Estados Unidos
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Publicis Groupe Holdings B.V
Vice President Group Director, Solutions Architect - AI Systems and Experience Engineering
Estados Unidos
New York, New York, United States
Traducción automática. Consulta el original.
Descripción de la empresa
Digitas es la agencia de experiencias conectadas, construida sobre la visión de crear experiencias magnéticas que se ganen el derecho de las marcas a existir en redes humanas. Hoy y mañana. Ofrecemos experiencias conectadas aprovechando capacidades integrales de datos, tecnología, creatividad, medios y estrategia. Digitas ofrece resultados ambiciosos a través de soluciones únicas que incluyen experiencias creativas, medios integrados, relaciones direccionables, marketing social y comercio total. Reconocida por AdAge como Agencia de Datos y Perspectivas del Año, Agencia de Experiencia de Marca del Año por U.S. Campaign, Red de Medios del Año y celebrada por Forrester y Gartner, Digitas sirve a las marcas líderes del mundo a través de una red global compuesta por más de 5,500 empleados en más de 65 oficinas en 43 países.
La cultura de Digitas está formada por Unicornios intrépidos, ingeniosos y generosos de todo tipo.
Descripción general
Vice President Group Director, Solutions Architect - AI Systems and Experience Engineering
Digitas busca un Vice President Group Director, Solutions Architect - AI Systems and Experience Engineering para acelerar la adopción de su plataforma de IA generativa a medida en equipos internos y clientes. Este puesto colabora con varias capacidades de Digitas para diseñar soluciones escalables y listas para producción para casos de uso de marketing y experiencia.
Este líder traduce problemas de negocio ambiguos en arquitecturas prácticas y guía a los equipos a través de la implementación utilizando IA, automatización, APIs/MCPs, orquestación y decisiones de ingeniería pragmáticas que ofrecen resultados medibles.
El puesto requiere mentalidad de producto, profundidad en ingeniería y habilidades de consultoría al cliente, con la capacidad de influir en las prioridades de la hoja de ruta de sistemas y comunicarse eficazmente con ejecutivos y equipos técnicos.
Responsabilidades clave
- Colaborar con los Digital Product Managers para traducir los problemas de negocio en enfoques de entrega viables; coliderar la conceptualización de soluciones y definir el camino desde el concepto hasta la producción.
- Diseñar arquitecturas integrales que combinen agentes de IA, integraciones, APIs, datos, automatización y componentes de aplicaciones personalizadas alineados con los patrones de plataforma aprobados.
- Guiar la arquitectura de flujos de trabajo de agentes que utilizan datos estructurados y contenido no estructurado.
- Identificar patrones reutilizables y convertirlos en características de plataforma, materiales de habilitación y arquitecturas de referencia.
- Definir requisitos no funcionales, incluyendo escalabilidad, rendimiento, fiabilidad, seguridad, auditabilidad y mantenibilidad.
- Contribuir a la evaluación de flujos de trabajo de marketing y publicidad para identificar oportunidades de alto impacto en operaciones de contenido, ejecución de campañas, análisis, personalización y medición.
- Dirigir sesiones con clientes para comprender los objetivos de negocio y los sistemas existentes para definir un enfoque de solución adecuado.
- Documentar los stacks tecnológicos, dependencias, flujos de datos y restricciones de los clientes; traducir los hallazgos en opciones de arquitectura y estrategias de integración.
- Colaborar con arquitectos e ingenieros para integrar con ecosistemas MarTech como CDP/CRM, CMS, gestión de etiquetas, plataformas publicitarias y stacks de análisis.
- Realizar auditorías tecnológicas y análisis de proveedores; recomendar rutas de desarrollo propio o compra (build-vs-buy) basadas en ajuste, coste, riesgo, APIs, restricciones de servicio e impacto en la entrega.
- Asegurar que los resultados del descubrimiento se traduzcan en opciones técnicas claras, restricciones y decisiones de arquitectura.
- Proporcionar gobernanza de arquitectura a través del SDLC, incluyendo revisiones y gestión de riesgos, asegurando que la implementación se alinee con las soluciones aprobadas y los patrones de plataforma.
- Proporcionar aportaciones de alcance: suposiciones, dependencias, riesgos, secuenciación, dotación de personal y nivel de esfuerzo.
- Actuar como líder técnico senior de cara al cliente: cofacilitar el descubrimiento con los Digital Product Managers, dirigir sesiones de trabajo técnicas, realizar presentaciones y demostraciones de arquitectura, y comunicar claramente las compensaciones.
