Ingénieur Senior en Intégration de Données (Informatica CDI & Talend)

INGÉNIEUR SENIOR EN INTÉGRATION DE DONNÉES (INFORMATICA CDI & TALEND)

Choisir Capgemini , c'est choisir une entreprise où vous pourrez façonner votre carrière comme vous le souhaitez, où vous serez soutenu et inspiré par une communauté collaborative de collègues du monde entier, et où vous pourrez réinventer ce qui est possible. Rejoignez-nous et aidez les plus grandes organisations mondiales à libérer la valeur de la technologie et à construire un monde plus durable et plus inclusif.

Nous recrutons un Ingénieur Senior en Intégration de Données, expérimenté en Informatica CDI et Talend, pour rejoindre notre équipe à Lisbonne (travail hybride).

À PROPOS DE CAPGEMINI

Capgemini est un partenaire mondial de transformation des entreprises et de la technologie, aidant les organisations à accélérer leur double transition vers un monde numérique et durable, tout en créant un impact tangible pour les entreprises et la société. C'est un groupe responsable et diversifié de 340,000 membres d'équipe dans plus de 50 pays. Fort de son héritage de plus de 55 ans, Capgemini est le partenaire de confiance de ses clients pour libérer la valeur de la technologie afin de répondre à l'ensemble de leurs besoins commerciaux. Il fournit des services et des solutions de bout en bout en tirant parti de ses forces, de la stratégie et de la conception à l'ingénierie, le tout alimenté par ses capacités leaders sur le marché en IA, cloud et données, combinées à son expertise sectorielle approfondie et à son écosystème de partenaires. Le Groupe a déclaré des revenus mondiaux en 2023 de 22.5 milliards d'euros.

Vos principales responsabilités seront

• Chez Capgemini Portugal, nous avons un environnement de travail flexible et dynamique. La flexibilité permet un meilleur équilibre vie professionnelle-vie privée et offre plus de souplesse à l'employé pour gérer ses horaires de travail, qu'il travaille au bureau ou à distance, conformément à la politique de travail hybride de l'entreprise ;

• Nous avons des programmes locaux qui favorisent la croissance des personnes, la requalification et le développement de nouvelles compétences (Programmes d'Accélération de Carrière) ;

• Nous promouvons un environnement responsabilisant avec de l'autonomie et des relations entre pairs parmi les meilleurs scores de nos retours d'employés mensuels ; En plus de cela, nous offrons également un package de rémunération attractif et des avantages tels que l'assurance santé et vie, ainsi qu'un programme de parrainage avec des primes pour les recommandations de talents et d'autres avantages sociaux conformément à nos partenariats en vigueur.

Capgemini Portugal est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous promouvons l'égalité et la dignité dans tous les aspects du recrutement et de l'emploi, ainsi que les offres d'emploi et les promotions faites en fonction de la compétence et de la capacité ou de la performance, respectivement.

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