Ingénieur Infrastructure & Sécurité IT/OT

Après tout, nous sommes comme des barmen qui innovent les icônes. Des personnes indépendantes appréciant les nouvelles perspectives les unes des autres. Chacun d'entre nous apporte sa propre « touche » qui accentue l'ensemble, saisissant les opportunités et grandissant chaque jour.

Bouleversez les choses avec votre expertise unique et votre désir de grandir, en postulant aux opportunités de carrière internes que nous offrons à tous nos employés.

Nous recherchons un Ingénieur Infrastructure & Sécurité IT/OT pour jouer un rôle clé dans la sécurisation et l'optimisation de la technologie qui alimente notre environnement de production. Ce poste fera partie d'une équipe mondiale travaillant à l'intersection de l'informatique, de la cybersécurité, de l'ingénierie, de l'automatisation et des opérations de fabrication.

Qui nous recherchons

Suape / Pernambouc (sur site)

Notre engagement envers la Diversité & Inclusion

Chez Campari Group, nous croyons en la création de plus de valeur ensemble, c'est pourquoi nous considérons la diversité sous toutes ses formes comme une source d'enrichissement. Nos politiques et pratiques d'emploi garantissent que nous nous engageons à fournir des opportunités d'emploi égales dans tous les aspects de l'emploi, sans distinction de race, religion, credo, couleur, origine nationale, ascendance, handicap physique, handicap mental, condition médicale, information génétique, état civil, sexe, orientation sexuelle, identité ou caractéristiques ou expression de genre, affiliation ou activité politique, âge, statut d'ancien combattant, citoyenneté, ou toute autre caractéristique protégée par la loi.

Campari Group estime qu'une rémunération équitable et des opportunités égales sont cruciales pour le bien-être, l'autonomisation et l'engagement des employés. Nos efforts pour garantir une rémunération équitable nous ont valu la certification Fair Pay par Fair Pay Workplace, une organisation indépendante dédiée à l'élimination des disparités salariales basées sur le genre, la race et leur intersection.

Remarque aux candidats

Votre candidature sera évaluée en fonction de vos capacités, de votre expertise, de vos connaissances générales et de votre expérience, et non en raison d'informations confidentielles, exclusives ou de secrets commerciaux que vous pourriez détenir. Vous ne devez divulguer aucune information de ce type à Campari Group. Si une question vous est posée à laquelle il ne peut être répondu sans divulguer d'informations confidentielles, exclusives ou de secrets commerciaux (y compris celles d'un employeur actuel ou précédent ou de leurs fournisseurs ou clients), vous devez refuser de répondre à la question.

Avis aux agences tierces

Veuillez vous abstenir de contacter par téléphone ou par e-mail notre équipe de direction ou la communauté RH directement. Le département d'acquisition de talents gère les opérations de recrutement centralisées à l'échelle mondiale, y compris la sélection et la gestion des fournisseurs externes. Actuellement, notre liste de fournisseurs préférés est complète. Pour vous assurer que nous avons vos informations pour une considération future, nous vous prions de bien vouloir remplir le formulaire en ligne fourni ici.