Ingeniero de Software de Simulación 4

ID de Solicitud: 1767

Horas Semanales Estándar: 40.00

Ubicación: ULA - Denver

Reubicación: Sí - Puede haber reubicación disponible

Requisitos de Viaje: 10%

Rango Salarial Resumido (solo para ULA - Denver): $137,767.00 - $229,612.00

Tenga en cuenta que la información salarial que se muestra arriba es solo una guía general. Los salarios se basan en la experiencia y las cualificaciones del candidato, así como en la equidad interna, las consideraciones del mercado y del negocio. Los empleados pueden ser elegibles para un bono anual discrecional además del salario base.

El período de solicitud para el puesto se estima en 20 días a partir de la fecha de publicación del puesto. Sin embargo, este plazo puede acortarse o extenderse según las necesidades del negocio y la disponibilidad de candidatos cualificados.

ULA es un Empleador con Igualdad de Oportunidades. Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo.

ULA es un participante en el Programa federal E-Verify. Los pósteres en formato PDF relacionados con este programa se pueden acceder haciendo clic en los enlaces identificados a continuación. Póster de Participación en E-Verify (Inglés ulalaunch.com/docs/default-source/default-document-library/e-verify_poster_v08-08_standard_english.pdf / Español ulalaunch.com/docs/default-source/default-document-library/everifyposterspanish1.pdf) y Póster de Derecho al Trabajo (Inglés ulalaunch.com/docs/default-source/default-document-library/oscrighttoworkposter-english.pdf / Español ulalaunch.com/docs/default-source/default-document-library/righttoworkspanishposter.pdf).

La Ley de Colorado de Igualdad Salarial por Igual Trabajo requiere que los empleados cubiertos sigan un proceso de notificación posterior a la selección. Un candidato contratado puede optar por no participar en este proceso notificando al gerente de contratación por escrito en el momento en que se acepte la oferta.

En ULA, el éxito proviene de los esfuerzos de un equipo unido y fuerte.

¡Gracias por tu interés en United Launch Alliance, la empresa de lanzamiento espacial más experimentada y fiable del mundo! Haber completado con éxito más de 155 misiones consecutivas con un 100% de éxito en misiones no ocurre por casualidad. Es un testimonio del compromiso y la dedicación de nuestro equipo de científicos de cohetes y empleados de apoyo, combinado con los sistemas y procesos que utilizamos para unirlos. Como empleado de ULA, tendrás la oportunidad de crecer en tu carrera mientras trabajas en una cultura orientada al equipo que combina tecnología, innovación, ingenio y un compromiso con lo extraordinario. Ya sea que estés en la universidad comenzando tu carrera o tengas experiencia y quieras venir a trabajar con el mejor equipo de cohetes del mundo, nuestra unidad inquebrantable produce soluciones más fuertes y mejores resultados mientras llevamos a cabo nuestra misión de salvar vidas, explorar el universo y conectar el mundo. ¡Nuestro equipo está emocionado de conocerte!

¿Qué hace diferente a ULA?

Dado que entendemos que el éxito del lanzamiento proviene de los esfuerzos colectivos de un equipo, buscamos a los mejores para que se unan a nosotros. Valoramos la ética, el ingenio, el compromiso y el desarrollo profesional de los empleados en todos los niveles.

En ULA, estamos invirtiendo en la evolución de nuestras capacidades de software a través de la creación de nuevas simulaciones de sistemas de lanzamiento para complementar nuestras capacidades existentes de prueba de software y hardware en bucle.

Como Ingeniero de Simulación de Software, usted:

Educación Requerida

Grado

Años de Experiencia Requerida

Mínimo de 6 años de experiencia laboral relacionada

Cualificaciones Básicas

Autorización de Seguridad / Regulaciones de Tráfico Internacional de Armas (ITAR). Este puesto requiere el uso de información que está sujeta a las Regulaciones de Tráfico Internacional de Armas (ITAR). Por lo tanto, todos los solicitantes deben ser Personas de los Estados Unidos según se define en el ITAR 22 CFR 120.62 (por ejemplo, ciudadano de los EE. UU., Residente Permanente Legal (titular de la Tarjeta Verde) o individuo protegido. Consulte 8 U.S.C. 1101(a)(20) y 8 U.S.C. 1324b(a)(3) para obtener información adicional).

Cualificaciones Preferidas

Ofrecemos a nuestros empleados salarios y beneficios competitivos, que incluyen:

• Cobertura de plan 401(k) con una contribución adicional del empleador.

• Bono de incentivo anual discrecional para empleados elegibles.

• Generoso tiempo libre remunerado.

• Entornos de trabajo flexibles.

Además, la mayoría de los miembros del equipo de ULA con salario trabajan un "horario 9/80", lo que significa que disfrutan de un viernes libre cada dos semanas.

Los beneficios y horarios de trabajo pueden variar para los puestos por horas representados por sindicatos y se describen en el convenio colectivo aplicable.