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Pliant
Engineering Manager - Developer Experience *EU/UK remoto* (m/f/d)
RemotoAlemania
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PythonJavaAWSKubernetesGoTerraform
Traducción automática. Consulta el original.
SOBRE NOSOTROS
Pliant es una plataforma de pagos B2B modular que combina emisión de tarjetas comerciales, cuentas de pago, divisas y gestión de gastos en un solo sistema, adaptándose a las configuraciones existentes en lugar de exigir a los clientes que las reemplacen.
Empresas de sectores como viajes, comercio electrónico y seguros utilizan Pliant para gestionar flujos de pago complejos con tarjetas, respaldados por líneas de crédito que la propia Pliant suscribe.
Las fintech y las plataformas de software integran la infraestructura de pagos de Pliant en sus propios productos, desde servicios de tarjetas como servicio (Cards-as-a-Service) basados en API hasta soluciones totalmente blancas. Los bancos utilizan el sistema operativo de tarjetas y gastos de Pliant, la interfaz de cara al cliente, en su propia infraestructura para ejecutar programas de tarjetas.
Fundada en 2020 y con sede en Berlín, Pliant da servicio a más de 5,000 empresas y más de 40 socios en Europa y Estados Unidos. Como miembro principal de Visa y Mastercard, Pliant emite tarjetas comerciales en 13 divisas en 32 países, bajo su propia licencia de dinero electrónico europea y con socios autorizados en el Reino Unido y EE. UU.
Más información en getpliant.com
SOBRE EL PUESTO
Buscamos un/a Engineering Manager - Developer Experience (m/f/d) para definir y liderar un equipo de ingeniería de plataforma completamente nuevo centrado en la Experiencia del Desarrollador, la disciplina donde Pliant garantiza que cada ingeniero sea productivo desde el primer día y autónomo desde el segundo.
Este es un puesto fundacional. Serás la primera contratación del equipo, lo que significa que podrás definir lo que es la excelencia antes de contratar a los ingenieros que la construirán contigo. Serás responsable del camino dorado que utilizan los equipos de producto, integraciones de CI/CD que los ingenieros puedan modificar sin necesidad de solicitar un ticket, aprovisionamiento de entornos de autoservicio y un Registro de Servicios como fuente de verdad canónica para todo lo que se ejecuta en Kubernetes. Inicialmente, participarás activamente en la codificación junto a tu equipo, revisando diseños y tomando decisiones arquitectónicas. Se espera que la participación práctica siga siendo alta a medida que se desarrolle el equipo, con responsabilidades de liderazgo que crecerán en paralelo a medida que el equipo madure.
QUÉ HARÁS
- Utilizas herramientas de codificación asistida por IA a diario. Claude Code, Cursor o algo equivalente. No ocasionalmente. Sabes cómo formar a ingenieros que aún no han dado el salto y eres tú quien establece el listón de cómo el equipo las utiliza. Pliant está invirtiendo fuertemente en herramientas de IA y tu equipo será responsable del arnés de IA de la empresa, por lo que debes ser su usuario más creíble.
- Ser responsable del camino dorado: Construir y mantener plantillas de despliegue, patrones de CI/CD con opinión sobre nuestro clúster de Kubernetes APIs, listas de verificación de preparación para producción y flujos de incorporación que lleven un nuevo servicio a producción sin necesidad de abrir un ticket de soporte.
- Ser responsable de la satisfacción del desarrollador como métrica: Realizar un seguimiento de la tasa de adopción del camino dorado, el tiempo de entrega del despliegue y el tiempo hasta el primer despliegue para nuevos servicios. Cuando los ingenieros eviten la plataforma, ese será tu problema a diagnosticar y solucionar.
- Estandarizar las herramientas de desarrollo asistidas por IA: Liderar el equipo que construye el arnés de IA que estandariza el uso de herramientas de desarrollo asistidas en toda la empresa, incluyendo Claude Code, Cursor y otras.
- Construir el equipo desde cero: Ser responsable de la contratación, la cultura y el nivel técnico desde la primera contratación. Las personas que incorpores primero definen en qué se convierte este equipo, y tú lo sabes.
