Anduril Industries

Ingénieur en assurance qualité logicielle, Radar

États-Unis

Fort Collins, Colorado, United States

PythonDockerC++
Traduction automatique. Consultez l’original.

À propos du poste

Anduril Industries est une entreprise de technologie de défense dont la mission est de transformer les capacités militaires des États-Unis et de leurs alliés grâce à des technologies avancées. En apportant l'expertise, la technologie et le modèle économique des entreprises les plus innovantes du 21e siècle au secteur de la défense, Anduril change la manière dont les systèmes militaires sont conçus, construits et vendus. La famille de systèmes d'Anduril est propulsée par Lattice OS, un système d'exploitation alimenté par l'IA qui transforme des milliers de flux de données en un centre de commandement et de contrôle en temps réel en 3D. Alors que le monde entre dans une ère de compétition stratégique, Anduril s'engage à fournir des technologies de pointe en matière d'autonomie, d'IA, de vision par ordinateur, de fusion de capteurs et de mise en réseau aux forces militaires en quelques mois, et non en quelques années.

Anduril Industries est une entreprise de technologie de défense dont la mission est de transformer les capacités militaires des États-Unis et de leurs alliés grâce à des technologies avancées. En apportant l'expertise, la technologie et le modèle économique des entreprises les plus innovantes du 21e siècle au secteur de la défense, Anduril change la manière dont les systèmes militaires sont conçus, construits et vendus. La famille de systèmes d'Anduril est propulsée par Lattice OS, un système d'exploitation alimenté par l'IA qui transforme des milliers de flux de données en un centre de commandement et de contrôle en temps réel en 3D. Alors que le monde entre dans une ère de compétition stratégique, Anduril s'engage à fournir des technologies de pointe en matière d'autonomie, d'IA, de vision par ordinateur, de fusion de capteurs et de mise en réseau aux forces militaires en quelques mois, et non en quelques années.

À PROPOS DE L'ÉQUIPE

L'équipe Battlespace Awareness Radar d'Anduril développe des systèmes radar de pointe, déployés pour relever les défis de sécurité les plus importants de l'Amérique et de ses alliés. L'équipe Radar est responsable de tous les aspects du développement des systèmes radar, de la phase d'idéation jusqu'à la production initiale. Dans ce rôle, vous travaillerez en étroite collaboration avec une équipe technique interdisciplinaire pour définir des stratégies de test, construire une infrastructure de validation automatisée, effectuer des tests sur du matériel représentatif et faire évoluer des prototypes en produits fiables.

À PROPOS DU POSTE

Anduril recherche un ingénieur en assurance qualité logicielle pour développer et maintenir l'infrastructure de test et de publication pour notre portefeuille de logiciels radar. Il s'agit d'un rôle d'ingénierie pratique combinant des tests sur du matériel radar réel avec le développement de tests automatisés, des environnements de type matériel dans la boucle (hardware-in-the-loop) et logiciel dans la boucle (software-in-the-loop), CI/CD, l'assurance de publication et des flux de données de test radar reproductibles.

Vous travaillerez directement avec des ingénieurs logiciels et firmware sur plusieurs produits radar afin de réduire la validation manuelle, de détecter les régressions plus tôt, de raccourcir les cycles de rétroaction et de rendre les versions reproductibles, traçables et auditables.

