HEARTLAND BUSINESS SYSTEMS LLC
Northrop Grumman
Becario de Ingeniería de Sistemas Cibernéticos 2027 - Tampa, FL
Sobre la oportunidad
ASISTENCIA PARA EL TRASLADO: No hay asistencia para el traslado disponible
AUTORIZACIÓN DE SEGURIDAD REQUERIDA PARA EL INICIO: Sí
TIPO DE AUTORIZACIÓN: Top Secret
VIAJES: No
campusjobs
Se estima que el período de solicitud para el puesto es de 20 días a partir de la fecha de publicación del trabajo. Sin embargo, este cronograma puede acortarse o extenderse según las necesidades comerciales y la disponibilidad de candidatos calificados.
Northrop Grumman es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, tomando decisiones sin distinción de raza, color, religión, credo, sexo, orientación sexual, identidad de género, estado civil, origen nacional, edad, estado de veterano, discapacidad o cualquier otra clase protegida. Para obtener nuestra declaración completa de EEO y transparencia salarial, visite northropgrumman.com/EEO. Se requiere ciudadanía estadounidense para todos los puestos con una autorización gubernamental y ciertos otros puestos restringidos.
Descripción
En Northrop Grumman, nuestros empleados tienen oportunidades increíbles de trabajar en sistemas revolucionarios que impactan la vida de las personas en todo el mundo hoy y para las generaciones venideras. Nuestro espíritu pionero e inventivo nos ha permitido estar a la vanguardia de muchos avances tecnológicos en la historia de nuestra nación, desde el primer vuelo a través del Océano Atlántico hasta los bombarderos furtivos y el aterrizaje en la Luna. Buscamos personas que tengan ideas audaces y nuevas, coraje y un espíritu pionero para unir fuerzas e inventar el futuro, mientras se divierten en el camino. Nuestra cultura prospera gracias a la curiosidad intelectual, la diversidad cognitiva y la capacidad de ser uno mismo en el trabajo, y tenemos un impulso insaciable por hacer lo que otros consideran imposible. Nuestros empleados no solo son parte de la historia, sino que la están creando.
Northrop Grumman Mission Systems es un proveedor de confianza de soluciones que facilitan misiones para la seguridad global. Contamos con una amplia cartera de sistemas y tecnologías seguras, asequibles, integradas y multidominio. Nuestras soluciones diferenciadas de gestión de combate y ciberseguridad ofrecen información oportuna que facilita las misiones y proporciona una conciencia y comprensión situacional superiores para proteger a los EE. UU. y a sus aliados globales.
Una pasantía en Northrop Grumman es única. Por supuesto, aprenderá nuevas habilidades, explorará nuestra empresa, establecerá contactos con expertos, conectará con líderes de opinión y terminará con un currículum que le abrirá puertas. Pero obtendrá algo aún más valioso: orgullo por lo que ha logrado. Únase a nosotros e impulse su carrera. Le apoyaremos con formación, desarrollo profesional y oportunidades de networking, además de nuestra visión compartida de la seguridad global.
Northrop Grumman busca un becario de Ingeniería de Sistemas Cibernéticos. Este puesto estará ubicado en nuestro sector de Mission Systems en Tampa, FL.
El candidato cualificado pasará a formar parte de Mission Systems de Northrop Grumman.
- Ciberseguridad ofensiva que implica identificar y explotar vulnerabilidades en un sistema o red antes de que lo hagan actores malintencionados, utilizando técnicas como pruebas de penetración y red teaming para fortalecer las defensas.
- Se centra en mantener el rendimiento y el tiempo de actividad de la red, mientras que el SOC (Centro de Operaciones de Seguridad) se centra en la ciberseguridad, incluida la detección de amenazas, el análisis y la respuesta a incidentes.
- Desarrollar scripts de Python para automatizar varios flujos de trabajo de prompts de LLM.
- Escribir scripts de Python para el análisis de datos multihilo y tareas de gestión de activos digitales.
- Desarrollar una plataforma de gestión de criptografía utilizable mediante Python, Powershell y GPG.
Cualificaciones básicas
El candidato debe cumplir TODOS los criterios siguientes. El candidato debe:
- Ser un estudiante matriculado a tiempo completo que cursa una licenciatura o un posgrado en una universidad/colegio acreditado y que estará matriculado a tiempo completo en el otoño de 2027.
- Estar especializándose o haberse especializado en una carrera STEM (Ciencia, Tecnología, Ingeniería o Matemáticas).
- Tener un promedio de calificaciones (GPA) acumulativo general de 3.0/4.0 o superior (se deben proporcionar expedientes académicos no oficiales en el momento de la solicitud cargando los documentos en su solicitud o perfil).
- Estar disponible para trabajar a tiempo completo (40 horas por semana) durante al menos 10 semanas durante el verano de 2027.
- Ser capaz de mantener una autorización de seguridad del Gobierno de los EE. UU. (la ciudadanía estadounidense es un requisito previo).
- La capacidad de obtener un Programa de Acceso Especial dentro de un período de tiempo razonable, según lo determine la empresa para satisfacer sus necesidades comerciales.
- El candidato debe tener una autorización Top Secret para comenzar.
- Debe contar con la aprobación del cliente para comenzar.
Cualificaciones preferidas
- Tener un promedio de calificaciones (GPA) acumulativo general de 3.70/4.0 o superior.
- Experiencia previa en pasantías/co-op u otra experiencia laboral, capacidades de liderazgo y trabajo en equipo, habilidades de comunicación interpersonal y actividades (profesionales/comunitarias/extracurriculares).
Rango salarial de la pasantía
- Licenciatura: $18.50 a $33.50 por hora
- Máster: $26.25 a $41.50 por hora
En Northrop Grumman, nuestras tasas de pago de pasantías están estandarizadas y tienen en cuenta tres factores principales: la fecha de graduación prevista de la persona, el costo de la mano de obra de la ubicación geográfica y si la pasantía se considera técnica o administrativa.
Rango salarial del nivel principal: $18.50 - $33.50
El rango salarial anterior representa una guía general; sin embargo, Northrop Grumman considera una serie de factores al determinar las ofertas de salario base, como el alcance y las responsabilidades del puesto y la experiencia, educación, habilidades y condiciones actuales del mercado del candidato.
Dependiendo del puesto, los empleados pueden ser elegibles para horas extras, diferencial de turno y un bono discrecional además del salario base. Los bonos anuales están diseñados para recompensar las contribuciones individuales, así como para permitir que los empleados compartan los resultados de la empresa. Los empleados en puestos de Vicepresidente o Director pueden ser elegibles para incentivos a largo plazo. Además, Northrop Grumman ofrece una variedad de beneficios que incluyen cobertura de seguro médico, seguro de vida y discapacidad, plan de ahorro, días festivos pagados por la empresa y tiempo libre pagado (PTO) para vacaciones y/o asuntos personales.
