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PlayStation Global
Ingeniero de Fiabilidad del Sitio (Site Reliability Engineer)
¿Por qué Sony Interactive Entertainment?
Sony Interactive Entertainment no es solo el mejor lugar para jugar, también es el mejor lugar para trabajar. Sony Interactive Entertainment (SIE) es la empresa detrás de la marca PlayStation. Como filial de Sony Group Corporation, formamos parte de un orgulloso legado de innovación y excelencia. SIE es una empresa tecnológica dinámica que ofrece hardware y servicios de red de vanguardia a más de 100 millones de personas, y un líder en entretenimiento, hogar de algunas de las propiedades intelectuales (IP) más queridas y reconocibles del mundo. Nuestro papel en SIE es crear y fomentar las experiencias bajo la marca PlayStation, un nombre sinónimo de excelencia en entretenimiento y creatividad.
Ingeniero de Fiabilidad del Sitio (Site Reliability Engineer)
Como parte de Sony Computer Entertainment, el grupo Gaming, Developer & Future Technology Group (GDFT) lidera la revolución del juego en la nube, llevando videojuegos con calidad de consola a cualquier dispositivo, desde televisores hasta consolas, dispositivos móviles y más.
Nuestro equipo de Site Reliability Engineering desempeña un papel importante en el cumplimiento de la promesa de una gran experiencia de juego en la nube para nuestros clientes. Lo hacemos influyendo en el diseño y las decisiones operativas hacia la estabilidad general del servicio de juego. Nuestros SREs se centran en tres aspectos principales: la propiedad general de la producción, la calidad del código de producción y los despliegues. El candidato seleccionado será autónomo y capaz de participar en la forma en que tomamos decisiones a diferentes niveles.
Esperamos que nuestros SREs tengan opiniones sobre el estado de nuestro servicio y proporcionen comentarios críticos durante las diferentes fases del ciclo de vida operativo. Estamos involucrados en todo el ciclo de vida del desarrollo de software, asegurando la preparación operativa y la estabilidad.
Lo que harás
- Liderar las discusiones técnicas del equipo, especialmente en torno a las mejoras continuas en fiabilidad y escalabilidad.
- Participar en la creación de diseños de alto nivel (HLD) para nuevos productos y plataformas.
- Mentorizar al personal junior de SRE y capacitarlos para el éxito.
- Liderar la respuesta a incidentes y las actividades de post-mortem dentro de tu equipo de servicio asignado.
- Trabajar con otros ingenieros en un equipo multifuncional para priorizar las mejoras de fiabilidad con el fin de abordar la deuda técnica y el trabajo operativo excesivo (toil).
- Contribuir con código para mejorar la fiabilidad.
- Implementar automatización para reducir el trabajo operativo continuo.
Lo que buscamos
- Mínimo de 5+ años de experiencia laboral en desarrollo de software y/o en un puesto de administración de sistemas Linux.
- Sólidas habilidades interpersonales, de comunicación escrita y verbal.
- Disponibilidad para estar en rotación de guardia (on-call).
Habilidades y conocimientos
- Competencia como ingeniero de sistemas de producción Linux, con experiencia en la gestión de infraestructuras de servicios web a gran escala.
- Experiencia en desarrollo en uno o más de los siguientes lenguajes de programación:
- Python (preferido)
- Bash, Go, Java, C++ o Rust
- Además, experiencia con al menos 3 de los siguientes temas:
- Almacenamiento de datos distribuido a escala (Hadoop, Ceph)
- NoSQL a escala (MongoDB, Redis, Cassandra)
- Tecnologías de agregación de datos (ElasticSearch, Kafka)
- Escalado y ejecución de RDBMS tradicionales (PostgreSQL, MySQL) con alta disponibilidad
- Monitorización y alertas (Prometheus, Grafana) y conjuntos de herramientas de gestión de incidentes
- Kubernetes y/o AWS (despliegue y gestión)
- Distribución de software (gestión y distribución de paquetes a escala)
- Gestión de configuración (ansible, saltstack, puppet, chef)
- Análisis de rendimiento de software y pruebas de carga (experiencia en QA o SDET: un plus)
Declaración de igualdad de oportunidades
Ten en cuenta que Sony Interactive Entertainment realiza verificaciones de antecedentes en la etapa de oferta para todos los nuevos empleados (lo que puede incluir verificaciones de antecedentes penales para algunos puestos) y necesitará procesar información personal para respaldar estas verificaciones.
Consulta nuestro Aviso de Privacidad para Candidatos playstation.com/legal/careers-privacy-notice/ para obtener más información sobre qué información personal recopilamos, cómo la usamos, con quién la compartimos y tus derechos de protección de datos.
Sony es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todas las personas serán consideradas para el empleo sin distinción de género (incluida la identidad de género, la expresión de género y la reasignación de género), raza (incluido el color, la nacionalidad, el origen étnico o nacional), religión o creencias, estado civil o de pareja de hecho, discapacidad, edad, orientación sexual, embarazo, maternidad o estado parental, afiliación sindical o pertenencia a cualquier otra categoría protegida legalmente.
Nos esforzamos por crear un entorno inclusivo, empoderar a los empleados y fomentar la diversidad. Animamos a todos a responder.
Sony Interactive Entertainment es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades (Fair Chance) y los candidatos cualificados con antecedentes de arresto y condena serán considerados para el empleo.
