Estados Unidos
Nominal
Roku
Ingeniero Senior de Gestión de Identidad y Acceso
Estados Unidos
Boston, Massachusetts, United States
Traducción automática. Consulta el original.
SOBRE EL PUESTO
EL TRABAJO EN EQUIPO HACE QUE EL STREAMING FUNCIONE.
Roku busca un Ingeniero de Identidad de nivel senior para mejorar su arquitectura Zero-Trust, impulsar iniciativas de estandarización y optimizar su plataforma de identidad centrada en Microsoft para una fuerza laboral geográficamente distribuida. El candidato ideal tiene experiencia práctica en gestión de identidad y acceso (IAM) y en la seguridad de entornos en la nube dentro del ecosistema Microsoft, con profunda experiencia en Azure Entra ID. Igualmente importante es una sólida mentalidad de automatización: diseñar, programar y construir flujos de trabajo repetibles. El puesto también requiere la capacidad de comunicar conceptos técnicos complejos de forma clara a audiencias tanto técnicas como no técnicas.
¿QUÉ DEBO SABER SOBRE LA CULTURA DE ROKU?
ROKU ESTÁ CAMBIANDO LA FORMA EN QUE EL MUNDO VE LA TELEVISIÓN
Roku es la plataforma de streaming de TV número 1 en EE. UU., Canadá y México, y nos hemos propuesto potenciar todos los televisores del mundo. Roku fue pionera en el streaming para TV. Nuestra misión es ser la plataforma de streaming de TV que conecta todo el ecosistema de la televisión. Conectamos a los consumidores con el contenido que aman, permitimos a los editores de contenido crear y monetizar grandes audiencias, y ofrecemos a los publicistas capacidades únicas para interactuar con los consumidores.
Desde tu primer día en Roku, harás una contribución valiosa y valorada. Somos una empresa pública en rápido crecimiento donde nadie es un espectador. Te ofrecemos la oportunidad de deleitar a millones de espectadores de TV en todo el mundo mientras adquieres experiencia significativa en una variedad de disciplinas.
Roku es un gran lugar para personas que quieren trabajar en un entorno de ritmo rápido donde todos se centran en el éxito de la empresa en lugar del suyo propio. Intentamos rodearnos de personas que son excelentes en su trabajo, con las que es fácil trabajar y que mantienen sus egos a raya. Apreciamos el sentido del humor. Creemos que un número menor de personas muy talentosas puede hacer más por menos costo que un número mayor de equipos menos talentosos. Somos pensadores independientes con grandes ideas que actúan con audacia, se mueven rápido y logran cosas extraordinarias a través de la colaboración y la confianza. En resumen, en Roku serás parte de una empresa que está cambiando la forma en que el mundo ve la televisión.
Tenemos una cultura única de la que estamos orgullosos. Nos consideramos principalmente solucionadores de problemas, lo que en sí mismo es una idea de dos partes. Proponemos la solución, pero la solución no es real hasta que se construye y se entrega al cliente. Esa inclinación a la acción nos da un enfoque pragmático para la innovación, uno que nos ha servido bien desde 2002.
Para saber más sobre Roku, nuestra huella global y cómo hemos crecido, visita weareroku.com/factsheet.
¿CUÁL ES EL ENFOQUE DE ROKU SOBRE EL TRABAJO HÍBRIDO?
Solo para Massachusetts - El salario anual estimado para este puesto es entre $158,000 - $279,000 anuales.
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Roku fomenta un entorno inclusivo y colaborativo donde los equipos generalmente trabajan en la oficina de lunes a jueves. Los viernes son generalmente flexibles para el trabajo remoto, excepto para los empleados cuyos roles específicos o ubicación de oficina asignada requieran asistencia cinco días a la semana.
ACOMODACIONES
Roku da la bienvenida a solicitantes de todos los orígenes y proporciona acomodaciones y ajustes razonables de acuerdo con la ley aplicable. Si requiere acomodación razonable en algún momento del proceso de contratación, dirija sus consultas a [email protected] [[email protected]?subject=Job%20Application%20Accommodations].
Al proporcionar tu información, reconoces que deseas que Roku se ponga en contacto contigo sobre puestos de trabajo, que has leído el Aviso de Privacidad del Candidato de Roku weareroku.com/roku-job-applicant-privacy-notice-for-job-applicants, y entiendes que Roku utilizará tu información como se describe en dicho aviso.
Si no deseas recibir ninguna comunicación de Roku sobre este puesto o puestos similares en el futuro, puedes darte de baja en cualquier momento enviando un correo electrónico a [email protected] [[email protected]?subject=Unsubscribe%20Request%20].
¿CUÁLES SON ALGUNOS DE LOS BENEFICIOS?
