Arquitecto de Soluciones Sénior - Viajes y Hostelería

Arquitecto de Soluciones Sénior (L6)

Como Arquitecto de Soluciones Sénior, eres un líder técnico de nivel experto responsable de los compromisos con clientes más complejos de la organización. Impulsas la estrategia de consumo, gestionas las relaciones a nivel ejecutivo y actúas como la autoridad técnica definitiva para tus cuentas. Has definido tu arquetipo: una especialización técnica reconocida que te convierte en un multiplicador de fuerza en tu equipo y región. Operas en la intersección de una profunda experiencia técnica, la planificación estratégica de cuentas y la influencia ejecutiva.

Se valorará

Proceso de entrevista: Filtro de reclutador → Filtro de gerente de contratación → Entrevista de diseño y arquitectura → Evaluación de codificación en vivo → Presentación de construcción, demostración y propuesta → Verificación de referencias.

Databricks se compromete a prácticas de compensación justas y equitativas. El rango o rangos salariales para este puesto se enumeran a continuación y representan el rango salarial esperado para roles no sujetos a comisiones o las ganancias objetivo para roles sujetos a comisiones. Los paquetes de compensación reales se basan en varios factores únicos para cada candidato, incluidos, entre otros, las habilidades relacionadas con el trabajo, la profundidad de la experiencia, las certificaciones y la formación relevantes, y la ubicación de trabajo específica. Según los factores anteriores, Databricks prevé utilizar toda la amplitud del rango. El paquete de compensación total para este puesto también puede incluir la elegibilidad para un bono anual por desempeño, acciones y los beneficios enumerados anteriormente. Para obtener más información sobre en qué rango se encuentra su ubicación, visite nuestra página aquí.

Rango salarial local

$219,100—$301,300 USD

Nuestro compromiso con la diversidad y la inclusión

En Databricks, estamos comprometidos a fomentar una cultura diversa e inclusiva donde todos puedan sobresalir. Nos aseguramos de que nuestras prácticas de contratación sean inclusivas y cumplan con los estándares de igualdad de oportunidades de empleo. Las personas que buscan empleo en Databricks son consideradas sin distinción de edad, color, discapacidad, etnia, estado civil o familiar, identidad o expresión de género, idioma, origen nacional, capacidad física o mental, afiliación política, raza, religión, orientación sexual, nivel socioeconómico, condición de veterano y otras características protegidas.

Cumplimiento

Si se requiere acceso a tecnología o código fuente sujeto a control de exportaciones para el desempeño de las funciones laborales, queda a discreción del empleador solicitar una licencia del gobierno de los EE. UU. para dichos puestos, y el empleador puede decidir no proceder con un solicitante solo por este motivo.

En Databricks, nos esforzamos por ofrecer beneficios y ventajas integrales que satisfagan las necesidades de todos nuestros empleados. Para obtener detalles específicos sobre los beneficios ofrecidos en su región, haga clic aquí.