QUÉ APORTARÁS
- Más de 4 años de experiencia en desarrollo de software con Python, incluyendo más de 2 años en liderazgo/gestión. La experiencia en Go es una gran ventaja.
- Experiencia práctica en la construcción de sistemas de CI/CD, portales de desarrolladores internos o caminos dorados, con suficiente familiaridad con el código base para seguir siendo útil. Puedes leer un gráfico de Helm, escribir un webhook de admisión de Kubernetes y depurar un problema de ejecución de GitHub Actions. No necesitas ser el ingeniero más rápido del equipo, pero los ingenieros deben confiar en tus decisiones técnicas.
- Experiencia profunda con plataformas basadas en Kubernetes, específicamente incluyendo APIs de clúster, namespaces, RBAC, control de admisión y patrones de despliegue, con el nivel suficiente para tomar decisiones informadas.
- Una mentalidad de producto para las herramientas internas. El modo de fallo de los equipos de DX es construir cosas que son evitadas. Has lanzado algo interno que la gente eligió en lugar de la solución alternativa.
- Experiencia en la contratación de ingenieros, incluyendo al menos una contratación que te enseñó algo. Construir un equipo desde cero significa que las primeras contrataciones importan más de lo habitual.
- Pensamiento de seguridad primero que se refleje en el diseño, no solo en el vocabulario. Sabes lo que significa "shift left" y lo practicas.
- Los equipos de producto ejecutan Java y Kotlin, y acudirán a ti cuando algo falle. No necesitas escribir Java. Necesitas poder leer un stack trace, seguir un log de compilación y distinguir un problema de configuración de un error de código. Si nunca has tocado una JVM está bien, siempre que estés dispuesto a aprender.
- Dominio del inglés.
- La experiencia en fintech o en entornos regulados es una ventaja real. Operamos bajo PCI DSS y SOC2.
EL PRIMER AÑO
Los primeros meses son principalmente de descubrimiento y contratación. Estás aprendiendo dónde está la fricción real, escribiendo un manifiesto de equipo, entrevistando candidatos y probablemente solucionando al menos una cosa que ha estado molestando a todos más de lo que debería.
A mediados de año, el equipo cuenta con algunos ingenieros y una versión del camino dorado que es significativamente mejor que lo que existía antes.
Al cabo de un año, el Registro de Servicios está en funcionamiento, la adopción del camino dorado es medible y tu equipo tiene una hoja de ruta definida que posee.
Pila tecnológica: Kubernetes, Terraform, AWS, Spacelift, GitHub Actions, Datadog.
Estamos en medio de una migración de ECS a Kubernetes, por lo que hay terreno nuevo real que cubrir desde el primer día.
Pliant es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Damos la bienvenida a solicitudes de personas de todos los orígenes, identidades y capacidades, y estamos comprometidos con un proceso de contratación inclusivo. Si necesitas alguna adaptación durante el proceso de entrevista, por favor, háznoslo saber.
En Pliant utilizamos los Criterios de IA de Ashby para ayudar a revisar los currículums en comparación con las cualificaciones de nuestro puesto para este rol. Todas las decisiones finales son tomadas por nuestro Equipo de Talento y Equipo de Contratación.
Hay un humano detrás de estos procesos. Ashby no rechaza automáticamente a los candidatos ni toma decisiones finales de contratación. Nuestros equipos revisan todos los resultados y toman la decisión final de contratación con cada candidato que se postula.
QUÉ OFRECEMOS
- La oportunidad de trabajar en un equipo en crecimiento con grandes responsabilidades que prospera con un fuerte intercambio de conocimientos y excelencia.
- Remuneración atractiva.
- Tu elección del sistema operativo preferido, Windows o Mac.
- Jerarquía plana y comunicación transparente en un ambiente relajado y profesional.
- Oportunidad de desarrollar tu talento en un equipo dinámico con objetivos ambiciosos.
- Flexibilidad y posibilidad de trabajar de forma remota.
- Beneficio de movilidad mensual.
- Membresía Wellhub.
- Tarjeta Pliant con crédito mensual para explorar el producto y disfrutar de comidas con compañeros.
Más oportunidades con un solo perfil
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