Axon

Principal Product Manager, Software

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Votre Impact

REJOIGNEZ AXON ET SOYEZ UNE FORCE POUR LE BIEN.

Chez Axon, nous avons pour mission de Protéger la Vie. Nous sommes des explorateurs, abordant les problèmes de sécurité et de justice les plus critiques de la société avec notre écosystème d'appareils et de logiciels cloud. Comme nos produits, nous fonctionnons mieux ensemble. Nous communiquons avec franchise et attention, recherchant des perspectives diverses auprès de nos clients, de nos communautés et les uns des autres.

La vie chez Axon est trépidante, stimulante et significative. Ici, vous prendrez des responsabilités et apporterez de réels changements. Vous grandirez constamment en travaillant dur pour une mission qui compte, dans une entreprise où vous comptez.

Nous recherchons un Principal Product Manager expérimenté pour diriger la stratégie et l'exécution de produits logiciels innovants. Ce rôle est responsable de la définition de la vision du produit, de la conduite de l'exécution de la feuille de route et de l'assurance du lancement réussi et de la mise à l'échelle de solutions logicielles à fort impact. Le candidat idéal possède une solide base technique, une profonde empathie client et une expérience avérée dans la livraison de plateformes ou d'applications logicielles qui ravissent les utilisateurs et stimulent la croissance de l'entreprise.

Vous ne remplissez pas toutes les exigences ? Ce n'est pas grave. Chez Axon, nous visons loin. Nous pensons grand avec une vision à long terme car nous voulons réinventer le monde pour en faire un endroit plus sûr et meilleur. Nous nous engageons également à constituer des équipes diversifiées qui reflètent les communautés que nous servons.

Des études ont montré que les femmes et les personnes de couleur sont moins susceptibles de postuler à des postes à moins de remplir toutes les conditions de la description de poste. Si ce rôle et notre mission de Protéger la Vie vous enthousiasment, mais que votre expérience ne correspond pas parfaitement à toutes les qualifications énumérées ici, nous vous encourageons à postuler quand même. Vous pourriez être le candidat idéal pour ce poste ou d'autres.

VOTRE RÔLE

Lieu : Ce poste est basé dans nos bureaux de Scottsdale, AZ, et suit un horaire hybride.

Nous comptons sur la collaboration en personne et demandons aux membres de l'équipe de travailler sur site les mardis, mercredis, jeudis et vendredis, avec la flexibilité de travailler à distance le lundi, sauf en cas d'aménagement de poste approuvé. Nous pensons que la connexion alimente l'innovation, et notre culture de bureau est conçue pour favoriser un travail d'équipe significatif, le mentorat et le succès partagé. *

Notes importantes

La description de poste ci-dessus n'est pas destinée à être exhaustive, ni ne doit être interprétée comme telle, de tous les devoirs, responsabilités, compétences, efforts ou conditions de travail associés à ce poste. La description de poste peut changer ou être complétée à tout moment conformément aux besoins et conditions de l'entreprise.

Certains postes peuvent également nécessiter une éligibilité légale pour travailler dans un environnement lié aux armes à feu.

Nous collectons des informations personnelles auprès des candidats pour évaluer les candidatures. Vous pouvez demander l'accès, la suppression ou exercer d'autres droits CCPA à l'adresse [email protected] [[email protected]] ou via notre formulaire web de confidentialité Axon privacyportal.onetrust.com/webform/0efc1702-9321-4119-bc9d-a06c3a1d3e4e/ca57cc26-a159-4193-9f6e-58ffe3fd2509.

Pour plus d'informations, veuillez consulter la section Vos droits de confidentialité en Californie de notre Avis de confidentialité pour les candidats et les postulants axon.com/candidateprivacypolicy.

La mission de Axon est de Protéger la Vie et s'engage envers le bien-être et la sécurité de ses employés ainsi que l'impact de Axon sur l'environnement. Tous les employés de Axon doivent être conscients et engagés envers les réglementations, politiques et procédures environnementales, de santé et de sécurité appropriées. Les employés de Axon sont habilités à signaler les préoccupations de sécurité dès qu'elles surviennent et les activités susceptibles d'impacter l'environnement.

