MAI Group
Apaleo
Chez Apaleo, nous développons la plateforme de gestion hôtelière ouverte et axée sur les API. Avec des intégrations couvrant des centaines d'applications via le Apaleo Store, et la première place de marché d'agents IA pour l'hôtellerie dans notre Agent Hub, nous simplifions les opérations, améliorons le parcours client et stimulons la croissance du chiffre d'affaires de nos clients.
Nous recherchons un Product Manager senior pour prendre en charge notre domaine de produits IA. Vous transformerez nos capacités en IA en produits cohérents et commercialement viables qui résolvent de vrais problèmes opérationnels pour les hôteliers. Votre objectif est d'aider les hôtels à évoluer vers des opérations réellement autonomes, et non de livrer des automatisations isolées ou des assistants IA.
Il ne s'agit pas d'un rôle de gestion de backlog. Vous prendrez en main une opportunité ambiguë, identifierez les problèmes réels des clients, définirez la proposition de valeur, la construirez avec l'ingénierie, la mettrez sur le marché et piloterez son adoption. Vous jouerez également un rôle central dans la transformation de nos capacités IA en une source de revenus significative et croissante.
Il s'agit d'un rôle de contributeur individuel senior avec une réelle autonomie. Vous ne recevrez pas une roadmap toute faite à exécuter. Vous la façonnerez selon notre vision, en utilisant les retours clients, les données et un raisonnement solide. Vous travaillerez en étroite collaboration avec l'ingénierie, le design, les ventes, le marketing et le service client, ainsi qu'en étroite collaboration avec nos autres équipes de flux de valeur.
Comment vous aurez un impact en rejoignant Apaleo : Rejoindre Apaleo, c'est bien plus qu'occuper un poste. C'est conduire un réel changement dans l'industrie hôtelière. Vos contributions façonneront directement notre plateforme innovante, influenceront les décisions à l'échelle de l'entreprise et aideront à redéfinir l'avenir de la technologie hôtelière.
Nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances et l'action positive, engagé à favoriser un lieu de travail diversifié, inclusif et accueillant. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, indépendamment de la race, de la couleur, de la religion, de l'identité ou de l'expression de genre, du sexe, de l'origine nationale, de l'âge, de l'état civil, du handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. Vos données personnelles seront traitées avec le plus grand soin et conformément au RGPD et aux réglementations pertinentes en matière de protection des données. Nous célébrons les différences et croyons que la diversité enrichit notre équipe et stimule l'innovation.
Vous ne cochez pas toutes les cases ? L'expérience en hôtellerie est un avantage, pas un prérequis. Un bâtisseur de produit B2B « zéro à un » solide venant d'un autre domaine, avec une réelle expérience produit IA et un état d'esprit commercial, peut être un meilleur profil qu'un spécialiste de l'hôtellerie sans ces compétences. Nous serions ravis d'étudier votre candidature.
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