États-Unis
Esri
Clover Health
Ingénieur UX
États-Unis
United States
TypeScriptReact
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
Chez Counterpart Health, nous transformons les soins de santé et améliorons la prise en charge des patients avec notre outil innovant de soins primaires, Counterpart Assistant. En soutenant les médecins généralistes (PCP), nous sommes en mesure d'offrir de meilleurs résultats pour les patients à moindre coût grâce au diagnostic précoce et à la gestion longitudinale des maladies chroniques.
Nous recrutons un Ingénieur UX pour posséder et faire évoluer notre système de design et nos modèles d'interface utilisateur partagés, permettant un développement de produit plus rapide et plus cohérent entre les équipes.
Ce rôle se situe au sein de l'ingénierie et sert de pont entre le Design, le Produit et l'ingénierie Frontend. L'Ingénieur UX garantit que l'intention de conception se traduit proprement en production en construisant et en maintenant des primitives d'interface utilisateur, des composants et des modèles d'interaction réutilisables de haute qualité.
L'un des objectifs principaux du rôle est de permettre aux designers et aux équipes produit de tirer parti de blocs de construction fiables et alignés sur la production, plutôt que de créer des solutions sur mesure.
En tant qu'Ingénieur UX, vous :
- Posséderez et ferez évoluer le système de design en tant que produit, y compris les composants, les modèles et les normes d'utilisation.
- Construirez et maintiendrez des primitives d'interface utilisateur et des modèles d'interaction réutilisables qui s'étendent à toutes les équipes.
- Gérerez proactivement la dette technique liée à l'UX frontend, en résolvant les lacunes de qualité et les incohérences qui ralentissent le développement.
- Réaliserez du prototypage codé pour des flux de travail complexes à l'aide de données synthétiques ou simulées, en particulier pour les expériences denses en données ou basées sur l'IA.
- Améliorerez la qualité et la cohérence de l'expérience en matière de mouvement, de comportement réactif et de contextes mobiles.
- Collaborerez étroitement avec le Design et le Produit lors de la découverte pour valider la faisabilité et réduire les retouches en aval.
- Agirez comme interface entre l'intention de conception et l'implémentation frontend, en résolvant l'ambiguïté et en alignant les contraintes.
- Contribuerez du code de qualité de production et collaborerez avec l'ingénierie sur les décisions frontend au niveau du système.
Prérequis
Vous devriez nous contacter si :
- Vous possédez une expertise avancée en ingénierie frontend (React, TypeScript, Tailwind, Storybook), et une expérience dans la mise en production d'interfaces utilisateur.
- Vous avez de l'expérience dans le travail avec des systèmes de design et des bibliothèques de composants à grande échelle.
- Vous avez une grande aisance en design, avec une attention particulière aux détails d'interaction, à l'utilisabilité, à l'accessibilité et à la qualité visuelle.
- Vous avez de l'expérience dans des environnements de développement basés sur l'IA ou dans l'utilisation d'outils assistés par l'IA pour accélérer les flux de travail.
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#LI-REMOTE
Conformément à l'ordonnance de San Francisco sur la « Chance équitable », nous considérerons pour l'emploi les candidats qualifiés ayant des antécédents d'arrestation et de condamnation. Nous sommes une entreprise E-Verify e-verify.uscis.gov/esp/media/resourcesContents/E-Verify_Participation_Poster.pdf.
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La rémunération finale est basée sur plusieurs facteurs, notamment, mais sans s'y limiter, l'équité interne, les données du marché, ainsi que le parcours académique, l'expérience professionnelle et les certifications du candidat.
Une estimation raisonnable de la fourchette de salaire de base pour ce poste est la suivante :
$157,000—$205,000 USD
Aperçu des avantages
- Bien-être financier : Notre engagement à attirer et retenir les meilleurs talents commence par un salaire de base compétitif et des opportunités d'actions. De plus, nous offrons un programme de bonus basé sur la performance, une correspondance 401k, et des révisions régulières de la rémunération pour reconnaître et récompenser les contributions exceptionnelles.
- Bien-être physique : Nous priorisons la santé et le bien-être de nos employés et de leurs familles en fournissant une couverture médicale, dentaire et de vision complète. Votre santé nous importe, et nous investissons pour nous assurer que vous avez accès à des soins de santé de qualité.
- Bien-être mental : Nous comprenons l'importance de la santé mentale pour favoriser la productivité et maintenir l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Pour soutenir cela, nous proposons des initiatives telles que les vendredis sans réunion, des jours fériés mensuels pour l'entreprise, l'accès à des ressources de santé mentale et une politique généreuse de congés flexibles. De plus, nous adoptons une culture « remote-first » qui soutient la collaboration et la flexibilité, permettant à nos membres d'équipe de prospérer où qu'ils soient.
- Développement professionnel : Le développement des talents internes est une priorité pour Clover. Nous proposons des programmes d'apprentissage, du mentorat, un financement pour le développement professionnel, et des retours et évaluations réguliers sur les performances.
Avantages supplémentaires
- Plan d'achat d'actions pour les employés (ESPP) offrant des opportunités d'actions à prix réduit
- Remboursement des frais d'installation de bureau
- Allocation mensuelle pour téléphone portable et internet
- Culture « remote-first », permettant la collaboration avec des équipes mondiales
- Congés parentaux payés pour tous les nouveaux parents
- Et bien plus encore !
À propos de Counterpart Health
En 2018, Clover Health a entrepris de faire quelque chose d'inédit : construire une solution cliniquement intuitive et basée sur l'IA qui s'intègre dans les flux de travail des médecins pour aider au diagnostic précoce et à la gestion des maladies chroniques.
Des années plus tard, cette vision est une réalité, avec des milliers de praticiens utilisant Counterpart Assistant lors des visites de patients pour améliorer la gestion des maladies, réduire les dépenses médicales et réussir dans les soins basés sur la valeur.
Avec une équipe exceptionnelle d'experts en soins basés sur la valeur et en technologie, Counterpart Health fait progresser les soins basés sur la valeur à la vitesse du logiciel.
Counterpart Health est une filiale de Clover Health. Depuis la création de Clover, la diversité et l'inclusion ont toujours été la clé de notre succès. Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances et nos employés sont des personnes aux forces, expériences, perspectives, opinions et origines diverses, qui partagent une passion pour l'amélioration de la vie des gens. La diversité inclut non seulement la race et l'identité de genre, mais aussi l'âge, le statut de handicap, le statut de vétéran, l'orientation sexuelle, la religion et de nombreuses autres parties de l'identité d'une personne. Tous les points de vue de nos employés sont essentiels à notre succès, et l'inclusion est la responsabilité de chacun.
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