Allemagne
Universal Quantum
Apaleo
Ingénieur Staff Backend (H/F/D) (.NET)
Allemagne
Munich, Bavaria, Germany
PostgreSQLAWSDockerKubernetesC#Terraform
Traduction automatique. Consultez l’original.
À propos du poste
INGÉNIEUR BACKEND STAFF – PLATEFORME
Rejoignez Apaleo et façonnez l'avenir de la technologie hôtelière
Apaleo est la plateforme de gestion hôtelière la plus ouverte au monde, axée sur les API, qui alimente la nouvelle génération d'opérations hôtelières. Son infrastructure modulaire et basée sur l'IA permet aux hôteliers de personnaliser leur stack technologique, d'automatiser les tâches répétitives et d'offrir des expériences client fluides et personnalisées, grâce à des applications de pointe et des agents IA autonomes qui s'adaptent à chaque séjour.
Si l'idée de rendre l'hôtellerie plus intelligente, plus humaine et propulsée par une technologie de pointe vous motive, nous serions ravis d'avoir de vos nouvelles.
Vous rejoindrez notre équipe Plateforme en tant que contributeur individuel, travaillant en étroite collaboration avec notre Ingénieur Principal, qui dirige l'orientation technique de la Plateforme. La Plateforme est responsable de l'infrastructure, de l'expérience développeur et des fondations de sécurité pour l'ensemble de l'organisation d'ingénierie. Il s'agit donc d'un poste à haute responsabilité : vous prendrez en charge des initiatives importantes, ambiguës et transversales, et les mènerez de la première analyse à l'achèvement, avec une réelle autonomie sur la manière d'y parvenir.
Nous n'avons pas de backlog préparé ni de planification de sprint. Nous attribuons un grand sujet à une personne qui en est responsable de bout en bout. Si vous avez besoin d'une structure prédéfinie, ce n'est pas le poste pour vous ; si vous aimez identifier le problème qui mérite d'être résolu et le mener vous-même, vous vous y retrouverez.
Vos missions
- Concevoir et développer des systèmes backend évolutifs, fiables et maintenables.
- Identifier et cadrer de manière autonome les problèmes et les initiatives, sans se contenter d'exécuter des tickets assignés : évaluer l'impact, la priorisation et le calendrier de manière indépendante.
- Diriger les décisions architecturales et les discussions de conception avec l'alignement inter-équipes.
- Mener des initiatives larges, ambiguës et transversales de bout en bout, y compris la coordination avec plusieurs parties prenantes.
- Mentorer les ingénieurs et promouvoir l'excellence technique.
- Construire et maintenir des outils et infrastructures internes (AWS, Terraform) qui permettent aux équipes de livrer plus rapidement et de manière plus fiable.
- Assurer l'observabilité, la journalisation et l'excellence opérationnelle pour maintenir la haute disponibilité de la plateforme.
- Participer aux rotations d'astreinte et intervenir en tant que résolveur de problèmes fiable lors des incidents.
- Identifier proactivement où l'IA et l'automatisation peuvent apporter des améliorations techniques.
Quelques défis qui vous attendent
- Résoudre le problème de mise à l'échelle des écritures horizontales pour notre base de données (nous mettons déjà les lectures à l'échelle horizontalement).
- Moderniser notre pipeline CI/CD pour une livraison plus rapide et plus fiable.
- Migrer entièrement notre infrastructure en tant que code de CloudFormation vers Terraform, y compris la capacité de recréer un environnement Apaleo à partir de zéro.
- Extraire et retravailler les services communs (comme les planificateurs partagés) pour nous préparer à notre prochaine étape d'échelle.
Ce que vous apporterez à l'équipe
- Plus de 8 ans d'expérience en développement backend, dont plusieurs années dans un rôle de staff engineer ou de leadership technique.
- Solides fondamentaux en ingénierie qui se transfèrent entre les langages et les plateformes cloud : nous accordons plus d'importance à votre façon de penser qu'à la pile que vous avez utilisée.
