondamentaux en ingénierie logicielle : structures de données, algorithmes, concurrence et optimisation des performances.
- Expérience de travail dans un environnement cloud-native (par exemple, microservices, conteneurs, CI/CD, surveillance, journalisation).
- Capacité à collaborer efficacement entre les équipes, y compris produit, sécurité et plateforme/infra, et à communiquer clairement les compromis aux parties prenantes techniques et non techniques.
- Expérience avérée dans la prise en charge de projets de bout en bout, de la définition du problème et de la conception à l'implémentation, au déploiement et à l'itération.
- A l'aise pour opérer dans un environnement rapide et évolutif, en prenant des décisions techniques pragmatiques tout en maintenant la qualité et la sécurité.
- Expérience des pratiques de qualité du code (tests, analyse statique, revues de code) et de la construction de systèmes maintenables.
Points bonus
- Connaissance du domaine de la cybersécurité dans le scan via les points d'accès.
Rémunération
En tant qu'organisation axée sur le travail à distance, notre rémunération reflète le coût de la main-d'œuvre dans plusieurs marchés géographiques canadiens.
En Alberta, en Colombie-Britannique et en Ontario, le salaire de base pour ce poste varie de 149 600 $/an à 199 600 $/an.
Pour tous les autres endroits, le salaire de base pour ce poste varie de 134 600 $/an à 184 600 $/an.
Conformément aux lois applicables, la rémunération d'un employé dans cette fourchette est basée sur un certain nombre de facteurs, qui incluent, sans s'y limiter, l'éducation pertinente, les compétences, les connaissances liées au poste, les qualifications, l'expérience professionnelle, les titres de compétences et/ou la situation géographique. Votre recruteur pourra vous donner plus de détails sur la fourchette salariale cible spécifique à votre emplacement pendant le processus d'entretien. Coalition, Inc. se réserve le droit de modifier cette fourchette si nécessaire.
Statut du poste : Ce poste concerne un poste vacant existant.
Utilisation de l'IA : Nous utilisons des outils assistés par IA pour nous aider à organiser et à examiner le grand volume de candidatures que nous recevons. Cependant, notre équipe de recrutement humaine prend toutes les décisions d'embauche finales et les sélections d'entretien, valorisant la connexion personnelle par rapport aux algorithmes.
Mises à jour des candidatures : Conformément à notre engagement envers la transparence, si vous êtes interviewé pour ce poste, nous vous fournirons une mise à jour du statut de votre candidature dans les 45 jours suivant votre entretien final.
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Avis de confidentialité
Coalition s'engage à protéger votre vie privée et à traiter vos informations personnelles de manière responsable. Nous collectons, utilisons et stockons les informations personnelles nécessaires au processus de recrutement et conformément aux lois et réglementations applicables en matière de confidentialité dans toutes les régions où nous opérons. Nous voulons que vous compreniez quelles informations personnelles nous collectons, comment nous les utilisons, et vos droits concernant l'accès, la correction et la suppression de vos données le cas échéant. Les informations soumises, collectées et traitées dans le cadre de votre candidature sont soumises à la politique de confidentialité de Coalition. Pour plus de détails, veuillez consulter notre politique de confidentialité complète ou nous contacter pour toute question concernant la manière dont vos informations sont traitées.
Notre politique de confidentialité >
Avis d'embauche sécurisé
Toute communication légitime de Coalition provient d'adresses e-mail @coalitioninc.com, et les postes ouverts ne sont listés que sur notre page Carrières. Nous ne demandons jamais de paiement, de coordonnées bancaires ou d'identification personnelle avant qu'une offre ne soit acceptée via nos systèmes sécurisés. Si vous pensez avoir été victime d'une fraude de recrutement, suivez les conseils de la Federal Trade Commission (FTC).
Avis anti-discrimination
Coalition est fière d'être un employeur garantissant l'égalité des chances. Notre politique est de fournir des opportunités d'emploi égales à toutes les personnes, sans discrimination ni harcèlement basé sur quelque caractéristique que ce soit protégée par les lois applicables dans chaque pays où nous opérons. Cet engagement comprend, sans s'y limiter, d'assurer un traitement égal en matière de recrutement, de sélection, de formation, de promotion, de mutation, de rémunération et de tous les autres aspects de l'emploi. Coalition ne tolère aucune discrimination ou harcèlement de quelque nature que ce soit, et nous nous engageons à favoriser un environnement de travail inclusif et de soutien.
Accommodements
Coalition s'engage à fournir des aménagements raisonnables aux personnes qualifiées ayant un handicap, y compris les candidats et les employés, conformément aux lois et réglementations applicables dans chaque pays où nous opérons. Notre politique est de soutenir l'égalité des chances dans le processus d'embauche en considérant les candidats qualifiés indépendamment de leur handicap ou d'autres caractéristiques protégées, à moins que la fourniture d'un aménagement n'entraîne une contrainte excessive ou un fardeau disproportionné. Si vous avez besoin d'un aménagement pour compléter une candidature, un entretien, des tests préalables à l'embauche, ou pour participer au processus de sélection, veuillez nous contacter à [email protected]. Nous considérons également tous les candidats qualifiés, y compris ceux ayant un casier judiciaire, conformément aux lois et réglementations applicables dans chaque juridiction.
À toutes les agences de recrutement : Coalition n'accepte pas les CV d'agences non sollicités. Ne transmettez pas de CV à notre alias e-mail, à nos employés, ou à d'autres emplacements physiques ou virtuels de l'organisation. Coalition n'est pas responsable des frais liés aux CV non sollicités.
Avantages
- Couverture médicale, dentaire et de vision à 100%.
- Congés payés flexibles.
- Allocation annuelle pour le bureau à domicile et accès à WeWork.
- Programmes de bien-être mental et physique comme Headspace, Lumino, et plus encore !
- Rémunération compétitive et opportunités d'avancement.
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