Estados Unidos
Redwood Materials
Capgemini
Senior Data Scientist
Estados Unidos
Chicago, Illinois, United States
PythonAWSDockerTerraform
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Tu Rol
Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la capacidad de dar forma a tu carrera como desees, donde te apoyará e inspirará una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo, y donde podrás reimaginar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes mundiales a desbloquear el valor de la tecnología y a construir un mundo más sostenible e inclusivo.
El Ingeniero de Plataforma es un rol de liderazgo senior responsable de gestionar y dar soporte a la plataforma de Inteligencia y Analítica de Infraestructura durante las horas de trabajo offshore. El puesto supervisa las operaciones de producción, la fiabilidad de las canalizaciones de datos, la optimización de costes de infraestructura, el desarrollo de aplicaciones y el liderazgo del equipo offshore de ingeniería de plataformas.
Ubicación
St. Louis, MO
El rango de compensación base para este rol en la ubicación publicada es de $101,140 a $182,624.
Capgemini proporciona información sobre el rango de compensación de acuerdo con las leyes aplicables de transparencia salarial nacionales, estatales, provinciales y locales. El rango de compensación base indicado para este puesto refleja la compensación objetivo mínima y máxima que Capgemini, de buena fe, cree que puede pagar para el puesto en el momento de esta publicación. Este rango puede estar sujeto a cambios según lo permita la ley.
La compensación real ofrecida a cualquier candidato puede caer fuera del rango publicado y se determinará en función de múltiples factores legalmente permitidos en la jurisdicción aplicable.
Estos pueden incluir, entre otros: Ubicación geográfica, Educación y cualificaciones, Certificaciones y licencias, Experiencia y habilidades relevantes, Antigüedad y rendimiento, Consideraciones de mercado y de negocio, Equidad salarial interna.
No es habitual que los candidatos sean contratados en o cerca del extremo superior del rango de compensación publicado.
Además del salario base, este rol puede ser elegible para compensación adicional, como incentivos variables, bonificaciones o comisiones, dependiendo del puesto y las leyes aplicables.
Aviso Importante: La compensación (incluyendo bonificaciones, comisiones u otras formas de pago de incentivos) no se considera ganada, adquirida o pagadera hasta que venza según los términos de los planes o acuerdos aplicables y está sujeta a la discreción de Capgemini, de acuerdo con las leyes aplicables. La Compañía se reserva el derecho de modificar o retirar los programas de compensación en cualquier momento, dentro de los límites de la legislación aplicable.
Descargos de responsabilidad
Capgemini es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades, fomentando la inclusión en el lugar de trabajo. Capgemini también participa en el programa de Acreditación de Asociación en Relaciones Indígenas (PAIR) que apoya la participación significativa con las comunidades indígenas en todo Canadá promoviendo la equidad, la accesibilidad, la inclusión y el respeto. Valoramos el rico patrimonio cultural y las contribuciones de los Pueblos Indígenas y trabajamos activamente para crear un entorno acogedor y respetuoso. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, origen nacional, identidad/expresión de género, edad, religión, discapacidad, orientación sexual, genética, estado de veterano, estado civil o cualquier otra característica protegida por la ley.
Esta es una descripción general de las Tareas, Responsabilidades y Cualificaciones requeridas para este puesto. Se pueden hacer referencias a demandas físicas, mentales, sensoriales o ambientales en un intento de comunicar la forma en que este puesto se desempeña tradicionalmente. Siempre que sea necesario para proporcionar igualdad de oportunidades de empleo a personas con discapacidades, Capgemini considerará adaptaciones razonables que podrían implicar la variación de los requisitos del trabajo y/o el cambio de la forma en que se realiza este trabajo, siempre que dicha adaptación no suponga una dificultad excesiva. Capgemini se compromete a proporcionar adaptaciones razonables durante nuestro proceso de contratación. Si necesita ayuda o una adaptación, póngase en contacto con su contacto de reclutamiento.
Tenga en cuenta que Capgemini puede capturar su imagen (video o captura de pantalla) durante el proceso de entrevista y que esa imagen puede ser utilizada para verificación, incluso durante el proceso de contratación e incorporación.
