Pueo Business Solutions LLC

22 oct 2026

Asesor de Pilar Zero Trust

Estados Unidos

McLean, Virginia, United States

Traducción automática. Consulta el original.

Descripción

Tipo de empleo: Jornada completa

DECLARACIÓN DE EEO DE PUEO

Pueo es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y un empleador de acción afirmativa. Todas las personas interesadas recibirán consideración y no serán discriminadas por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género, información genética o estatus de veterano protegido. Pueo toma medidas afirmativas en apoyo de su política para promover la diversidad y la inclusión de personas que son minorías, mujeres, veteranos protegidos y personas con discapacidades.

Pueo busca un Asesor de Pilar Zero Trust para actuar como asesor centrado en el dominio con el fin de apoyar el programa Zero Trust del CIO. El puesto proporciona apoyo arquitectónico, participación de las partes interesadas, traducción técnica y alineación de la implementación para uno o más pilares de Zero Trust de la IC: Usuario, Dispositivo, Aplicación y Carga de trabajo, Datos, Red y Entorno, Automatización y Orquestación, o Visibilidad y Análisis. La asignación final del pilar se basa en las necesidades de personal del programa, la experiencia del candidato y la evaluación de la entrevista.

El Asesor de Pilar Zero Trust será responsable de lo siguiente, aunque no limitado a:

Desarrollar experiencia práctica en los servicios, sistemas, herramientas, dependencias, partes interesadas e impactos operativos del pilar asignado. El puesto también ayuda a traducir la dirección del arquitecto senior en una guía de implementación práctica, comprensible y ejecutable.

Comunicar el "qué" y el "porqué" de las decisiones de arquitectura Zero Trust, para que las partes interesadas comprendan tanto la intención técnica como el valor de misión del diseño de estado futuro.

Actuar como asesor de confianza y gestor de relaciones para las partes interesadas dentro del pilar asignado, incluidos los propietarios de la misión, propietarios de sistemas, ingenieros, equipos de adquisición y liderazgo del programa.

Participar y documentar revisiones de diseño, sesiones de planificación, intercambios técnicos y discusiones de implementación para identificar, alertar, influir y asesorar cuando el desarrollo o la planificación se desvíen de la arquitectura ZT de estado futuro aprobada.

Recomendar acciones correctivas y escalar la desalineación de la arquitectura, el riesgo de implementación o las preocupaciones no resueltas de las partes interesadas a los arquitectos senior y al liderazgo del programa.

Desarrollar y refinar los requisitos funcionales de Zero Trust, necesidades de capacidad, hallazgos de revisión de diseño, sesiones informativas para las partes interesadas, resúmenes de brechas, notas de apoyo a la toma de decisiones y recomendaciones de alineación de arquitectura.

Usuario: Identidad, autenticación, autorización, ciclo de vida de acceso, privilegios y señales de comportamiento del usuario.

Dispositivo: Identidad del dispositivo, inventario, cumplimiento, postura, protecciones de punto final y condiciones de acceso basadas en el dispositivo.

Aplicación y Carga de trabajo: Acceso a aplicaciones, identidad de carga de trabajo, APIs, confianza de servicio a servicio, desarrollo seguro y controles de capa de aplicación.

Datos: Descubrimiento de datos, clasificación, control de acceso, cifrado, protección, prevención de pérdida y seguridad del ciclo de vida.

Red y Entorno: Segmentación, control de tráfico, protecciones de transporte, aplicación de políticas a nivel de entorno y conectividad segura.

Automatización y Orquestación: Automatización de políticas, integración de flujos de trabajo, orquestación de respuestas y procesos de implementación repetibles.

Visibilidad y Análisis: Registro, telemetría, monitoreo, análisis, informes y apoyo a la toma de decisiones basado en riesgos.

Cualificaciones mínimas requeridas

Se requiere como mínimo una habilitación de seguridad Top Secret activa

Licenciatura en Ciberseguridad, Sistemas de Información, Ciencias de la Computación, Ingeniería de Sistemas o disciplina relacionada.

12+ años de experiencia en ciberseguridad, TI empresarial, ingeniería de sistemas, apoyo a la arquitectura, apoyo a programas técnicos o entornos federales/DoD relacionados.

Experiencia apoyando Zero Trust, modernización de ciberseguridad, arquitectura empresarial, identidad, datos, red, dispositivo, aplicación, automatización o visibilidad

Capacidad demostrada para trabajar con las partes interesadas, capturar requisitos, comunicar la intención del diseño, identificar riesgos de implementación y apoyar la alineación de la arquitectura.

Comprender, comunicar, desmitificar y defender la arquitectura Zero Trust de estado futuro aprobada, diseñada por arquitectos senior y expertos técnicos.

Conocimiento práctico de los principios de Zero Trust, marcos de ciberseguridad federales, conceptos de arquitectura empresarial y servicios, sistemas, herramientas y dependencias del pilar asignado.

Comprensión de los entornos operativos de ciberseguridad de la IC, el DoD y federales, incluidos los procesos de gobernanza, cumplimiento, revisión de arquitectura y planificación de la implementación.

Cualificaciones deseadas

Una habilitación de seguridad Top Secret activa con elegibilidad para SCI y polígrafo CI actual.

Se prefiere una certificación actual/válida de Security+, CISSP Associate, CGRC, CCZT, seguridad en la nube, identidad, redes, seguridad de datos u otras certificaciones de ciberseguridad o dominio relevantes.

Sólidas habilidades de participación de las partes interesadas, gestión de relaciones, facilitación y comunicación tanto para audiencias técnicas como no técnicas.

Capacidad para traducir la dirección de la arquitectura senior en requisitos funcionales, guía de implementación, materiales informativos y recomendaciones ejecutables.

Sólidas habilidades de redacción técnica y presentación, incluida la capacidad de explicar la intención de la arquitectura, las compensaciones, las dependencias, los riesgos y los impactos en la misión.

Capacidad para generar confianza entre las partes interesadas, hacer preguntas aclaratorias, detectar desalineaciones tempranamente y mantener la implementación alineada con la arquitectura aprobada.

Capacidad para gestionar prioridades en conflicto, apoyar múltiples compromisos y comunicarse claramente bajo plazos ajustados.

Capacidad para reconocer cuándo los problemas requieren escalamiento a arquitectos senior, liderazgo del programa u organismos de gobernanza.

ESTIMACIÓN DEL RANGO SALARIAL

Salario mínimo $147,742.00 a máximo $167,888.00. La estimación mostrada representa el rango salarial típico para este puesto y es solo un componente del paquete de compensación total de Pueo para los empleados. Otras recompensas pueden incluir bonos anuales, incentivos a corto y largo plazo, y premios específicos del programa. Además, Pueo ofrece una variedad de beneficios a los empleados.

DESCRIPCIÓN GENERAL DE PUEO

Pueo es una empresa de ciberseguridad de Seguridad Nacional creada para inspeccionar, defender, fortalecer y autorizar continuamente las redes de las que dependen nuestros clientes. Ofrecemos ciberseguridad de grado de misión en defensa, inteligencia, seguridad nacional, empresa federal e infraestructura crítica. Nuestro trabajo conecta la inspección de riesgos de misión, operaciones cibernéticas defensivas, autorización continua, ingeniería de seguridad y entrega de misión a través de un equipo responsable.

Idiomas

Asesor de Pilar Zero Trust

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Cualificaciones mínimas requeridas

Cualificaciones deseadas

ESTIMACIÓN DEL RANGO SALARIAL

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