LAPORTE L.C.C.

Ingeniero/a Sénior de Controles

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Sobre la oportunidad

INGENIERO/A SÉNIOR DE CONTROLES

Ubicación: Raleigh, Carolina del Norte (Híbrido)

Tipo de empleo: Jornada completa

TRABAJO HÍBRIDO Y VIAJES DE PROYECTO

Este es un puesto híbrido con base en oficina que incluye trabajo remoto y asignaciones en el lugar del proyecto. La asistencia a la oficina se coordina con el equipo del proyecto. Se prevé que los viajes representen entre el 20 y el 40%, dependiendo de los requisitos del proyecto. Las visitas iniciales al sitio suelen durar de 1 a 3 días; las asignaciones de puesta en marcha pueden durar de 1 a 4 semanas.

Envíe su currículum. Ejemplos de proyectos relevantes pueden ayudarnos a entender su contribución; por favor, omita información confidencial del cliente.

#LI-Hybrid

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El equipo de LAPORTE

LO QUE APORTARÁ

Liderar el alcance del diseño de ingeniería de controles para proyectos de instalaciones farmacéuticas y de alimentación y bebidas. Responsabilizarse de la calidad técnica y la coordinación de los paquetes de cuadros de control, redes industriales e instalaciones eléctricas. Combinar el diseño práctico con revisiones técnicas, la resolución de interfaces con clientes y proveedores, y la mentoría de ingenieros durante el soporte a la construcción y la puesta en marcha.

  1. Desarrollar paquetes coordinados de cuadros e instalaciones de campo, incluyendo disposiciones de equipos y cuadros, esquemas, detalles de cableado y terminación, listas de cables y cronogramas de E/S.
  1. Diseñar y documentar la topología de red industrial y las conexiones físicas; coordinar las interfaces de instrumentos, cuadros y equipos con el paquete de instalación.
  1. Inspeccionar las instalaciones existentes, documentar las condiciones de campo e incorporar la información verificada en los documentos de diseño y los planos finales (as-built).
  1. Coordinarse con ingenieros de procesos, mecánicos y eléctricos, proveedores de equipos, fabricantes de cuadros y contratistas de instalación; preparar especificaciones e información de paquetes de licitación.
  1. Responsabilizarse de la base de diseño de controles y de la integridad del paquete; revisar planos, especificaciones y cronogramas para garantizar la coherencia técnica y la constructibilidad, y asesorar a los ingenieros durante las revisiones.
  1. Proporcionar programación de PLC/HMI y soporte durante el ciclo de vida del proyecto, incluyendo resolución de problemas, pruebas, instalación y puesta en marcha, asegurando que los cambios de diseño se reflejen en los documentos finales.
  1. Aplicar los códigos y normas de proyecto pertinentes, incluyendo NEC y UL 508A cuando sea aplicable.

CUALIFICACIONES REQUERIDAS

  1. Grado en Ingeniería Eléctrica, Mecánica o Química.
  1. 8+ años de experiencia en sistemas de control en entornos de fabricación o diseño de consultoría, incluyendo experiencia en puesta en marcha.
  1. Dominio de AutoCAD para el diseño de cuadros de control y paquetes de construcción eléctrica.
  1. Experiencia en diseño de cuadros de control y redes industriales, selección de componentes e instrumentos, y coordinación de planos y cronogramas para fabricación e instalación.
  1. Experiencia práctica con Rockwell Automation Studio 5000 / RSLogix 5000 y FactoryTalk View ME/SE para trabajos de proyectos de PLC, HMI y SCADA.
  1. Capacidad para inspeccionar sistemas existentes, coordinar clientes y proveedores, y preparar paquetes de diseño y licitación. Coordinar diagramas unifilares, cronogramas de cuadros e interfaces de planes de energía con el equipo de ingeniería eléctrica.
  1. Experiencia en la gestión y revisión de paquetes de control coordinados, resolución de interfaces de diseño y orientación a otros ingenieros.

EXPERIENCIA PREFERENTE

  1. Experiencia liderando actividades de puesta en marcha.

ACERCA DE LAPORTE

Fundada en 1999, LAPORTE es una firma de ingeniería de consultoría que presta servicios a clientes de los sectores farmacéutico, de alimentación y bebidas, y de fabricación industrial en toda América del Norte y Europa.

Ofrecemos un salario competitivo, beneficios integrales, tiempo libre remunerado (PTO) compensatorio, un entorno de trabajo flexible y oportunidades de crecimiento profesional y colaboración.

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