Haga clic en el siguiente enlace para obtener más información sobre sus derechos como solicitante en los Estados Unidos. capgemini.com/resources/equal-employment-opportunity-is-the-law
Responsabilidades Clave
- Servir como el principal responsable offshore para el soporte de producción, la gestión de incidentes y la disponibilidad de la plataforma.
- Monitorizar y mantener las canalizaciones de datos, asegurando la calidad, actualidad y disponibilidad oportuna de los datos para los agentes de IA y los sistemas de análisis.
- Solucionar y resolver de forma independiente problemas de infraestructura, aplicaciones y datos con una mínima escalada.
- Construir y gestionar paneles para el estado del sistema, la monitorización operativa y el seguimiento de costes de AWS/cloud.
- Optimizar el uso de la infraestructura de AWS, el consumo de tokens de IA, el almacenamiento y los costes de cómputo.
- Desarrollar herramientas de automatización, scripts, pequeños servicios y soluciones de integración, principalmente utilizando Python.
- Liderar y mentorizar a ingenieros offshore, establecer estándares operativos, runbooks y procedimientos de soporte.
- Colaborar con los equipos onshore de plataforma, ingeniería de datos y ciencia de datos para garantizar operaciones y traspasos fluidos.
- Contribuir a la arquitectura de infraestructura y a la estrategia operativa.
Habilidades y Experiencia Requeridas
- Sólida experiencia en AWS (EC2, S3, IAM, VPC, Glue, Athena, EMR, CloudWatch, Secrets Manager).
- Experiencia con Terraform (preferido), CloudFormation, Docker, Linux, CI/CD y desarrollo basado en Git.
- Sólida experiencia en soporte de producción, monitorización, respuesta a incidentes y optimización de costes.
- Dominio de Python para automatización, herramientas y desarrollo de aplicaciones.
- Conocimiento de canalizaciones de datos, REST APIs, SDKs de cloud (boto3), frameworks de pruebas y mejores prácticas de ingeniería de software.
- Experiencia demostrada en liderazgo con capacidad para tomar decisiones técnicas independientes.
Educación y Experiencia
- Título de Grado (o experiencia equivalente) en Informática, TI, Ingeniería de Sistemas o campo relacionado.
- +8 años de experiencia en ingeniería de plataformas/infraestructura con un título de grado (incluyendo +2 años en un rol de liderazgo), o +6 años con un máster.
Cualificaciones Preferidas
- Experiencia con Spark, Kafka, Airflow, bases de datos de grafos (Neptune/Neo4j) e infraestructura de IA/ML.
- Familiaridad con el despliegue de LLM/agentes, observabilidad y entornos de telecomunicaciones.
- Experiencia en el desarrollo de APIs/servicios de producción utilizando FastAPI o Flask.
- Certificaciones relevantes de AWS.
Capgemini ofrece un paquete de beneficios integral y no negociable a todos los empleados regulares a tiempo completo. En EE. UU. y Canadá, los beneficios disponibles se determinan según la política local y la elegibilidad, y pueden incluir:
- Tiempo libre remunerado basado en el nivel del empleado (A-F), definido por política: Vacaciones: 12-25 días, dependiendo del nivel, Días festivos pagados por la empresa, Días personales, Permiso por enfermedad
- Cobertura médica, dental y de visión (o coordinación de atención médica provincial en Canadá)
- Planes de ahorro para la jubilación (por ejemplo, 401(k) en EE. UU., RRSP en Canadá)
- Seguro de vida y de incapacidad
- Programas de asistencia al empleado
- Otros beneficios según lo proporcionado por la política local y la elegibilidad
Capgemini es un socio global de transformación de negocios y tecnología, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, al tiempo que crea un impacto tangible para las empresas y la sociedad. Es un grupo responsable y diverso de 340,000 miembros del equipo en más de 50 países. Con su sólida herencia de más de 55 años, Capgemini es de confianza para sus clientes para desbloquear el valor de la tecnología y abordar toda la amplitud de sus necesidades empresariales. Ofrece servicios y soluciones de extremo a extremo aprovechando las fortalezas desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, todo impulsado por sus capacidades líderes en el mercado en IA, IA generativa, cloud y datos, combinadas con su profunda experiencia en la industria y su ecosistema de socios.
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