Northrop Grumman

Ingeniero de Diseño de Pruebas de Hardware / Ingeniero Principal de Diseño de Pruebas de Hardware

C++
Traducción automática. Consulta el original.

Sobre la oportunidad

ASISTENCIA PARA LA REUBICACIÓN: Puede haber asistencia para la reubicación disponible

VIAJES: Sí, 10% del Tiempo

Este puesto se basa en Waynesboro VA y será 100% en las instalaciones

Esta solicitud puede ser cubierta como Ingeniero de Hardware o Ingeniero Principal de Hardware.

Rango salarial de nivel primario: $72,100.00 - $108,100.00

Rango salarial de nivel secundario: $89,400.00 - $134,200.00

El rango salarial anterior representa una guía general; sin embargo, Northrop Grumman considera una serie de factores al determinar las ofertas de salario base, como el alcance y las responsabilidades del puesto y la experiencia, educación, habilidades y condiciones actuales del mercado del candidato.

El período de solicitud para el puesto se estima en 20 días a partir de la fecha de publicación del puesto. Sin embargo, este plazo puede acortarse o extenderse dependiendo de las necesidades del negocio y la disponibilidad de candidatos cualificados.

Northrop Grumman es un Empleador con Igualdad de Oportunidades, que toma decisiones sin considerar raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, origen nacional, edad, estado de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida. Para nuestra declaración completa de EEO y transparencia salarial, visite northropgrumman.com/EEO. Se requiere ciudadanía estadounidense para todos los puestos con autorización gubernamental y ciertos otros puestos restringidos.

Requisitos básicos para Ingeniero de Diseño de Pruebas de Hardware

AUTORIZACIÓN REQUERIDA PARA EL INICIO: No

TIPO DE AUTORIZACIÓN: Secreto

Este puesto está sujeto a la capacidad de obtener/mantener una autorización Secreta activa del Gobierno de EE. UU. y la capacidad de obtener Acceso a Programas Especiales.

  1. Título de Grado con 2 años de experiencia, título de Máster con 0 años de experiencia en Ciencia, Tecnología, Ingeniería, Matemáticas o campos técnicos relacionados; se pueden considerar 4 años adicionales de experiencia en lugar de un título
  1. Se requiere ciudadanía estadounidense.
  1. Capacidad para obtener/mantener una autorización Secreta activa del Gobierno de EE. UU.
  1. Capacidad para obtener Acceso a Programas Especiales (SAP).
  1. Experiencia en diseño de hardware
  1. Experiencia con diseño de hardware integrado (analógico, de potencia, digital)
  1. Experiencia en diseño de paneles, diseño de cables y esquemas
  1. Experiencia con equipos de prueba de laboratorio (como Analizadores de Red, DMM y Osciloscopios)
  1. Comunicación verbal y escrita efectiva

Requisitos básicos para Ingeniero Principal de Diseño de Pruebas de Hardware

  1. Título de Grado con 5 años de experiencia, título de Máster con 3 años de experiencia o Doctorado con 1 año de experiencia en Ciencia, Tecnología, Ingeniería, Matemáticas o campos técnicos relacionados; se pueden considerar 4 años adicionales de experiencia en lugar de un título.
  1. Se requiere ciudadanía estadounidense.
  1. Capacidad para obtener/mantener una autorización Secreta activa del Gobierno de EE. UU.
  1. Capacidad para obtener Acceso a Programas Especiales (SAP).
  1. Experiencia en diseño de hardware
  1. Experiencia con diseño de hardware integrado (analógico, de potencia, digital)
  1. Experiencia en diseño de paneles, diseño de cables y esquemas
  1. Experiencia con equipos de prueba de laboratorio (como Analizadores de Red, DMM y Osciloscopios)
  1. Comunicación verbal y escrita efectiva

DESCRIPCIÓN

En Northrop Grumman, nuestros empleados tienen oportunidades increíbles para trabajar en sistemas revolucionarios que impactan las vidas de las personas en todo el mundo hoy, y para las generaciones venideras. Nuestro espíritu pionero e inventivo nos ha permitido estar a la vanguardia de muchos avances tecnológicos en la historia de nuestra nación, desde el primer vuelo a través del Océano Atlántico, hasta aviones furtivos, hasta el aterrizaje en la luna. Buscamos personas con ideas nuevas y audaces, coraje y un espíritu pionero para unir fuerzas para inventar el futuro, y divertirse en el camino. Nuestra cultura prospera con la curiosidad intelectual, la diversidad cognitiva y la capacidad de ser uno mismo en el trabajo, y tenemos un impulso insaciable para hacer lo que otros creen imposible. Nuestros empleados no solo son parte de la historia, están haciendo historia.

