TextNow, Inc.

Desarrollador de Software - Android (EE. UU.)

Java
Traducción automática. Consulta el original.

Sobre la oportunidad

Creemos que la comunicación pertenece a todos. TextNow está redefiniendo cómo se conectan las personas combinando simplicidad, inteligencia y accesibilidad. Somos un equipo de constructores curiosos que utilizan la tecnología para hacer que la comunicación sea más asequible y potente para millones de usuarios cada día.

Como Desarrollador de Software - Android, no solo crearás aplicaciones, sino que darás forma a los sistemas, la arquitectura y las herramientas que las hacen posibles. En TextNow, los Miembros del Personal Técnico combinan liderazgo y codificación práctica para aprovechar las oportunidades de mayor impacto posible. Es imprescindible poder operar estratégicamente, así como sumergirse en los detalles de más bajo nivel. Asumirás la propiedad técnica de dominios móviles clave y trabajarás en móvil, backend y datos para crear productos más rápidos, inteligentes y fiables.

La IA y la automatización están en el núcleo de cómo construimos. Las utilizarás para acelerar el desarrollo, mejorar el rendimiento, detectar y resolver problemas más rápido, y elevar continuamente el listón de la excelencia en el desarrollo móvil.

Estamos contratando Miembros del Personal Técnico en varios niveles (intermedio/senior/staff+). Tanto si eres un desarrollador experimentado que busca liderar sistemas complejos, como si eres un desarrollador de principios de carrera ansioso por crecer, alinearemos tu título y alcance en función de tu experiencia e impacto.

Este puesto se trata de impacto a escala. Darás forma a cómo TextNow construye y opera sus sistemas backend utilizando IA y automatización para hacer el desarrollo más rápido, las decisiones más inteligentes y las experiencias más fluidas para millones de usuarios en todo el mundo.

Qué harás

  1. Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Android de alto rendimiento utilizando Kotlin, Jetpack Compose y Java.
  1. Liderar la modernización y modularización de la arquitectura para mejorar la escalabilidad y la reutilización multiplataforma.
  1. Definir y poseer todo el ciclo de vida de tus sistemas: ideación de funciones, diseño de API, instrumentación, despliegue (CI/CD), monitorización de tráfico en vivo, pruebas unitarias/UI/e2e, telemetría de usuario y análisis de datos, diseño de experimentos (pruebas A/B) e iteración continua.
  1. Influir y evolucionar nuestra arquitectura: proponer y liderar iniciativas para descomponer monolitos, construir bibliotecas y frameworks compartidos, mejorar la modularización, habilitar la reutilización entre Android, iOS y Web; evaluar nuevas capacidades de la plataforma Android (por ejemplo, nuevas versiones del SO, tipos de dispositivos, factores de forma, arquitecturas) y liderar su adopción.
  1. Aplicar herramientas impulsadas por IA y frameworks de automatización para acelerar el desarrollo, el análisis de código, las pruebas y la fiabilidad.
  1. Aprovechar la telemetría inteligente, los análisis y las canalizaciones de optimización para mejorar el rendimiento de la aplicación y la experiencia del usuario.
  1. Definir estándares de observabilidad, canalizaciones de telemetría y estrategias de tolerancia a fallos para sistemas de calidad de producción.
  1. Colaborar estrechamente con los equipos de producto, diseño, backend y datos para ofrecer experiencias de usuario fluidas y de alta calidad.
  1. Impulsar discusiones técnicas, mentorizar desarrolladores e influir en la dirección estratégica en todas las plataformas móviles.

Quién eres

  1. Un líder técnico con la capacidad de crear y dirigir hojas de ruta/iniciativas que se alineen con objetivos de negocio de alto nivel.
  1. Profunda experiencia en Kotlin, Jetpack Compose y herramientas modernas de concurrencia como Coroutines y Flows.
  1. Trayectoria probada en la arquitectura de sistemas modulares y mantenibles que equilibran la velocidad y la fiabilidad.
  1. Sólida experiencia en optimización del rendimiento, observabilidad y depuración a nivel de sistema.
  1. Experiencia en el uso de IA y automatización para mejorar la velocidad de desarrollo, la fiabilidad o la inteligencia del producto.
  1. Un líder técnico colaborativo que prospera en entornos de ritmo rápido y mentoriza a otros para que sobresalgan.
  1. Apasionado por la creación de experiencias móviles elegantes y de alto rendimiento en todo el ecosistema de Android.
  1. Arquitecturas para la observabilidad, la fiabilidad y la preparación para la producción: comprendes la instrumentación, los SLO/SLI, la tolerancia a fallos, los runbooks, la clasificación de incidentes, las canalizaciones de telemetría escalables y el diagnóstico de producción para clientes móviles.
  1. Has sido un líder técnico (no solo un contribuidor individual): has influido en las decisiones de la hoja de ruta, has contribuido a iniciativas multiequipo, has mentorizado/liderado desarrolladores, has impulsado mejoras en la cultura/procesos y te has comunicado con líderes técnicos/de producto senior.

