Brésil
Clara
Canonical
Directeur des Alliances Logicielles, EMEA
Brésil
São José da Laje, Alagoas, Brazil
Go
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
L'équipe des Alliances Logicielles chez Canonical travaille avec des entreprises logicielles de premier plan pour optimiser et activer leurs produits avec Ubuntu et d'autres logiciels Canonical, par exemple nos offres d'IA. Nous développons des feuilles de route produit conjointes, pilotons la livraison et formulons des plans de mise sur le marché, du contenu et des processus, permettant des offres différenciées et un support robuste du cycle de vie des produits ancrés dans les produits Canonical de pointe. Les entreprises peuvent bénéficier de solutions open source, maintenues de manière sécurisée et validées, du cloud à l'edge, qu'elles soient achetées auprès de Canonical, intégrées dans les produits des partenaires d'alliance, ou accessibles via le cloud.
Le candidat retenu est une personne qui a démontré son succès en développement commercial ou en gestion de produit, à la fois en tant que leader et contributeur individuel sur des comptes majeurs. Si vous êtes passionné par l'open source, capable de naviguer dans des défis techniques nouveaux et complexes, d'apprendre rapidement et d'architecturer des solutions et des stratégies au sein d'équipes mondiales, ce rôle stimulant est fait pour vous. Ce poste s'adresse idéalement aux professionnels ayant 7+ années d'expérience.
Lieu : Ce poste sera basé à distance dans la région EMEA.
canonical.com/careers/diversity/identity
#LI-remote
LE RÔLE IMPLIQUE
- Définir la stratégie de compte sur un compte majeur, une région et/ou un secteur.
- Collaborer avec les équipes produit, ingénierie, alliances et marketing chez les partenaires pour s'aligner sur les stratégies open source.
- Recueillir les exigences des partenaires, évaluer les lacunes et identifier les opportunités Canonical.
- Coordonner avec les équipes marketing et produit sur la messagerie, la création de contenu et les plans de lancement.
- Créer des supports destinés aux partenaires et aux clients tels que des architectures de référence, des blueprints conjoints, des webinaires, des présentations, des vidéos et des livres blancs.
- Promouvoir l'adoption d'Ubuntu au sein des comptes d'alliance ciblés, en défendant ses avantages auprès des parties prenantes et en travaillant avec les partenaires sur la formation de leurs équipes de développement, de livraison, de support et commerciales.
- Influencer les partenaires d'alliance pour qu'ils construisent avec la technologie Canonical.
- Jusqu'à 25% de déplacements, y compris à l'international, pour des conférences internes et pour développer des partenariats en personne.
CE QUE NOUS RECHERCHONS CHEZ VOUS
- Leadership et influence interfonctionnels démontrés
- Excellent parcours académique au lycée et à l'université ou un récit convaincant sur votre parcours alternatif choisi.
- Diplôme de licence en sciences, technologie et/ou ingénierie.
- Expérience en développement logiciel et en architecture système.
- Expérience client dans l'ingénierie logicielle, la gestion de produit, le développement commercial, la stratégie technologique ou des fonctions similaires.
- Excellentes compétences en communication à tous les niveaux de parties prenantes - des contributeurs individuels à la direction générale ; capacité à saisir des sujets complexes et à en synthétiser les points clés.
- Capacité à réfléchir et à travailler aux niveaux stratégique et tactique.
- Discipline et autonomie pour un environnement de travail axé sur le travail à distance.
COMPÉTENCES ET EXPÉRIENCES APPRÉCIÉES
- Expérience avec les logiciels open source et les modèles économiques open source.
- Expérience en gestion de produit ou de programme.
- Compréhension du marketing et de la stratégie de mise sur le marché.
- Expérience sectorielle dans la finance, les télécommunications, l'automobile ou les secteurs publics.
- Connaissance pratique des stratégies de mise sur le marché des éditeurs de matériel et de logiciels indépendants.
- Diplôme d'études supérieures en sciences, technologie ou ingénierie.
CE QUE NOUS OFFRONS À NOS COLLÈGUES
Nous prenons en compte la localisation géographique, l'expérience et la performance pour définir la rémunération à l'échelle mondiale. Nous revoyons la rémunération chaque année (et plus souvent pour les jeunes diplômés et les associés) afin de reconnaître les performances exceptionnelles. En plus du salaire de base, nous proposons une prime annuelle basée sur la performance ou une commission.
Nous offrons à tous les membres de l'équipe des avantages supplémentaires qui reflètent nos valeurs et nos idéaux. Nous équilibrons nos programmes pour répondre aux besoins locaux tout en assurant l'équité au niveau mondial.
- Environnement de travail distribué avec des sprints d'équipe en personne deux fois par an
- Budget personnel d'apprentissage et de développement de USD 2,000 par an
- Revue annuelle de la rémunération
- Récompenses de reconnaissance
- Congés annuels
- Congés maternité et paternité
- Programme d'aide aux membres de l'équipe et plateforme de bien-être
- Opportunité de voyager vers de nouveaux lieux pour rencontrer des collègues
- Priority Pass et surclassements de voyage pour les événements d'entreprise long-courriers
À PROPOS DE CANONICAL
Canonical est une entreprise technologique pionnière à l'avant-garde du mouvement mondial vers l'open source. En tant qu'entreprise qui publie Ubuntu, l'un des projets open source les plus importants et la plateforme pour l'IA, l'IoT et le cloud, nous changeons le monde du logiciel. Nous recrutons à l'échelle mondiale et fixons des normes très élevées pour les personnes qui rejoignent l'entreprise. Nous attendons l'excellence ; pour réussir, nous devons être les meilleurs dans ce que nous faisons. La plupart des collègues chez Canonical travaillent à domicile depuis notre création en 2004. Travailler ici, c'est faire un pas vers l'avenir et cela vous mettra au défi de penser différemment, de travailler plus intelligemment, d'acquérir de nouvelles compétences et d'élever votre niveau.
Canonical est un employeur qui respecte l'égalité des chances
Nous sommes fiers de favoriser un lieu de travail exempt de discrimination. La diversité des expériences, des perspectives et des origines crée un meilleur environnement de travail et de meilleurs produits. Quelle que soit votre identité, nous examinerons votre candidature équitablement.
Plus d’opportunités avec un seul profil
Vous souhaitez accéder à plus de postes sans répéter tout le processus ? Créez votre profil pour être trouvé par les entreprises utilisant Nort.
Créer mon profil