En el corazón de "Defining Possible" se encuentra nuestro compromiso con las misiones. En entornos de seguridad global que cambian rápidamente, Northrop Grumman aporta información informada y tecnología segura por software para permitir la planificación estratégica. Buscamos innovadores que puedan ayudarnos a seguir construyendo sobre nuestra amplia cartera de sistemas y tecnologías seguros, asequibles, integrados y de múltiples dominios que impulsan esas misiones. Al unirse a nuestra misión compartida, apoyaremos la suya de expandir su red personal y desarrollar habilidades, ya sea que sea nuevo en el campo o un líder de opinión en la industria. En Northrop Grumman, tendrá los recursos, el apoyo y el equipo para hacer algunos de los mejores trabajos de su carrera.

Buscamos personas con ideas nuevas y audaces, coraje y un espíritu pionero para unir fuerzas para inventar el futuro, y divertirse en el camino. Nuestra cultura prospera con la curiosidad intelectual, la diversidad cognitiva y la capacidad de ser uno mismo en el trabajo, y tenemos un impulso insaciable para lograr lo que se considera imposible. Nuestros empleados han hecho contribuciones históricas significativas y están dando forma al futuro.

Únase a una comunidad de diseño que ofrece desafíos de diseño únicos que combinan los talentos de múltiples disciplinas de ingeniería, incluyendo Hardware, Firmware, Software, Diseño Mecánico, Ingeniería de Sistemas y Gestión de Programas.

Roles y Responsabilidades

  1. Diseñar soluciones de hardware creativas y flexibles con un equipo motivado de expertos
  1. Ejemplos de Diseño de Hardware:
  1. Diseño de Consola
  1. Diseños de Panel de Interfaz e Interconexiones
  1. Monitorización y Control de Energía/Refrigeración
  1. Diseño de RF
  1. Diseño de Circuitos Electrónicos
  1. Integración de SW/HW
  1. Verificación de requisitos
  1. Apoyar activamente la investigación, resolución y documentación de anomalías del producto
  1. Comprensión del Diseño para Costo, Alcance y Cronograma

Cualificaciones Preferidas

  1. Título avanzado en Ingeniería o disciplina STEM relacionada
  1. Experiencia en diseño e integración de Equipos de Prueba Automatizados (ATE), un plus
  1. Capacidad para trabajar con mínima dirección y supervisión
  1. Experiencia con programación en LabWindows CVI, C / C++
  1. Programación en TestStand
  1. Dominio de equipos de prueba digitales, analógicos, de RF, teoría de RF y diseño digital de alta velocidad
  1. Familiaridad con interfaces digitales diferenciales como LVDS - Experiencia con buses PXI/PXIe y VME
  1. Experiencia con herramientas de diseño de esquemas (por ejemplo, Mentor Graphics, Zuken, Capital, etc.)
  1. Experiencia en resolución de problemas práctica con hardware eléctrico y automatización de software
  1. Diseño de PCB, un plus
  1. Experiencia como Líder Técnico
  1. Autorización Secreta activa o superior

Northrop Grumman proporciona un paquete integral de beneficios y un entorno de trabajo que fomenta su crecimiento y apoya el éxito mutuo de nuestro personal y nuestra empresa. Los beneficios de Northrop Grumman le brindan la flexibilidad y el control para elegir los beneficios que tengan más sentido para usted y su familia.

Sus beneficios incluirán lo siguiente: Plan de Salud, Plan de Ahorro, Tiempo Libre Remunerado y Beneficios Adicionales que incluyen Asistencia Educativa, Capacitación y Desarrollo, Horario de Trabajo 9/80 (donde esté disponible), ¡y mucho más!

Dependiendo del puesto, los empleados pueden ser elegibles para horas extras, diferencial de turno y un bono discrecional además del salario base. Los bonos anuales están diseñados para recompensar las contribuciones individuales y permitir que los empleados compartan los resultados de la empresa. Los empleados en puestos de Vicepresidente o Director pueden ser eligibles para Incentivos a Largo Plazo. Además, Northrop Grumman proporciona una variedad de beneficios que incluyen cobertura de seguro médico, seguro de vida y discapacidad, plan de ahorro, días festivos pagados por la empresa y tiempo libre pagado (PTO) para vacaciones y/o asuntos personales.

Northrop Grumman tiene aproximadamente 90,000 empleados en todos los 50 estados y en más de 27 países. Nos esforzamos por atraer y retener a los mejores empleados al proporcionar un entorno de trabajo inclusivo donde los empleados son receptivos a diversas ideas, perspectivas y talentos para ayudar a resolver nuestros desafíos más difíciles para los clientes: desarrollar y mantener algunos de los productos, programas y servicios técnicamente más sofisticados del mundo.

Nuestros Valores.

Las mujeres y los hombres de Northrop Grumman Corporation se guían por Nuestros Valores. Describen a nuestra empresa como queremos que sea. Queremos que nuestras decisiones y acciones demuestren estos Valores. Creemos que poner en práctica Nuestros Valores crea beneficios a largo plazo para los accionistas, clientes, empleados, proveedores y las comunidades a las que servimos.

Nuestra Responsabilidad.

En Northrop Grumman, estamos comprometidos a mantener los más altos estándares éticos, abrazando la diversidad y la inclusión, protegiendo el medio ambiente y esforzándonos por ser un ciudadano corporativo ideal en la comunidad y en el mundo.

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