Nous sommes un employeur garantissant l'égalité des chances qui promeut la justice, fait progresser l'équité, valorise la diversité et favorise l'inclusion. Nous nous engageons à embaucher les meilleurs talents — indépendamment de la race, de la croyance, de la couleur, de l'ascendance, de la religion, du sexe (y compris la grossesse), de l'origine nationale, de l'orientation sexuelle, de l'âge, du statut de citoyenneté, de l'état civil, du handicap, de l'identité de genre, des informations génétiques, du statut d'ancien combattant ou de toute autre caractéristique protégée par les lois, réglementations et ordonnances applicables — et à donner à tous nos employés les moyens de faire leur meilleur travail. Si vous avez un handicap ou un besoin spécial nécessitant une assistance ou un aménagement pendant le processus de candidature ou de recrutement, veuillez envoyer un e-mail à [email protected]. [[email protected]] Veuillez noter que cette adresse e-mail est uniquement destinée aux aménagements. Axon ne répondra pas aux demandes à d'autres fins.

Alerte de hameçonnage : Axon ne vous demandera jamais de payer pour une partie du processus d'embauche, y compris la formation, l'équipement ou les vérifications d'antécédents. Nous ne faisons pas d'offres d'emploi par SMS, WhatsApp ou messagerie instantanée sans un processus d'entretien formel. Toutes les offres d'emploi légitimes sont répertoriées sur notre page carrière officielle à l'adresse axon.com/careers. Si vous recevez une offre ou une prise de contact suspecte provenant d'une adresse e-mail qui n'est pas @axon.com, ou si l'on vous demande des informations personnelles sensibles (coordonnées bancaires, numéro de sécurité sociale) prématurément, veuillez ignorer le message et le signaler à [email protected] [[email protected]].

  1. Définir et faire évoluer la vision, la stratégie et la feuille de route du produit, du concept au lancement, à l'adoption et à l'itération. *
  1. Recueillir des informations auprès des clients, des partenaires et des tendances de l'industrie pour façonner les décisions produit et assurer l'adéquation au marché. *
  1. Collaborer avec les équipes d'ingénierie, de conception, d'assurance qualité, de science des données et d'exploitation pour livrer des solutions logicielles évolutives, fiables et modernes. *
  1. Assurer que les solutions offrent des expériences utilisateur fluides, de hautes performances, une sécurité et une conformité sur toutes les plateformes. *
  1. Valider les concepts de produits, affiner les exigences et s'assurer que les solutions répondent aux flux de travail réels et aux objectifs commerciaux. *
  1. Établir des KPI autour de l'adoption, de la rétention, de la fiabilité et de la satisfaction client, et utiliser les données pour guider la priorisation. *
  1. Collaborer avec les équipes de vente, de marketing et de succès client pour lancer des produits, intégrer les utilisateurs et stimuler l'adoption à long terme. *
  1. S'assurer que votre produit s'intègre efficacement aux plateformes plus larges, aux APIs et aux applications tierces pour fournir une valeur de bout en bout.

VOTRE PROFIL *

  1. + de 10 ans d'expérience en gestion de produit, avec un accent sur les produits logiciels, SaaS ou les plateformes. *
  1. Diplôme de Bachelor en informatique, ingénierie ou domaine connexe (ou expérience pratique équivalente). *
  1. Succès avéré dans la construction, le lancement et la mise à l'échelle de produits logiciels complexes sur les marchés d'entreprise ou de consommation. *
  1. À l'aise pour discuter de l'architecture système, des APIs et des compromis techniques avec les équipes d'ingénierie. *
  1. Compétent dans le travail avec le développement itératif, la découverte de produits et la priorisation basée sur les données. *
  1. Empathie exceptionnelle et capacité à traduire les insights utilisateurs en stratégie produit. *
  1. Compétent pour aligner les parties prenantes à tous les niveaux, des cadres aux équipes techniques. *
  1. Capacité démontrée à piloter les stratégies d'adoption, la tarification et la croissance des produits sur des marchés concurrentiels. *
  1. Volonté de voyager (jusqu'à environ 20%) pour l'engagement client, la recherche utilisateur et la collaboration interfonctionnelle.

AVANTAGES QUI VOUS PROFITENT *

  • Salaire compétitif et 401k avec abondement de l'employeur *
  • Congés payés discrétionnaires *
  • Congés parentaux payés pour tous *
  • Plans d'assurance médicale, dentaire et de vision *
  • Programmes de remise en forme *
  • Soutien au bien-être émotionnel et mental *
  • Programmes d'apprentissage et de développement *
  • Et oui, nous avons des snacks dans nos bureaux

Les avantages mentionnés ici peuvent varier en fonction de la nature de votre emploi et du lieu où vous travaillez.

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