Version 1

QA/Test Engineer

JavaPostgreSQLAWSC#
Traducción automática. Consulta el original.

Descripción de la empresa

Version 1 ha celebrado 30 años de actividad y sigue contando con la confianza de marcas globales para ofrecer soluciones de tecnología y transformación que impulsan el éxito del cliente. Nuestra profunda experiencia permite a nuestros clientes navegar por el panorama tecnológico en rápida evolución. Fomentamos sólidas asociaciones con líderes tecnológicos globales, incluidos Microsoft, AWS, Oracle, Red Hat, OutSystems y Snowflake, garantizando que nuestros clientes reciban soluciones y servicios de la más alta calidad.

Somos un empleador galardonado, lo que refleja que nuestros empleados están en el centro de todo lo que hacemos:

  • Principal socio de AWS, Microsoft y Oracle en el Reino Unido e Irlanda
  • Empresa con más de 3300 empleados y unos ingresos de 350 millones de euros / 300 millones de libras
  • Más de 10 años como Great Place to Work en Irlanda y el Reino Unido
  • Mejor lugar de trabajo para mujeres en el Reino Unido e Irlanda según GPTW
  • Mejor lugar de trabajo para el bienestar en el Reino Unido según GPTW

Somos una empresa impulsada por valores fundamentales; contratamos a personas que comparten nuestros valores y recompensamos a quienes los demuestran y fomentan. Está profundamente arraigado en nuestro ADN. ¡Invierta en nosotros y nosotros invertiremos en usted!

Descripción del puesto

Es posible que haya trabajado como Ingeniero de Software en Pruebas Senior, Ingeniero de Pruebas Senior o Analista de Pruebas Senior, con confianza en su capacidad para realizar pruebas manuales, pero que también disfrute realizando pruebas de automatización.

Formará parte de un equipo ágil ayudando a nuestros clientes a alcanzar sus objetivos de transformación empresarial mediante la identificación de requisitos, el desarrollo de soluciones y la prestación de orientación y asesoramiento continuos en materia de pruebas.

También puede participar en:

  1. Definición y ejecución de estrategias, planes y scripts de prueba
  1. Registro y seguimiento preciso de incidencias
  1. Apoyo al desarrollo de equipos de scrum para automatizar pruebas que guíen el desarrollo
  1. Revisión de entornos y procesos de prueba para facilitar la mejora continua y el mantenimiento de los estándares de calidad
  1. Proporcionar estimaciones de pruebas

Cualificaciones

  1. Experiencia profesional en algunas de las siguientes tecnologías: Java, Selenium, Cucumber BDD, REST Assured, BrowserStack, Postman/Bruno, PostgreSQL, Microsoft Azure, Azure DevOps (backlogs de sprint, pipelines, planes de prueba), GIT, YAML, JSON, OpenText Web Inspect, JMeter
  1. Altamente cualificado en la creación, mantenimiento y revisión por pares de código de automatización de pruebas, preferiblemente en Java o C#
  1. Experiencia laboral previa apoyando, contribuyendo y mejorando marcos de pruebas de Selenium basados en Java.
  1. Sólidas habilidades de automatización de pruebas de API
  1. Experiencia con pruebas de rendimiento utilizando herramientas como JMeter
  1. Conocimiento de técnicas y herramientas de pruebas de seguridad, y conocimiento de informes de amenazas como OWASP Top 10
  1. Experiencia con la metodología de desarrollo de software BDD (Behaviour-Driven Development).
  1. Excelente conocimiento y habilidades en pruebas de software y mejores prácticas de la industria
  1. Experiencia laboral con Agile Scrum, colaborando con el equipo para el refinamiento del backlog y capacidad para estimar actividades de prueba para la planificación de sprints
  1. Experiencia laboral en CI/CD y cómo se integra con las prácticas de prueba
  1. Experiencia en la gestión de defectos, identificación, depuración y trabajo con el equipo para resolverlos.

*Los candidatos deben contar con la acreditación SC Cleared*

Información adicional

¿Por qué Version 1?

En Version 1, creemos en ofrecer a nuestros empleados un paquete de beneficios integral que priorice su bienestar, crecimiento profesional y estabilidad financiera.

  • Participe en nuestro éxito con nuestro Plan de reparto de beneficios trimestral relacionado con el rendimiento, donde los empleados se benefician colectivamente de una parte de los beneficios de nuestra empresa
  • Sólida progresión profesional y coaching de mentoría a través de nuestros esquemas Strength in Balance y Leadership, con un programa trimestral dedicado de desarrollo profesional Pathways
  • Trabajo flexible/remoto; Version 1 es tremendamente comprensivo con los eventos de la vida y las circunstancias individuales de las personas, y ofrece flexibilidad para ayudar a lograr un equilibrio saludable entre la vida laboral y personal
  • Iniciativas de bienestar financiero que incluyen: pensión, cobertura de seguro médico privado, seguro de vida, asesoramiento financiero y un plan de descuentos para empleados
  • Esquemas de bienestar para empleados que incluyen descuentos en gimnasios, programa Bike to Work, clases de fitness, talleres de mindfulness, programa de asistencia al empleado y mucho más. Generosa asignación de vacaciones, permiso de maternidad/paternidad mejorado, permiso por matrimonio/pareja de hecho y políticas de permiso especial
  • Asistencia educativa, certificaciones incentivadas y acreditaciones, incluidas AWS, Microsoft, Oracle y Red Hat
  • Esquemas de recompensa que incluyen los premios anuales a la excelencia de Version 1 y la plataforma 'Call-Out'.
  • Las iniciativas de Medio Ambiente, Social y Comunidad Primero le permiten participar en la recaudación de fondos local y oportunidades de desarrollo como parte del fomento de nuestros esquemas de diversidad, inclusión y pertenencia.
  • Y muchos más beneficios emocionantes... envíenos una nota para obtener más información.

Version 1 es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades.

Estamos comprometidos a construir un lugar de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso donde todos se sientan valorados y capaces de prosperar. Damos la bienvenida a solicitudes de personas de todos los orígenes, identidades y experiencias vividas, y valoramos las diferentes perspectivas que aportan las personas, incluidas aquellas moldeadas por la discapacidad y la neurodiversidad.

Queremos que cada candidato tenga una experiencia de contratación positiva y accesible. Si necesita ajustes razonables en cualquier etapa del proceso, comuníquese con su reclutador en Version 1. Consideraremos todas las solicitudes de manera cuidadosa, respetuosa y confidencial.

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