États-Unis
Redwood Materials
BRINC
Ingénieur(e) Test Radio Fréquence (RF)
États-Unis
Seattle, Washington, United States
Python
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos de BRINC
Chez BRINC, nous construisons la technologie qui définira l'avenir de la réponse d'urgence. En tant qu'entreprise américaine de technologie de drones intégrée verticalement, BRINC conçoit et fabrique des systèmes d'aéronefs sans pilote, des stations de drones autonomes, des logiciels de commandement et de contrôle, et une autonomie avancée pour la sécurité publique. Aujourd'hui, BRINC déploie des réseaux Drone as First Responder (DFR) qui envoient des drones directement sur les appels 911, fournissant des renseignements aériens en temps réel avant l'arrivée des unités au sol et aidant les premiers intervenants à prendre des décisions plus rapides et plus sûres. BRINC dessert plus de 1,000 clients de la sécurité publique dans tous les 50 États, est le seul fournisseur de drones pour Motorola Solutions, et a levé plus de 280 millions de dollars auprès d'investisseurs stratégiques et technologiques de premier plan, dont Motorola Solutions, Index Ventures, Sam Altman, Dylan Field, et d'autres. BRINC recrute des ingénieurs exceptionnels pour construire la prochaine génération de technologie autonome de réponse d'urgence, y compris des micrologiciels critiques pour le vol et des capacités d'assistance avancée au pilote.
À propos de ce rôle
Nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Test RF pour concevoir et développer des systèmes de test afin de valider la performance, la fiabilité et la sécurité de nos drones et produits de sécurité publique. Dans ce rôle, vous serez responsable de la création de bancs d'essai automatisés et manuels, du dépannage des problèmes matériels et de la garantie que nos produits répondent à des normes de qualité rigoureuses. Vous collaborerez étroitement avec les équipes matérielles, micrologicielles et logicielles pour développer des procédures de test et améliorer les conceptions de produits en fonction des résultats des tests.
Responsabilités clés
- Concevoir et développer des bancs d'essai matériels, des gabarits et des systèmes de test automatisés pour les sous-systèmes RF des drones
- Définir et exécuter des plans de test pour valider les sous-systèmes RF et leur interaction avec le reste du drone.
- Développer et maintenir des scripts et des logiciels de test pour les tests automatisés.
- Dépanner et diagnostiquer les problèmes matériels, en fournissant des recommandations pour l'amélioration de la conception.
- Effectuer des tests environnementaux et de stress pour assurer la durabilité du produit dans des conditions réelles.
- Travailler avec les équipes d'ingénierie pour affiner les conceptions en fonction des résultats des tests et de l'analyse des défaillances.
- Maintenir une documentation détaillée des procédures de test, des résultats et des résolutions de problèmes.
- Assurer la conformité aux normes de l'industrie et aux réglementations de sécurité.
Qualifications
- Baccalauréat ou Master en génie électrique, ou dans un domaine connexe, ou expérience pertinente
- 3+ années d'expérience en tests RF, de préférence dans les drones, la robotique ou l'électronique grand public
- Maîtrise des équipements de test RF tels que les VNA, analyseurs de spectre, testeurs de communication radio à large bande et analyseurs de signaux
- Expérience du développement de tests automatisés en utilisant Python, LabVIEW ou des outils similaires.
- Solides compétences en dépannagedes systèmes électriques et RF
Compétences préférées
- Expérience avec LTE, GNSS et WiFi
- Connaissance des tests réglementaires et de la conformité pour les sous-systèmes RF.
- Connaissance de la conception d'antennes.
- Expérience du débogage de PCB et des méthodologies de validation matérielle.
Valeurs culturelles de BRINC
- Essayer les choses difficiles
- Être innovant - Inventer l'avenir
- Agir vite
- Écouter les utilisateurs finaux
- Viser l'excellence
- Ne pas construire une dystopie
- Être frugal
- Sauver des vies grâce à la technologie
Si ce rôle vous intéresse et que vous souhaitez rejoindre BRINC, nous espérons que vous postulerez. Nous serions ravis d'examiner votre candidature et d'en apprendre davantage sur vous !
BRINC est fier d'être un employeur garantissant l'égalité des chances, résolu à cultiver un environnement qui promeut la sécurité, la diversité, l'inclusion et l'équité. Nous nous engageons à embaucher les meilleurs talents — indépendamment de la race, des croyances, de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe (y compris la grossesse), de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du statut de citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l'identité de genre, des informations génétiques, du statut d'ancien combattant, ou de toute autre caractéristique protégée par les lois, réglementations et ordonnances applicables — et à donner à chaque employé les moyens de faire son meilleur travail. Si vous avez un handicap ou un besoin spécifique, veuillez en informer notre équipe de recrutement - nous nous efforçons de fournir un accommodement et une assistance appropriés.
Les avantages et les primes énumérés ci-dessous peuvent varier en fonction de la nature de votre emploi chez BRINC et/ou du pays dans lequel vous travaillez
- Plans complets de soins médicaux, dentaires et de vision pour nos employés et leurs familles
- Plan 401K
- Congés de maternité et de paternité
- Congés flexibles (Exempt) / Congés payés (Non-Exempt)
- Environnement de travail flexible
- Passe Orca (pour ceux de Puget Sound)
- Collations, boissons et expresso gratuits (bureau de Seattle)
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