- Explicar arquitecturas complejas, riesgos y compensaciones para ejecutivos, especialistas en marketing e ingenieros.
- Construir relaciones de confianza con las partes interesadas técnicas senior del cliente y facilitar decisiones cuando las prioridades de negocio, producto e ingeniería entren en conflicto.
- Mantener una línea clara desde la propuesta hasta el diseño y la entrega.
- Mantenerse al día en IA generativa, patrones de agentes, enfoques de evaluación y estándares emergentes; identificar oportunidades para mejorar las capacidades de la plataforma y los métodos de entrega.
- Aplicar principios de IA responsable, incluyendo privacidad, manejo de datos, consentimiento, controles de acceso, gobernanza, auditabilidad y conciencia de las limitaciones de los modelos.
- Definir enfoques prácticos de evaluación de IA para calidad, sesgo, fiabilidad, monitoreo y deriva.
- Mantener una sólida organización, gestión del tiempo y mitigación de riesgos en equipos distribuidos.
Cualificaciones
Buscamos una experiencia laboral sólida e impactante, que normalmente incluye:
Requerido
- 10+ años en ingeniería de soluciones, arquitectura de soluciones, consultoría tecnológica, ingeniería de productos o roles relacionados entregando iniciativas digitales complejas.
- 4+ años en una agencia digital, servicios profesionales o entorno de consultoría.
- Capacidad para evaluar objetivos de negocio, necesidades de los usuarios, restricciones y sistemas para definir enfoques de solución.
- Capacidad para traducir requisitos técnicos y de negocio en arquitecturas y recomendaciones claras.
- Experiencia práctica en el diseño, despliegue y optimización de soluciones de IA generativa, incluyendo ingeniería de prompts y evaluación.
- Sólido conocimiento de API e integración, con capacidad para colaborar entre equipos de plataforma, infraestructura y QA.
- Historial liderando equipos ágiles multifuncionales y entregando trabajo en producción.
- Habilidades de comunicación ejecutiva, presentación y compromiso con el cliente.
- Comodidad como colaborador individual / entrenador-jugador: práctico cuando es necesario, guiando a través de la influencia.
- Sólidas habilidades de documentación técnica, incluyendo diagramas de arquitectura, patrones de integración y estrategia.
Preferido
- Experiencia implementando soluciones en y alrededor de ecosistemas MarTech y tecnología publicitaria.
- Experiencia construyendo capacidades de plataforma interna reutilizables utilizadas en múltiples equipos de clientes.
- Experiencia evaluando proveedores de IA/APIs/modelos en cuanto a capacidad, coste, niveles de servicio, requisitos de integración y ajuste a la plataforma.
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Información adicional
Nuestro lema en Publicis Groupe, “Viva La Différence”, significa que somos mejores juntos, y creemos que nuestras diferencias nos hacen más fuertes. Significa que honramos y celebramos todas las identidades, en todas las facetas de la interseccionalidad, y sustenta todo lo que hacemos como organización. Estamos enfocados en fomentar la pertenencia y crear experiencias equitativas e inclusivas para todo el talento.
Si necesita adaptaciones o asistencia con el proceso de solicitud o incorporación específicamente, póngase en contacto con [email protected].
Toda su información se mantendrá confidencial de acuerdo con las directrices de EEO.
Rango de compensación: USD $168,150.00 - USD $269,217.00/Anual.
Este es el rango salarial que la Compañía cree que pagará por este puesto en el momento de esta publicación. Este puesto también puede ser elegible para bonos o compensación de incentivos. De acuerdo con la ley aplicable, la compensación se determinará en función de las habilidades, cualificaciones y experiencia del solicitante junto con los requisitos del puesto, y la Compañía se reserva el derecho de modificar este rango salarial en cualquier momento.
Los puestos temporales pueden ser elegibles para participar en nuestro plan médico para empleados autónomos/temporales a través de un sistema de administración de beneficios de terceros una vez que se hayan cumplido ciertos criterios.
La Compañía anticipa que la fecha límite de solicitud para esta oferta de trabajo será el 1/1/2030.
Publicis Groupe ofrece programas y políticas de beneficios sólidos e inclusivos para apoyar las necesidades cambiantes y diversas de nuestro talento y permitir que cada persona crezca y prospere. Nuestro paquete de beneficios incluye cobertura médica, dental, visión, discapacidad, 401K, así como licencia parental y de cuidado familiar, asistencia para la formación familiar, reembolso de matrícula y tiempo libre flexible.
Para puestos regulares, la Compañía ofrecerá cobertura médica, dental, visión, discapacidad, 401k y tiempo libre remunerado.
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