Los paquetes de compensación se basan en factores únicos para cada candidato, incluyendo, entre otros, el conjunto de habilidades, las certificaciones y la ubicación geográfica específica. Este puesto es elegible para seguro médico, acciones, seguro de vida, beneficios por discapacidad, permiso parental, beneficios de bienestar y tiempo libre remunerado.
Roku se compromete a ofrecer una diversa gama de beneficios como parte de nuestro paquete de compensación para apoyar a nuestros empleados y sus familias. Nuestros beneficios integrales incluyen acceso global a apoyo y recursos de bienestar mental y financiero. Los beneficios locales incluyen beneficios estatutarios y voluntarios que pueden incluir atención médica (médica, dental y de visión), seguro de vida, accidente, discapacidad, transporte y opciones de jubilación (401(k)/pensión).
Se apoya a los empleados para que se tomen tiempo libre, de acuerdo con las políticas de licencia locales y otras necesidades personales para apoyar sus necesidades laborales y vitales en evolución.
Es importante tener en cuenta que no todos los beneficios están disponibles en todas las ubicaciones o para todos los puestos. Para obtener detalles específicos de su ubicación, consulte con su reclutador.
QUÉ HARÁS
- Liderar la estandarización de IAM en toda la empresa, incluyendo el ciclo de vida de la identidad, la gobernanza de acceso y la aplicación de políticas en regiones globales.
- Impulsar la automatización en IAM para optimizar la administración y ofrecer una experiencia de usuario más fluida.
- Dar soporte a la incorporación de aplicaciones empresariales en Azure Entra ID, incluyendo SSO, Acceso Condicional y control de acceso basado en roles (RBAC).
- Mejorar la gestión de acceso privilegiado e implementar soluciones escalables de monitorización, alertas y auditoría para dar soporte a una fuerza laboral segura y geográficamente distribuida.
- Colaborar con los equipos de TI, Redes y Seguridad para solucionar problemas relacionados con la identidad y dar soporte a iniciativas de infraestructura global.
- Avanzar en los principios de la Red de Identidad Zero Trust, como la verificación continua, el acceso de mínimo privilegio y la aplicación de políticas conscientes de la identidad en usuarios, dispositivos, cargas de trabajo e identidades no humanas.
- Construir automatización de identidad con una mentalidad DevOps, escribiendo scripts, desarrollando tubos de proceso e ingeniando herramientas desde cero en lugar de solo configurarlas.
NOS ENTUSIASMA SI TIENES
- Más de 8 años de experiencia práctica con gestión de identidad y acceso y automatización de tecnologías en la nube, particularmente dentro del ecosistema Microsoft.
- Sólidas habilidades analíticas y atención al detalle, con la capacidad de solucionar problemas complejos de infraestructura e identidad.
- Excelentes habilidades de comunicación, con la capacidad de explicar claramente conceptos técnicos a partes interesadas tanto técnicas como no técnicas.
- Profunda experiencia con Microsoft Entra ID, incluyendo Acceso Condicional, Gobernanza de Identidad y Gestión de Identidades Privilegiadas.
- Familiaridad con los servicios de Microsoft 365: Exchange Online, Defender, Purview, Sentinel, Intune y plataformas relacionadas.
- Habilidades de automatización y scripting usando PowerShell, Azure CLI y Microsoft Graph API; conocimiento práctico de servicios de Azure como Function Apps y Logic Apps.
- Experiencia en la incorporación y gestión de aplicaciones empresariales en Azure Entra ID.
- Conocimientos avanzados de métodos de inicio de sesión de inicio de sesión único (SSO) de Azure, incluyendo OAuth2, OpenID Connect y SAML, y su integración con aplicaciones empresariales.
- Conocimiento de herramientas de acceso privilegiado (Azure PIM, CyberArk, etc.), gestión de secretos (HashiCorp o Azure Key Vault) y patrones de identidad de carga de trabajo SPIFEE y SPIRE.
- Familiaridad con conceptos de gobernanza NHI para cuentas de servicio y agentes de IA, y exposición a OPA / Rego o frameworks similares de política como código.
- Sólida comprensión de la autenticación multifactor y FIDO2.
- Familiaridad con marcos de seguridad de TI y estándares de cumplimiento.
- Conocimiento de prácticas de registro, monitorización y alertas para eventos de identidad y acceso.
- Comprensión básica de la seguridad del correo electrónico y DNS.
- Experiencia con estrategias de copia de seguridad y recuperación para servicios relacionados con la identidad.
- Comprensión de los principios de la Arquitectura Zero Trust.
- Familiaridad con Jira y Confluence.
- Grado en Ciencias de la Computación, Tecnología de la Información, Ingeniería o experiencia equivalente.
- Sería bueno tener familiaridad con Microsoft Purview para DLP y clasificación de datos.
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