- Un historique de prise en charge de grandes initiatives techniques, de l'ambiguïté à l'achèvement, idéalement au sein d'une équipe plateforme ou infrastructure plutôt que d'une équipe produit pure.
- Expérience dans la conception et la mise à l'échelle de systèmes distribués dans des environnements cloud natifs (AWS préféré ; de solides bases sur Azure avec un réel enthousiasme pour le changement fonctionneront tout aussi bien).
- À l'aise avec les services conteneurisés et l'infrastructure en tant que code (Docker, Terraform ; une exposition à CloudFormation est pertinente étant donné notre pile actuelle).
- Confiance dans l'écriture de vos propres tests unitaires et d'intégration : nous n'avons pas de fonction QA dédiée.
- Anglais courant.
Atouts supplémentaires
- Expérience directe avec C# (.NET), PostgreSQL, AWS et ECS/Kubernetes : un excellent atout, bien que ce ne soit pas une exigence stricte si vos fondamentaux sont solides.
- Expérience dans la mise en place d'une infrastructure en tant que code à partir de zéro et son utilisation quotidienne, idéalement avec Terraform, y compris la migration ou la consolidation à partir d'autres approches IaC (comme CloudFormation).
- Expérience avec Kafka ou d'autres systèmes événementiels et de streaming (l'expérience avec Azure Service Bus est un bon équivalent transférable).
- Utilisation pratique d'outils de développement assistés par IA (GitHub Copilot, Cursor AI, ChatGPT, Amazon CodeWhisperer) et un intérêt réel pour l'amélioration de l'ingénierie pilotée par l'IA.
- Excellentes compétences en collaboration et en communication, particulièrement pour introduire de nouvelles technologies, comme les outils d'IA, auprès d'autres équipes.
Ce que nous offrons
Culture et croissance
- Une équipe diversifiée et internationale : travaillez aux côtés de professionnels passionnés de plus de 20 nationalités.
- Croissance et développement : évaluations feedback à 360°, budget d'apprentissage dédié et un cadre de carrière évolutif.
- Autonomie et responsabilité : nous vous donnons les moyens de prendre des responsabilités, de prendre des décisions et de contribuer directement dans un environnement basé sur la confiance et la transparence.
- Façonnez l'avenir de la technologie hôtelière : votre travail a un impact réel dès le premier jour, dans une scale-up en croissance rapide.
- Rémunération compétitive et équitable, basée sur des données de benchmarking pour garantir l'équité entre tous les postes et toutes les équipes.
Avantages et style de vie
- Options de travail flexibles et à distance : bureau, domicile ou hybride, selon ce qui convient le mieux à votre rôle et à votre équipe.
- Un Deutschland Ticket entièrement pris en charge pour les transports publics gratuits dans toute l'Allemagne.
- Dîners d'équipe réguliers, rencontres d'entreprise, célébrations de l'Oktoberfest, fêtes de Noël et autres événements hors site.
- 30 jours de congés payés pour vous déconnecter complètement, vous ressourcer et revenir inspiré.
- Une adhésion EGYM Wellpass donnant accès à des centaines de salles de sport, studios de fitness et options de bien-être.
Où vous travaillerez
Ce poste est basé à Munich, avec un travail hybride depuis notre bureau sur place. Nous sommes également ouverts au travail à distance en Allemagne, ou à distance via un Employeur de Prestation de Services (Employer of Record) pour les candidats basés en dehors de l'UE/Europe.
Nous sommes fiers d'être un employeur garantissant l'égalité des chances et l'action positive, engagé à favoriser un lieu de travail diversifié, inclusif et accueillant. Nous encourageons les candidatures de personnes de tous horizons, indépendamment de leur race, couleur, religion, identité ou expression de genre, sexe, origine nationale, âge, état civil, handicap ou toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. Vos données personnelles seront traitées avec le plus grand soin et conformément au RGPD et aux réglementations pertinentes en matière de protection des données. Nous célébrons les différences et croyons que la diversité enrichit notre équipe et stimule l'innovation.
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