Compensación

$136,300 - $273,900 al año

El rango salarial base esperado para este puesto es:

Estados Unidos (NYC, CT, NJ, Seattle, LA, San Diego): USD $136,300 - $273,900

Estados Unidos (San Francisco / Área de la Bahía): USD $148,700 - $298,800

Estados Unidos (Todas las demás áreas no listadas anteriormente): USD $123,900 - $249,000

Nuestros rangos salariales se determinan por puesto, nivel y ubicación. Dentro del rango, el pago individual se determina por las habilidades relacionadas con el trabajo, la experiencia y la educación o formación relevante.

Nuestro objetivo es ofrecer un paquete competitivo que refleje el impacto y la experiencia que aportas al equipo.

Uso de IA: Utilizamos herramientas de inteligencia artificial (IA) para apoyar partes del proceso de contratación, como la revisión de solicitudes, el análisis de currículums o la evaluación de respuestas. Estas herramientas ayudan a nuestro equipo de contratación pero no reemplazan el juicio humano. Las decisiones finales de contratación son tomadas en última instancia por humanos. Si deseas más información sobre cómo se procesan tus datos, ponte en contacto con nuestro equipo de talento.

Política de Candidatos de TextNow

Al enviar una solicitud a TextNow, usted acepta la recopilación, el uso y la divulgación de su información personal de acuerdo con la Política de Candidatos de TextNow.

Más sobre TextNow

Nuestra cultura

Estamos orgullosos de la cultura que hemos construido en TextNow, pero una de las preguntas más comunes que escuchamos es '¿cómo seguimos manteniéndola a medida que el mundo y la empresa cambian?' La realidad es que solo podemos mantenernos al día porque cada TextNovian contribuye a nuestra cultura al participar, vivir nuestros valores, compartir comentarios, aceptar el cambio y más.

Nuestros valores

  • Obsesionados con el cliente Nos esforzamos por tener una comprensión profunda de nuestros clientes.
  • Hacer lo correcto por nuestra gente Nos tratamos unos a otros con justicia, respeto e integridad.
  • Aceptar el desafío Adoptamos una mentalidad de "Sí, podemos" para lograr objetivos ambiciosos.
  • Actuar como propietario Tratamos a esta empresa como si fuera nuestra... ¡porque lo es!
  • Importarnos Estamos profundamente comprometidos y apasionados por nuestro trabajo y por lograr resultados.

Uso interno de productos y obsesión por el cliente

En TextNow, cada empleado puede usar activamente nuestra aplicación para llamar y enviar mensajes de texto. El uso interno nos ayuda a experimentar lo que hacen los clientes, a detectar problemas temprano y a impulsar mejores experiencias de diseño, desarrollo y usuario.

Diversidad e Inclusión

Nuestro objetivo es que cada persona que se una a TextNow sienta que pertenece, que es valorada y que puede ser ella misma auténticamente en el trabajo.

Todos somos responsables de crear una cultura inclusiva y un sentido de pertenencia mutua. Al hacer esto juntos, haremos que TextNow sea mejor para todos.

Igualdad de oportunidades

Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y estamos comprometidos a crear un entorno inclusivo para todos los empleados. Consideramos a todos los solicitantes cualificados sin distinción de raza, color, religión, sexo, identidad o expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad o cualquier otra característica protegida.

Los solicitantes que requieran adaptaciones razonables durante el proceso de contratación pueden ponerse en contacto con nuestro equipo de talento.

Nuestros beneficios y más

Este es un breve resumen de los beneficios que TextNow ofrece a sus empleados. Los detalles más completos se pueden encontrar en la Guía de Beneficios de TextNow y en los documentos legales del plan, que están disponibles para los empleados en o poco después de su fecha de inicio en TextNow. Los beneficios enumerados aquí son solo a efectos ilustrativos y pueden cambiar de vez en cuando a la sola discreción de TextNow.

  • Servicio telefónico gratuito
  • Fuerte equilibrio entre vida laboral y personal
  • Opciones sobre acciones para empleados
  • Vacaciones ilimitadas
  • 12 días festivos pagados al año
  • Pago competitivo
  • Beneficios de salud, dental y visión
  • Incapacidad a corto y largo plazo
  • Beneficio de bienestar anual de $750 o cuenta de gastos de atención médica
  • Igualación de RRSP (Canadá) | 401(K) (EE. UU.)
  • Permiso parental para empleados elegibles
  • Oportunidades de aprendizaje y desarrollo
  • Viajamos varias veces al año para diversos eventos de equipo, retiros de toda la empresa y más

Habrá más información sobre nuestro paquete de recompensas totales disponible durante el proceso de contratación.

Más oportunidades con un solo perfil

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