Ingeniero/a de Software Senior, Préstamos Hipotecarios

Upstart En Upstart, estamos unidos por una misión que importa: reducir radicalmente el coste y la complejidad del endeudamiento para todos los estadounidenses. Cada día, aportamos creatividad, experimentación y IA avanzada para remodelar el acceso al crédito, ayudando a millones a avanzar financieramente con claridad y confianza. Como el principal mercado de préstamos con IA, nos asociamos con bancos y cooperativas de crédito para ampliar el acceso a crédito asequible a través de tecnología que es radicalmente inteligente y profundamente humana. Nuestra plataforma ejecuta más de un millón de predicciones por prestatario utilizando más de 3,000 señales, impulsando decisiones más inteligentes y justas para millones de clientes. Pero las cifras solo insinúan el impacto. Cada idea, cada voz y cada contribución nos acerca a un mundo donde el crédito nunca se interpone entre las personas y su progreso financiero.

Estamos orgullosamente enfocados en lo digital, brindando a la mayoría de los Upstarters la flexibilidad para hacer su mejor trabajo desde donde prosperen, junto a compañeros de equipo en más de 80 ciudades de EE. UU. y Canadá. El enfoque digital no significa distancia. Somos intencionales sobre la conexión presencial a través de reuniones de equipo, sesiones de planificación y momentos que spark creatividad y confianza. Y ya sea que elija trabajar principalmente desde casa o colaborar en persona desde una de nuestras oficinas en Columbus, Austin, el Área de la Bahía o la ciudad de Nueva York, tendrá el apoyo para trabajar de la manera que mejor funcione para usted.

Si le entusiasma abordar problemas significativos, le entusiasma innovar con propósito y le motiva un trabajo que realmente importa, nos encantaría saber de usted.

El equipo

El equipo de Experiencia del Prestatario de Préstamos Hipotecarios de Upstart apoya el recorrido del prestatario de Préstamos Hipotecarios, incluida la experiencia de extremo a extremo que los prestatarios utilizan para solicitar, recibir una decisión y cerrar. El equipo crea y mantiene sistemas orientados al prestatario que afectan directamente la finalización de la solicitud, la satisfacción del cliente y la capacidad de escalar los productos de Préstamos Hipotecarios a medida que crece el volumen.

Como Ingeniero/a de Software Senior en el equipo, será responsable de la fiabilidad, la calidad y el impulso hacia adelante de los sistemas orientados al prestatario. Tomará decisiones técnicas que equilibren la velocidad, el riesgo, la mantenibilidad y el impacto del producto, al tiempo que colabora con Producto, Diseño, Datos y Machine Learning, Servicio y Operaciones.

Cómo marcará la diferencia

Requisitos Mínimos

Cualificaciones Preferidas

Ubicación del puesto

El puesto está disponible en las siguientes ubicaciones: Remoto

Requisitos de viaje

Como empresa digital, la mayor parte de su trabajo se puede realizar de forma remota. La mayoría de nuestros empleados pueden vivir y trabajar en cualquier lugar de EE. UU., pero se les anima a pasar tiempo de calidad en persona colaborando a través de reuniones periódicas. La cadencia de las sesiones presenciales varía según el equipo y el puesto; la mayoría de los equipos se reúnen una o dos veces por trimestre durante 2-4 días consecutivos.

#LI-REMOTE #LI-MidSenior

Para puestos basados en Canadá, tenga en cuenta que actualmente no podemos contratar en Quebec.

Upstart es un orgulloso empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Al igual que estamos dedicados a mejorar el acceso al crédito asequible para todos, estamos comprometidos con prácticas de contratación inclusivas y justas.

Si necesita una adaptación razonable para completar una solicitud, una entrevista, completar alguna prueba previa al empleo o participar de cualquier otra manera en el proceso de selección de empleados, envíe un correo electrónico a [email protected].

upstart.com/candidate_privacy_policy

En Upstart, su salario base es una parte de su paquete de compensación total. Se espera que el salario base previsto para este puesto esté dentro del rango a continuación. Su salario base real dependerá de su ubicación geográfica; con nuestra filosofía "digital first", Upstart utiliza regiones de compensación que varían según la ubicación. La remuneración individual también se determina por las habilidades relacionadas con el puesto, la experiencia y la educación o formación relevante. Su reclutador puede compartir más información sobre el rango salarial específico para su ubicación preferida durante el proceso de contratación.

Además, Upstart ofrece a los empleados bonificaciones objetivo, compensación en acciones y generosos paquetes de beneficios (incluyendo seguro médico, dental, de visión y 401k).

Estados Unidos | Remoto - Rango salarial base previsto $166,900—$230,900 USD

Lo que te encantará

En Upstart, nuestros beneficios están diseñados para apoyar su salud, bienestar financiero, familia y crecimiento personal. Esto es lo que puede esperar:

• Compensación competitiva, que incluye salario base, oportunidades de bonificación y concesiones anuales de acciones que se consolidan trimestralmente

• Beneficios de jubilación para ayudarle a planificar el futuro, incluyendo un 401(k) o un Plan de Ahorro para la Jubilación Colectiva con una aportación de la empresa de $2 por cada $1 aportado, hasta $15,000 anuales (USD en EE. UU., CAD en Canadá)

• Plan de Compra de Acciones para Empleados (ESPP) con opciones de compra de acciones con descuento para empleados elegibles (solo EE. UU.)

• Cobertura de salud integral diseñada para apoyarle a usted y a su familia, incluyendo médico, dental, de visión y recursos de bienestar para EE. UU. y cobertura de salud suplementaria para Canadá.

• Contribuciones a la Cuenta de Ahorros para la Salud (HSA) de Upstart para planes elegibles (solo EE. UU.)

• Beneficios de protección de ingresos, incluyendo seguro de vida y cobertura de discapacidad para mayor seguridad financiera

• Tiempo libre remunerado, licencia por enfermedad y días festivos de la empresa, en línea con los requisitos locales

• Permiso familiar y parental remunerado para apoyar el cuidado y los momentos importantes de la vida (la duración varía según el país)

• Beneficios centrados en la familia para apoyar la fertilidad, la paternidad y las necesidades de cuidado

• Programa de Asistencia al Empleado (EAP) que ofrece apoyo para la salud mental y recursos centrados en la vida

• Recursos de bienestar financiero, incluyendo acceso a herramientas de planificación financiera y un servicio de conserjería financiera (solo EE. UU.)

• Subsidio anual de bienestar para apoyar su bienestar físico y emocional y su desarrollo personal, basado en lo que más le importa

• Subsidio anual de productividad para invertir en herramientas y recursos relevantes que necesita para hacer su mejor trabajo, sin importar desde dónde trabaje

• Conexión y comunidad a través de eventos de equipo, actualizaciones de toda la empresa y grupos de recursos para empleados (ERGs)

• Ventajas en la oficina, incluyendo almuerzos de catering y cocinas pequeñas completamente equipadas cuando trabaje desde una de nuestras oficinas en el Área de la Bahía, Austin, Columbus y la ciudad de Nueva York