Arize AI

Ingénieur IA Déployé, Ouest

TypeScriptPythonJavaAWSGCPDockerKubernetes
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À PROPOS

ARIZE AI transforme rapidement le monde. Alors que l'IA générative redéfinit les industries, les équipes ont besoin de moyens puissants pour surveiller, dépanner et optimiser leurs systèmes d'IA. C'est là que nous intervenons. Arize AI est la plateforme leader d'observabilité et d'évaluation pour l'IA et l'ingénierie d'agents, permettant aux ingénieurs IA de déployer des agents et des applications performants et fiables. De la première ébauche à l'échelle de production, Arize AX unifie la construction, les tests et l'exécution dans un espace de travail unique, afin que les équipes puissent déployer plus rapidement en toute confiance. Nous sommes une entreprise de Série C soutenue par des investisseurs de premier plan, avec plus de 135 millions de dollars de financement et une base de clients en croissance rapide de plus de 150 entreprises leaders et de sociétés du Fortune 500. Des clients comme Booking.com booking.com/, Uber, Siemens et PepsiCo utilisent Arize pour fournir une IA qui fonctionne.

L'OPPORTUNITÉ

Nous recherchons un Ingénieur IA Déployé expérimenté pour travailler directement avec les équipes d'ingénierie clientes, gérer plusieurs projets simultanés et piloter des solutions techniques qui vont au-delà de notre offre de plateforme principale. Il s'agit d'un rôle technique pratique et orienté client, qui combine une expertise approfondie en IA avec un sens des affaires pour obtenir des résultats dans des délais serrés tout en établissant des relations clients durables. Bien que nous soyons une entreprise remote-first, la nature de ce rôle exige que les candidats soient basés dans la région de la baie de San Francisco / fuseau horaire PST.

PLUS SUR ARIZE

La mission d'Arize est de faire fonctionner l'IA du monde entier, et de la faire fonctionner pour les gens. Nos fondateurs se sont réunis autour d'une frustration commune : alors que les investissements dans l'IA augmentent rapidement dans toutes les industries, les organisations sont confrontées à un défi critique : comprendre si l'IA fonctionne et comment l'améliorer à grande échelle. En savoir plus sur ce que nous faisons ici : techcrunch.com/2025/02/20/arize-ai-hopes-it-has-first-mover-advantage-in-ai-observability/ arize.com/blog/arize-ai-raises-70m-series-c-to-build-the-gold-standard-for-ai-evaluation-observability/

Diversité et Inclusion @ Arize

La mission de notre entreprise est de faire fonctionner l'IA et de la faire fonctionner pour les gens. Nous espérons avoir un impact sur les biais dans toute l'industrie, et c'est une grande motivation pour les personnes qui travaillent ici. Nous espérons activement que les individus contribueront à une bonne culture.

  1. Discussions régulières avec des experts de l'industrie, des chercheurs et des éthiciens de tout l'écosystème pour faire progresser l'utilisation de l'IA responsable.
  1. Événements culturellement conscients tels que des quiz LGBTQ pendant le mois de la fierté.
  1. Nous avons un sous-groupe actif Lady Arizers.

VOS MISSIONS

  1. Collaborer directement avec les équipes IA d'entreprise pour concevoir, implémenter et faire évoluer des programmes d'observabilité et d'évaluation GenAI de qualité production.
  1. Mener des discussions techniques avec les parties prenantes clientes, des ingénieurs aux cadres supérieurs, en traduisant les priorités commerciales en solutions techniques évolutives.
  1. Construire des intégrations, des outils et des flux de travail personnalisés qui étendent la plateforme Arize pour répondre aux exigences spécifiques des clients.
  1. Gérer plusieurs engagements clients simultanés, en pilotant les projets de la définition du périmètre à la livraison, tout en maintenant un niveau d'exécution technique et d'expérience client élevé.
  1. Collaborer de manière interfonctionnelle avec les équipes Ventes, Service Client, Produit et Ingénierie pour définir la stratégie d'implémentation, influencer l'orientation du produit et élargir l'impact client.
  1. Contribuer à définir et à faire évoluer les meilleures pratiques, les guides techniques et les méthodologies de livraison pour l'équipe croissante d'Ingénierie Déployée.

VOTRE PROFIL

  1. Développement logiciel : 2-5 ans d'expérience pratique en développement logiciel avec de solides bases techniques. Nous travaillons intensivement avec Python, Java et TypeScript, et nous attendons des candidats qu'ils soient à l'aise dans au moins deux de ces langages.
  1. Ingénierie ML/IA : Expérience dans la construction de pipelines MLOps et/ou le développement, le déploiement et l'itération d'applications d'IA générative en environnements de production.
  1. Technologies Cloud : Expérience de travail avec des plateformes cloud publiques (par ex., AWS, GCP, Azure) ainsi qu'avec des technologies de conteneurisation et d'orchestration (par ex., Docker et Kubernetes).
  1. Communication : Excellentes compétences en communication avec la capacité de travailler efficacement avec des publics techniques et commerciaux. Vous devez être à l'aise pour dialoguer avec des cadres supérieurs sur les résultats commerciaux et les métriques, collaborer avec des ingénieurs sur les détails d'implémentation technique, et faire la transition de manière transparente entre les deux.
  1. Gestion de projet : Capacité avérée à gérer plusieurs engagements d'ingénierie client simultanément et à fournir des résultats techniques de haute qualité dans des délais exigeants.
  1. Adaptabilité : À l'aise pour opérer dans des environnements de startup ou de conseil rapides, avec la capacité de naviguer dans diverses organisations clientes, piles techniques et priorités évolutives.
  1. Passion pour l'IA : Nous vivons et respirons l'IA chez Arize. Les candidats les plus solides sont véritablement enthousiastes à l'idée de ce domaine et motivés par le fait de rester à la pointe des technologies d'IA en évolution rapide.

Le salaire annuel estimé et la rémunération variable pour ce poste se situent entre 155,000 $ et 190,000 $, plus un ensemble d'actions compétitif. La rémunération réelle est déterminée en fonction d'une variété de facteurs liés au poste, qui peuvent inclure : l'expérience professionnelle transférable, les compétences et les qualifications. La rémunération totale comprend également un ensemble complet d'avantages sociaux, notamment : assurance médicale, dentaire, vision, plan 401(k), congés payés illimités, plan généreux de congé parental, et autres pour le soutien mental et le bien-être.

Bien que nous soyons une entreprise remote-first, nous avons ouvert des bureaux à New York et dans la région de la baie de San Francisco, comme option pour ceux qui souhaitent travailler en personne dans ces villes. Pour tous les autres employés, il existe une allocation mensuelle pour le travail à domicile afin de payer des espaces de coworking.

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