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General Matter
Technical Program Manager, Software
Sobre la empresa
General Matter enriquece uranio.
Estamos diseñando, construyendo y operando los servicios de enriquecimiento de menor coste del mundo, aquí en los EE. UU.
En el proceso, estamos restaurando la capacidad de Estados Unidos para producir combustible nuclear para alimentar la IA, la fabricación avanzada y las industrias críticas de las que depende nuestro país para seguir siendo competitivo.
El combustible determina el coste de la producción de electricidad en reactores avanzados, y el enriquecimiento determina el coste del combustible que consumen dichos reactores. Un enriquecimiento fiable y de bajo coste es el catalizador del renacimiento nuclear que está teniendo lugar actualmente.
Nuestra misión es hacer que la energía nuclear no solo sea la fuente de energía de carga base más limpia y segura, sino también la más asequible. Creemos que la abundancia de energía nuclear conducirá a una sociedad de post-escasez.
Fuimos incubados dentro de Founders Fund, al igual que Anduril y Palantir antes que nosotros, y contamos con el respaldo de más de una docena de las principales firmas de capital riesgo del mundo.
Nuestro equipo ágil y de clase mundial de ingenieros y operadores está aplicando un enfoque de primeros principios para resolver el problema de la producción de combustible nuclear.
Somos una empresa impulsada por una misión con una cultura de urgencia, responsabilidad y transparencia.
Ayúdenos a construir una sociedad de alta energía haciendo que la forma más limpia y segura de energía de carga base sea la más asequible.
Sobre este puesto
Como Technical Program Manager de Software en General Matter, usted dirigirá la planificación y ejecución en todo el departamento de software. Trabajará en estrecha colaboración con el liderazgo de software y los líderes técnicos para traducir las prioridades de la empresa en planes integrados, coordinar el trabajo entre equipos e impulsar la entrega de software que respalde nuestros programas de ingeniería y operativos.
Este es un puesto práctico para alguien que pueda comprender el trabajo técnico complejo, identificar qué es lo que realmente limita el progreso e impulsar la resolución. Ayudará a establecer cómo una organización de software en crecimiento planifica, toma decisiones y cumple con sus compromisos, aportando urgencia, claridad y responsabilidad sin añadir procesos innecesarios.
Responsabilidades
- Poseer la hoja de ruta de software integrada y el cronograma de entrega en los principales programas. Colaborar con los líderes de ingeniería para traducir los objetivos trimestrales en entregables definidos, propietarios responsables y hitos medibles alineados con las prioridades y la capacidad disponible.
- Identificar las dependencias entre equipos y la ruta crítica en el desarrollo de software, la integración de hardware, las pruebas y la implementación. Trabajar con los líderes técnicos para resolver bloqueos, cuestionar las suposiciones de secuenciación e identificar oportunidades para acelerar la entrega.
- Detectar los riesgos del cronograma con antelación, evaluar su impacto en los programas e impulsar la mitigación. Escalar los problemas con opciones claras, recomendaciones y decisiones necesarias antes de que se conviertan en compromisos incumplidos.
- Coordinar los requisitos de software, las interfaces, los criterios de aceptación y los compromisos de entrega con los sistemas, el hardware, los controles, las licencias, la seguridad y otras partes interesadas. Hacer explícitos los cambios de alcance y sus impactos posteriores.
- Dirigir la planificación trimestral y las revisiones operativas periódicas centradas en el progreso, los riesgos y las decisiones. Documentar las decisiones y su justificación, asignar propietarios y fechas de vencimiento a las tareas pendientes, e impulsar el seguimiento hasta su finalización verificada.
- Mantener YouTrack alineado con el trabajo de ingeniería real, incluidas las prioridades, la propiedad, los hitos, las dependencias y el estado. Mantener una conexión fiable entre los objetivos del departamento y la ejecución del equipo, con informes que hagan visibles el progreso y las brechas.
Cualificaciones básicas
- 5+ años de experiencia en ingeniería de software, gestión de programas técnicos o liderazgo de proyectos técnicos.
- Demostrada propiedad de programas de software complejos que involucran a múltiples equipos de ingeniería, desde los requisitos y la planificación hasta la integración, las pruebas y la entrega.
- Sólida comprensión de la arquitectura de software y el ciclo de vida del desarrollo, con el juicio técnico necesario para evaluar suposiciones, comprender dependencias e involucrar a los ingenieros en el alcance, las estimaciones y las compensaciones.
- Dominio de la programación integrada, definición de hitos, gestión de dependencias, análisis de ruta crítica y gestión de riesgos.
- Excelente comunicación escrita y verbal, con la capacidad de exponer problemas difíciles con claridad, impulsar decisiones oportunas y establecer la responsabilidad entre los equipos sin tener autoridad de reporte directo.
- Evidencia de una ejecución excepcional, que incluya la resolución de problemas ambiguos, la gestión independiente de programas difíciles y el cumplimiento constante de los compromisos hasta su finalización.
- Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería o una disciplina técnica relacionada, o experiencia práctica equivalente.
Requisitos adicionales
- Capacidad para trabajar horas extendidas y fines de semana según sea necesario.
- Capacidad para acudir a nuestra oficina todos los días. Este puesto es 100% presencial.
- Actualmente ciudadano estadounidense con capacidad para obtener y mantener una autorización Q de EE. UU.
Habilidades y experiencia preferidas
- Experiencia práctica previa como ingeniero de software o líder técnico.
- Experiencia en la coordinación de la entrega de software con el desarrollo de hardware, controles industriales, automatización de pruebas o fabricación.
- Experiencia en la entrega de programas en entornos nucleares, aeroespaciales, de defensa u otros entornos regulados o sensibles a la seguridad, incluida la trazabilidad de requisitos y la verificación y validación.
- Experiencia en el establecimiento de prácticas ligeras de planificación y ejecución en una organización de ingeniería en rápido crecimiento.
- Experiencia con YouTrack, Jira o herramientas de planificación de ingeniería similares, incluidos flujos de trabajo, seguimiento de dependencias, paneles e informes.
Empleador que ofrece igualdad de oportunidades
General Matter es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades; el empleo en General Matter se rige sobre la base del mérito, la competencia y las cualificaciones, y no se verá influenciado de ninguna manera por la raza, el color, la religión, el género, el origen nacional/etnia, el estatus de veterano, el estatus de discapacidad, la edad, la orientación sexual, la identidad de género, el estado civil, la discapacidad mental o física o cualquier otro estatus protegido por la ley.
Escriba "I love bananas" junto a su apellido para obtener una entrevista de vía rápida.
Compensación y beneficios
El rango de salario base para este puesto es de $140,000 a $200,000 anuales.
Las bandas de compensación se determinan por puesto, nivel, ubicación y alineación con los datos del mercado. El nivel individual y el salario base se determinan caso por caso y pueden variar según las habilidades relacionadas con el trabajo, la educación, la experiencia, las capacidades técnicas y la equidad interna. Además del salario base, para las contrataciones a tiempo completo, también puede ser elegible para incentivos a largo plazo, en forma de opciones sobre acciones, y acceso a cobertura médica, de visión y dental, así como acceso a un plan de jubilación 401(k).
