Data Scientist

Data Scientist

En tant que data scientist, vous êtes enthousiasmé par la perspective de percer les secrets contenus dans un ensemble de données, et vous êtes fasciné par les possibilités offertes par l'IoT, machine learning, et l'intelligence artificielle. Dans un monde de plus en plus connecté, des quantités massives de données structurées et non structurées ouvrent de nouvelles opportunités. En tant que data scientist chez Booz Allen, vous pouvez aider à transformer ces ensembles de données complexes en informations utiles pour résoudre des défis mondiaux. Dans les secteurs privé et public – de la détection de fraude à la recherche sur le cancer en passant par le renseignement national – nous avons besoin de vous pour trouver les réponses dans les données. Au sein de notre équipe, vous utiliserez vos compétences analytiques et vos connaissances en science des données pour créer un impact réel. Vous travaillerez en étroite collaboration avec vos clients pour comprendre leurs questions et leurs besoins, puis vous plongerez dans leurs environnements riches en données pour trouver les pièces de leur puzzle d'information.

Travaillez avec nous alors que nous utilisons la science des données pour le bien. Rejoignez-nous. Le monde ne peut pas attendre.

Vous serez responsable du développement de produits de données en sourçant les données à partir de sources faisant autorité, en développant des récits visuels des données et en présentant des produits de données aux dirigeants seniors du DoW. Vous travaillerez avec une équipe pluridisciplinaire pour fournir une analyse critique afin de permettre une exécution réussie de la gestion du portefeuille informatique.

Accréditation

Les candidats sélectionnés feront l'objet d'une enquête de sécurité et pourront devoir remplir les conditions d'éligibilité pour l'accès aux informations classifiées ; une accréditation Secret est requise.

Chez Booz Allen, nous célébrons vos contributions, vous offrons des opportunités et des choix, et soutenons votre bien-être global. Nos offres comprennent des avantages sociaux (santé, prévoyance, invalidité, financiers et retraite), ainsi que des congés payés, du développement professionnel, une aide à la formation, des programmes d'équilibre vie professionnelle/vie privée et des services de garde d'enfants. Notre programme de récompenses reconnaît les employés pour leurs performances exceptionnelles et leur démonstration supérieure de nos valeurs. Les employés à temps plein et à temps partiel travaillant au moins 20 heures par semaine régulièrement sont éligibles pour participer aux programmes d'avantages sociaux de Booz Allen. Les personnes qui n'atteignent pas le seuil ne sont éligibles qu'à certaines offres, non comprises les prestations de santé. Nous vous encourageons à en savoir plus sur nos avantages sociaux complets en visitant la page Ressources de notre site Carrières et en consultant notre page Avantages pour les employés.

Le salaire chez Booz Allen est déterminé par divers facteurs, notamment, mais sans s'y limiter, la localisation, la combinaison particulière d'éducation, de connaissances, de compétences, de compétences et d'expérience de l'individu, ainsi que l'abordabilité spécifique au contrat et les exigences organisationnelles. La fourchette de rémunération projetée pour ce poste est $77,600.00 à $176,000.00 (annualisé USD). L'estimation affichée représente la fourchette salariale typique pour ce poste et n'est qu'une composante du package de rémunération totale de Booz Allen pour les employés.

Cette offre sera clôturée dans les 90 jours suivant la date de publication.

Déclaration d'identité

Dans le cadre du processus d'embauche, nous vous demanderons de compléter un processus de vérification d'identité qui utilise la biométrie avancée et l'intelligence artificielle pour garantir l'authenticité et protéger contre la fraude d'identité. Vous êtes supposé être à la caméra pendant les entretiens et les évaluations. Nous nous réservons le droit de prendre votre photo pour vérifier votre identité et prévenir la fraude.

Politique d'utilisation de l'IA par les candidats

L'IA fait partie de notre travail quotidien chez Booz Allen, et nous nous engageons à une utilisation esponsable et éthique des outils d'IA. Cependant, nous voulons garantir un processus de candidature équitable basé sur vos propres compétences et connaissances. Dans le cadre de cet engagement, l'utilisation de l'intelligence artificielle (IA) ou d'autres outils pour aider aux réponses pendant les entretiens (qu'ils soient en personne ou virtuels) est interdite, sauf autorisation explicite.

Modèle de travail

Notre culture axée sur les personnes donne la priorité aux avantages de la collaboration, qu'elle s'opère en personne ou virtuellement. Pour soutenir l'engagement et une communication efficace, les employés travaillant à distance sont généralement censés avoir leur caméra allumée pendant les réunions.

Engagement envers la non-discrimination

Tous les candidats qualifiés recevront une considération pour l'emploi sans égard de leur handicap, de leur statut de vétéran protégé ou de tout autre statut protégé par la loi fédérale, étatique, locale ou internationale applicable.