VOS MISSIONS

  1. Développer et exécuter des plans de test, des cas de test et des scripts de test manuels et automatisés pour les logiciels et firmware radar, y compris les tests fonctionnels, de régression, d'intégration et de type matériel dans la boucle (hardware-in-the-loop)
  1. Identifier, documenter et suivre les défauts logiciels et firmware ; collaborer avec les développeurs pour reproduire les problèmes, déboguer les causes profondes et vérifier les correctifs
  1. Soutenir la conception et la construction d'une infrastructure de test de type logiciel dans la boucle (software-in-the-loop) et matériel dans la boucle (hardware-in-the-loop), y compris des bancs de test, des émulateurs et des faisceaux qui valident les logiciels radar par rapport à du matériel représentatif et des environnements simulés
  1. Construire et maintenir des pipelines CI/CD qui exécutent des suites de tests automatisés et fournissent des retours rapides et exploitables sur l'ensemble du portefeuille de produits radar
  1. Développer des outils pour la collecte, le catalogage, la conservation, la récupération et la relecture fiables des données de test radar afin que les résultats soient reproductibles sur tous les programmes et événements sur le terrain
  1. Soutenir le déploiement reproductible des mises à jour de firmware et de logiciels sur le matériel de laboratoire, les bancs de test et les unités déployées sur le terrain
  1. Construire des flux de travail d'assurance de publication qui collectent des preuves de test, génèrent des notes de version et des nomenclatures logicielles (SBOM), versionnent les artefacts de publication et maintiennent la traçabilité entre le code source, les builds, les résultats de test et les logiciels déployés
  1. Collaborer avec les équipes logicielles, firmware, systèmes et gestion de configuration pour définir les critères de publication et vérifier que le logiciel répond aux normes de qualité avant le déploiement
  1. Contribuer à l'amélioration continue des méthodologies de test, des normes de codage et des pratiques de publication à mesure que le portefeuille de logiciels radar évolue

QUALIFICATIONS REQUISES

  1. Licence en informatique, ingénierie ou domaine connexe, ou expérience pratique équivalente
  1. 3+ années d'expérience en assurance qualité logicielle, ingénierie de test logiciel ou infrastructure de développement logiciel
  1. Expérience dans le développement de tests automatisés au niveau unitaire, d'intégration ou système
  1. Maîtrise de Python pour l'automatisation des tests et le scripting
  1. Maîtrise opérationnelle de C++ suffisante pour comprendre, instrumenter et déboguer les logiciels de production
  1. Expérience avec Git et les outils CI/CD
  1. Expérience avec des systèmes de suivi des bugs tels que Jira
  1. Expérience dans le test et le débogage de logiciels dans des environnements Linux
  1. Solides compétences en débogage, analyse et résolution de problèmes
  1. Excellentes compétences en communication écrite et orale
  1. Éligible à l'obtention et au maintien d'une habilitation de sécurité U.S. Secret

QUALIFICATIONS SOUHAITÉES

  1. Expérience dans la construction ou l'exploitation d'une infrastructure de test de type matériel dans la boucle (hardware-in-the-loop) ou logiciel dans la boucle (software-in-the-loop)
  1. Expérience dans la collecte, la gestion et la relecture de grands volumes de jeux de données de test
  1. Expérience avec l'automatisation des publications, la gestion des artefacts, la génération de nomenclatures logicielles (SBOM) ou la gestion de configuration logicielle
  1. Expérience avec les pipelines de déploiement et de mise à jour de firmware ou de logiciels embarqués
  1. Familiarité avec Nix ou NixOS pour des environnements de build et de test reproductibles
  1. Expérience avec les technologies de conteneurisation telles que Docker
  1. Expérience dans l'écriture ou l'analyse de code avec des LLMs tels que Claude Code ou Codex

RELEVÉS DE NOTES

Nous demandons des relevés de notes dans le cadre du processus de candidature initial afin de comprendre votre parcours académique et la manière dont vos cours soutiennent les compétences jugées critiques pour le poste. Les relevés de notes nous aident à évaluer vos capacités techniques et analytiques, complétant notre processus d'entretien au cours duquel nous évaluons également l'expérience pratique et l'adéquation culturelle. Si vous choisissez de ne pas partager vos relevés de notes, vous devrez fournir des informations détaillées concernant vos résultats académiques dans les cours pertinents, y compris les projets et les spécificités des cours, pour garantir que nous évaluons correctement vos accomplissements académiques. Si vous fournissez des relevés de notes académiques, n'hésitez pas à masquer les informations non techniques (par exemple, identifiant étudiant, dates, cours non techniques, etc.). Les relevés de notes non officiels obtenus en ligne sont acceptables pour cette évaluation.

RÉMUNÉRATION

Fourchette salariale aux États-Unis : $127,000 - $170,000

La fourchette salariale pour ce poste est une estimation basée sur un large éventail de facteurs de rémunération, incluant uniquement le salaire de base. L'offre salariale réelle peut varier en fonction (mais sans s'y limiter) de l'expérience professionnelle, de l'éducation et/ou de la formation, des compétences critiques et/ou des considérations commerciales. Des attributions d'actions hautement compétitives sont incluses dans la majorité des offres à temps plein et sont considérées comme faisant partie du package de rémunération globale d'Anduril. De plus, Anduril offre des avantages sociaux de premier ordre aux employés à temps plein.

