Estados Unidos
Anduril Industries
Plus Relocation
Analista de Seguridad y Soporte
Estados Unidos
Minneapolis, Minnesota, United States
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Sobre la oportunidad
Título del puesto: Analista de Seguridad y Soporte
Tipo de empleo: Jornada completa, exento
Ubicación: Minneapolis, MN (Híbrido)
SOBRE EL PUESTO
Imagine a un nuevo empleado abriendo su portátil el día 1 y que todo funcione a la perfección. Sin esperas, sin tickets, sin misterios. Ahora imagine el acceso de un empleado que se marcha cerrado limpiamente en 24 horas, con las pruebas que lo demuestren. Detrás de ambos momentos está usted.
Como nuestro Analista de Seguridad y Soporte, usted tendrá las llaves de nuestro entorno y también será la primera cara amable cuando el portátil de alguien tenga otros planes. Usted será responsable del ciclo de vida de la identidad en Active Directory y Entra ID, mantendrá nuestros endpoints Windows en buen estado con Intune y Autopilot, y escribirá las automatizaciones de PowerShell y Microsoft Graph que permiten que el trabajo repetitivo se ejecute solo. Dará soporte a compañeros aquí mismo en Twin Cities y en todo el mundo, y colaborará con nuestro equipo de Seguridad y Cumplimiento en MFA, Acceso Condicional y el uso responsable de herramientas de IA aprobadas.
Esto es mucho más que un puesto de help desk. Si le encanta resolver rompecabezas técnicos, siente un orgullo silencioso por una estructura de grupos bien construida, le emociona un rastro de auditoría limpio y cree que la mejor seguridad es la que resulta invisible para las personas a las que protege, creemos que encajará perfectamente.
¿POR QUÉ PLUS RELOCATION?
Nuestra misión es simple: Entregar deleite. Eso comienza con cómo tratamos a nuestro propio equipo. En Plus, se unirá a un grupo de personas impulsadas por valores que creen en el poder del equipo, se mantienen a sí mismos bajo un estándar de responsabilidad sin excusas y realmente se preocupan por hacer lo correcto por nuestros clientes y entre nosotros. Invertimos en su crecimiento, reconocemos sus contribuciones y le apoyamos con beneficios que van más allá de lo básico.
¿Listo para unirse a nosotros? Aplique hoy o contáctenos para obtener más información.
Plus Relocation es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Este es un puesto híbrido con sede en Minneapolis, MN. De acuerdo con las leyes estatales aplicables de transparencia salarial, el rango salarial completo para este puesto se revela anteriormente.
LO QUE HARÁ
- Poseer el ciclo de vida completo de la identidad en Active Directory local y Entra ID: configurar las cuentas de los nuevos empleados antes de sus fechas de inicio y mantenerlas deshabilitadas hasta el día 1, procesar las transferencias internas eliminando el acceso antiguo además de añadir el nuevo, y desaprovisionar completamente a los empleados que se marchan en 24 horas
- Diseñar y mantener el acceso basado en roles utilizando grupos de seguridad y el modelo AGDLP, aplicando el principio de menor privilegio a recursos compartidos de archivos, aplicaciones y roles de administrador
- Administrar la directiva de grupo, la estructura de OU y la delegación de control
- Ejecutar revisiones de acceso periódicas y limpieza de cuentas obsoletas y huérfanas, grupos sin propietario, proliferación de grupos anidados y pertenencia a roles privilegiados, y generar pruebas listas para auditoría
- Administrar Microsoft 365 (Exchange Online, Teams, SharePoint) y gestionar los endpoints Windows a través de Intune, Autopilot, políticas de configuración, actualizaciones e implementación de aplicaciones
- Proporcionar un excelente soporte práctico para los empleados locales y soporte remoto para los empleados de EE. UU. y globales según sea necesario, a través de dispositivos, Microsoft 365 y aplicaciones empresariales
- Crear automatizaciones de PowerShell y Microsoft Graph que se ejecuten bajo cuentas de servicio dedicadas, gMSA o registros de aplicaciones, con permisos, propiedad y control de cambios documentados
- Colaborar con Seguridad y Cumplimiento en MFA, Acceso Condicional, eliminación de datos, auditorías y el uso responsable de herramientas de IA aprobadas
LO QUE APORTA
- 3+ años de experiencia práctica en administración de Active Directory en un dominio de producción: usuarios, grupos, OU, delegación, DNS y conceptos básicos de replicación
- Experiencia demostrada en directivas de grupo: creación, precedencia y herencia, filtrado de seguridad y WMI, y resolución de problemas con gpresult y RSOP
- Experiencia en identidad híbrida con Entra Connect o Cloud Sync, incluido el alcance de sincronización, la fuente de autoridad y la diferencia entre deshabilitar un usuario localmente y en la nube
- Conocimiento práctico del acceso basado en roles y el menor privilegio, incluidos los roles de administrador de Entra, el modelo de administrador por niveles y cuentas de administrador separadas para el trabajo privilegiado
- Habilidades de trabajo con PowerShell (módulo ActiveDirectory y Microsoft Graph PowerShell) para tareas de identidad masivas y programadas
- La capacidad de guiarnos a través de una baja completa de principio a fin: deshabilitar la cuenta y restablecer la contraseña, revocar sesiones y métodos MFA, eliminar grupos y licencias, gestionar el buzón y OneDrive, eliminar el acceso al dispositivo y capturar pruebas de cada paso
- Experiencia con NTFS y permisos de recursos compartidos en servidores de archivos Windows
- Administración práctica de Microsoft 365, confianza en la resolución de problemas de Windows y fundamentos sólidos de redes
- Comunicación clara, fuertes instintos de servicio, buen juicio de seguridad y sentido de propiedad
VALORABLE
- Intune y Autopilot, Microsoft Defender, Purview, Acceso Condicional, administración de SaaS y experiencia en cumplimiento o auditoría
- Certificaciones como AZ-802 (Administrador híbrido de servidor Windows asociado), SC-300 (Administrador de identidad y acceso) o MD-102 (Administrador de endpoints). La experiencia práctica demostrada es más importante para nosotros que las certificaciones.
RESUMEN DE COMPENSACIÓN Y BENEFICIOS
Este puesto ofrece un rango salarial base anual de $84,000 - $105,000, dependiendo de las cualificaciones. Este es un puesto híbrido con sede en Minneapolis, MN.
Además del salario base, este puesto es elegible para:
- Bono anual discrecional de participación en beneficios
- Día festivo flotante pagado
- Contribuciones de jubilación 401(k)
Nota sobre el rango salarial: Esta es una estimación de buena fe basada en los puntos de referencia actuales. La compensación final se basará en las habilidades, la experiencia y la equidad interna.
BENEFICIOS GENERALES
- Múltiples opciones de planes médicos con una parte significativa de las primas pagadas por la empresa
- Cobertura dental y de visión
- Cuenta de ahorros para la salud (HSA) con contribuciones del empleador
- Tiempo libre remunerado (PTO) y horas de voluntariado pagadas
- Seguro de vida, AD&D, discapacidad a corto y largo plazo pagado por la empresa
- Programa de asistencia al empleado (EAP)
- Incentivos de bienestar y cultura de desarrollo basada en fortalezas
- Acuerdo de trabajo híbrido
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