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Ingeniero de IA

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Sobre la oportunidad

Ingeniero de IA

Buscamos un Ingeniero de IA cualificado y motivado para diseñar, desarrollar e implementar aplicaciones basadas en IA y soluciones de automatización. El candidato ideal contará con experiencia práctica en IA generativa, modelos de lenguaje de gran tamaño (LLMs), tecnologías en la nube e integración de capacidades de IA en aplicaciones empresariales.

CURE Auto Insurance es una empresa líder en la venta directa de seguros de automóvil en Nueva Jersey, Pensilvania y Michigan. CURE ofrece un excelente entorno de trabajo, un salario competitivo y un paquete integral de beneficios que incluye cobertura médica y dental, seguro de vida y discapacidad, un plan 401k con una generosa aportación de la empresa, ¡y mucho más!

Responsabilidades principales

  1. Diseñar, desarrollar, probar e implementar soluciones de IA/ML y aplicaciones de automatización inteligente.
  1. Crear e integrar soluciones de IA generativa utilizando LLMs, APIs y marcos de trabajo de IA.
  1. Desarrollar agentes de IA, canalizaciones de generación aumentada por recuperación (RAG) y soluciones de procesamiento de documentos.
  1. Crear servicios de backend escalables y REST APIs para integrar capacidades de IA con los sistemas existentes.
  1. Trabajar con datos estructurados y no estructurados, incluyendo extracción de documentos, OCR y análisis automatizado.
  1. Implementar, supervisar y optimizar aplicaciones de IA en entornos de nube.
  1. Colaborar con equipos interfuncionales para traducir los requisitos empresariales en soluciones técnicas.
  1. Garantizar que las soluciones de IA cumplan con los estándares de rendimiento, seguridad, fiabilidad y privacidad de datos.

Cualificaciones requeridas

  1. Grado o Máster en Informática, Inteligencia Artificial, Ciencia de Datos o un campo relacionado.
  1. 5+ años de experiencia en desarrollo de software en Java o .net o python, de los cuales 2 años deben ser de experiencia práctica en desarrollo de IA/ML.
  1. Sólida competencia en desarrollo con Python, SQL y API.
  1. Experiencia trabajando con LLMs, IA generativa e ingeniería de prompts.
  1. Familiaridad con marcos de trabajo de IA como LangChain, LangGraph o tecnologías similares.
  1. Experiencia con plataformas en la nube como Google Cloud Platform (GCP), AWS o Azure.
  1. Conocimiento de REST APIs, bases de datos, Git, Docker y canalizaciones de CI/CD.
  1. Sólidas habilidades analíticas, de depuración y de resolución de problemas.

Los solicitantes deben estar autorizados para trabajar para CUALQUIER empleador en los EE. UU. No podemos patrocinar ni asumir el patrocinio de un visado de empleo en este momento.

* Cualificaciones preferentes

  1. Experiencia con Google Vertex AI, Gemini, OpenAI u otras plataformas de IA empresariales.
  1. Experiencia con IA de agentes, arquitecturas RAG, incrustaciones (embeddings) y bases de datos vectoriales.
  1. Familiaridad con Google Cloud Run, Kubernetes y desarrollo de aplicaciones nativas en la nube.
  1. Experiencia con Document AI, OCR y procesamiento inteligente de documentos.
  1. Comprensión de MLOps, evaluación de modelos de IA, supervisión y optimización.
  1. Familiaridad con seguridad empresarial, IA responsable y principios de gobernanza de IA.

Beneficios

  • Beneficios de salud integrales, incluyendo cobertura médica, dental y de visión.
  • Tiempo libre remunerado generoso (días de vacaciones, días por enfermedad y festivos).
  • Opciones de gasto flexible con planes FSA y HSA.
  • Seguro de vida y AD&D.
  • 401(k) con aportación de la empresa.
  • Beneficios voluntarios como servicios legales, seguro para mascotas y protección contra el robo de identidad y fraude.
  • Programa de Asistencia al Empleado (EAP) 24/7 para los empleados y sus familias.
  • Ventajas de salud y bienestar, incluyendo descuentos en gimnasios, reembolsos de bienestar y programas de recompensas.
  • Eventos divertidos y participativos en la oficina que apoyan nuestra cultura.

Acciones físicas/Entorno: Las funciones laborales requeridas consisten en puntualidad y asistencia regular, capacidad para moverse frecuentemente por la oficina para coordinar el trabajo con otros; estar de pie, sentado y escribir durante periodos prolongados; y levantar y/o transportar hasta 5 libras. Capacidad para comunicarse frecuentemente con otros en persona, por teléfono/virtualmente y por escrito. Capacidad para leer, comprender, procesar y evaluar grandes cantidades de información técnica y tomar decisiones informadas al respecto.

Salario inicial: $100,000 - $180,000 anuales según experiencia

Horario: Ofrecemos un horario de trabajo flexible entre las 8:00 y las 17:00, y los empleados pueden elegir el horario que mejor les funcione: 8:00–16:00, 8:30–16:30 o 9:00–17:00. Aunque nuestro objetivo es apoyar las preferencias individuales, los horarios finales pueden ajustarse según las necesidades del negocio para garantizar una buena cobertura y trabajo en equipo.

Ofrecemos un horario de trabajo híbrido: los miembros del equipo trabajan en la oficina 4 días a la semana y tienen la flexibilidad de trabajar de forma remota 1 día a la semana.

Ubicación: Southfield, MI o Princeton, NJ

Reclutamos, contratamos, empleamos, formamos, promocionamos y compensamos a las personas basándonos en sus cualificaciones y capacidades relacionadas con el puesto. Respetamos la dignidad y el valor de cada individuo y estamos comprometidos con un entorno laboral libre de toda forma de discriminación laboral.

CURE Auto Insurance ofrece igualdad de oportunidades de empleo a todos los empleados y solicitantes de empleo, y prohíbe la discriminación y el acoso de cualquier tipo sin distinción de raza, color, religión, edad, sexo, origen nacional, estado de discapacidad, genética, estado de veterano protegido, orientación sexual, embarazo, identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por las leyes federales, estatales o locales.

Esta política se aplica a todos los términos y condiciones de empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, colocación, promoción, despido, suspensión, reincorporación, traslado, permisos de ausencia, compensación y formación.

Descargo de responsabilidad: Esta descripción del puesto refleja la asignación de funciones esenciales por parte de la dirección; no prescribe ni restringe las tareas que puedan asignarse. Esta descripción del puesto puede estar sujeta a cambios en cualquier momento.

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