VOUS PROTÉGER CONTRE LES ESCROQUERIES AU RECRUTEMENT

Anduril s'engage à maintenir l'intégrité de notre processus d'acquisition de talents et la sécurité de nos candidats. Nous avons observé une augmentation des campagnes de phishing sophistiquées et des systèmes frauduleux où des individus usurpent l'identité de représentants d'Anduril, attirant les demandeurs d'emploi avec de faux entretiens ou de fausses offres d'emploi. Ces escrocs tentent souvent d'extraire des paiements ou des informations personnelles sensibles.

Pour assurer votre sécurité et vous aider à naviguer dans votre recherche d'emploi en toute confiance, veuillez garder à l'esprit les points critiques suivants :

  1. Aucune demande financière : Anduril ne sollicitera jamais de paiement et n'exigera jamais de détails financiers personnels (tels que des informations bancaires, des numéros de carte de crédit ou des numéros de sécurité sociale) à aucune étape de notre processus d'embauche. Notre recrutement légitime est entièrement gratuit pour les candidats.
  1. Veuillez toujours vérifier les communications :
  1. Directement d'Anduril : Si vous recevez un e-mail de l'un de nos recruteurs, il proviendra uniquement d'une adresse @anduril.com.
  1. Via une agence partenaire : Si vous êtes contacté par une agence de recrutement pour un poste chez Anduril, leur e-mail identifiera clairement leur agence. Si vous suspectez une activité suspecte, veuillez vérifier l'authenticité de l'agence en contactant [email protected].
  1. Soyez prudent avec les sollicitations non sollicitées : Si vous recevez une communication qui semble suspecte, contient des erreurs grammaticales ou fait des demandes inhabituelles, ne donnez pas suite. Confirmez toujours que le domaine de messagerie de l'expéditeur est @anduril.com avant de fournir des informations personnelles ou de cliquer sur des liens.
  1. Que faire si vous suspectez une fraude : Si vous rencontrez une sollicitation douteuse ou frauduleuse prétendant provenir d'Anduril, veuillez le signaler immédiatement à [email protected]. Votre prudence proactive est inestimable pour protéger vos informations personnelles et maintenir la sécurité et la fiabilité de nos efforts de recrutement.

CONFIDENTIALITÉ DES DONNÉES

Pour consulter la politique de confidentialité des données des candidats d'Anduril, veuillez visiter anduril.com/applicant-privacy-notice/.

En soumettant votre candidature, vous consentez à ce que Anduril Industries utilise un prestataire de services tiers pour effectuer un contrôle préalable des risques, de l'intégrité et de la diligence raisonnable, ainsi que pour évaluer les risques potentiels dans le cadre de votre processus de candidature. Ce prestataire de services tiers fournit des services de renseignement sur les risques qui peuvent inclure l'analyse des sanctions et des listes de surveillance, les médias défavorables, les informations de dossiers publics et d'autres sources de données commerciales ou open-source légales. Ce prestataire de services tiers n'agit pas en tant qu'agence d'évaluation des consommateurs. L'utilisation de ce prestataire aide à garantir la conformité avec les lois applicables et à protéger la technologie, la propriété intellectuelle et la sécurité organisationnelle.

Fourchette salariale aux États-Unis

$127,000—$170,000 USD

La fourchette salariale pour ce poste est une estimation basée sur un large éventail de facteurs de rémunération, incluant uniquement le salaire de base. L'offre salariale réelle peut varier en fonction (mais sans s'y limiter) de l'expérience professionnelle, de l'éducation et/ou de la formation, des compétences critiques et/ou des considérations commerciales. Des attributions d'actions hautement compétitives sont incluses dans la majorité des offres à temps plein ; et sont considérées comme faisant partie du package de rémunération globale d'Anduril. De plus, Anduril offre des avantages sociaux de premier ordre aux employés à temps plein, notamment :

VOUS PROTÉGER CONTRE LES ESCROQUERIES AU RECRUTEMENT

Anduril s'engage à maintenir l'intégrité de notre processus d'acquisition de talents et la sécurité de nos candidats. Nous avons observé une augmentation des campagnes de phishing sophistiquées et des systèmes frauduleux où des individus usurpent l'identité de représentants d'Anduril, attirant les demandeurs d'emploi avec de faux entretiens ou de fausses offres d'emploi. Ces escrocs tentent souvent d'extraire des paiements ou des informations personnelles sensibles.

Pour assurer votre sécurité et vous aider à naviguer dans votre recherche d'emploi en toute confiance, veuillez garder à l'esprit les points critiques suivants :

  1. Aucune demande financière : Anduril ne sollicitera jamais de paiement et n'exigera jamais de détails financiers personnels (tels que des informations bancaires, des numéros de carte de crédit ou des numéros de sécurité sociale) à aucune étape de notre processus d'embauche. Notre recrutement légitime est entièrement gratuit pour les candidats.
  1. Veuillez toujours vérifier les communications :
  1. Directement d'Anduril : Si vous recevez un e-mail de l'un de nos recruteurs, il proviendra uniquement d'une adresse @anduril.com.
  1. Via une agence partenaire : Si vous êtes contacté par une agence de recrutement pour un poste chez Anduril, leur e-mail identifiera clairement leur agence. Si vous suspectez une activité suspecte, veuillez vérifier l'authenticité de l'agence en contactant [email protected] [[email protected]].
  1. Soyez prudent avec les sollicitations non sollicitées : Si vous recevez une communication qui semble suspecte, contient des erreurs grammaticales ou fait des demandes inhabituelles, ne donnez pas suite. Confirmez toujours que le domaine de messagerie de l'expéditeur est @anduril.com avant de fournir des informations personnelles ou de cliquer sur des liens.
  1. Que faire si vous suspectez une fraude : Si vous rencontrez une sollicitation douteuse ou frauduleuse prétendant provenir d'Anduril, veuillez le signaler immédiatement à [email protected] [[email protected]]. Votre prudence proactive est inestimable pour protéger vos informations personnelles et maintenir la sécurité et la fiabilité de nos efforts de recrutement.

CONFIDENTIALITÉ DES DONNÉES

Pour consulter la politique de confidentialité des données des candidats d'Anduril, veuillez visiter anduril.com/applicant-privacy-notice/.

En soumettant votre candidature, vous consentez à ce que Anduril Industries utilise un prestataire de services tiers pour effectuer un contrôle préalable des risques, de l'intégrité et de la diligence raisonnable, ainsi que pour évaluer les risques potentiels dans le cadre de votre processus de candidature. Ce prestataire de services tiers fournit des services de renseignement sur les risques qui peuvent inclure l'analyse des sanctions et des listes de surveillance, les médias défavorables, les informations de dossiers publics et d'autres sources de données commerciales ou open-source légales. Ce prestataire de services tiers n'agit pas en tant qu'agence d'évaluation des consommateurs. L'utilisation de ce prestataire aide à garantir la conformité avec les lois applicables et à protéger la technologie, la propriété intellectuelle et la sécurité organisationnelle.

AVANTAGES

Chez Anduril, nous investissons dans nos collaborateurs. Notre package d'avantages sociaux complet et compétitif (disponible à peu ou pas de frais pour les employés) garantit que vous êtes soutenu en matière de santé, de récupération et pour tout ce qui suit. Pour plus d'informations, explorez nos avantages.

Chez Anduril, nous investissons dans nos collaborateurs. Notre package d'avantages sociaux complet et compétitif (disponible à peu ou pas de frais pour les employés) garantit que vous êtes soutenu en matière de santé, de récupération et pour tout ce qui suit. Pour plus d'informations, explorez nos avantages anduril.com/careers.

Plus d’opportunités avec un seul profil

Vous souhaitez accéder à plus de postes sans répéter tout le processus ? Créez votre profil pour être trouvé par les entreprises utilisant Nort.

Créer mon profil

Continuer à explorer

Ton prochain jobest déjà à ta recherche.

Je veux être trouvé
Nort

Plateforme de recrutement inversé pour développeurs

PlateformeCréer un compteSe connecterBlogGlossaireÉvénementsSupport
Réseaux sociauxInstagramLinkedInTwitter
Mentions légalesConditions d'utilisationPolitique de confidentialiténortjobs © 2026