Estados Unidos
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Novartis
Director, Ingeniería de Fundamentos de IA - Remoto
Estados Unidos
United States
Traducción automática. Consulta el original.
Resumen de la descripción del puesto
Este puesto puede ser desempeñado de forma remota en cualquier lugar de EE. UU. Tenga en cuenta que este puesto no ofrecerá reubicación como resultado. El gerente de contratación definirá las expectativas sobre el horario laboral y los viajes (nacionales y/o internacionales).
Declaración EEO
El Grupo de Empresas Novartis es un Empleador con Igualdad de Oportunidades. No discriminamos en el reclutamiento, contratación, capacitación, promoción u otras prácticas de empleo por motivos de raza, color, religión, sexo, origen nacional, edad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o de veterano, discapacidad o cualquier otro estado legalmente protegido.
Accesibilidad y adaptaciones razonables
El Grupo de Empresas Novartis se compromete a trabajar y proporcionar adaptaciones razonables a las personas con discapacidades. Si, debido a una condición médica o discapacidad, necesita una adaptación razonable para cualquier parte del proceso de solicitud, o para realizar las funciones esenciales de un puesto, envíe un correo electrónico a [email protected] o llame al +1(877)395-2339 y háganos saber la naturaleza de su solicitud y su información de contacto. Incluya el número de solicitud de empleo en su mensaje.
Descripción del puesto
El equipo de Estrategia, Plataformas y Transformación se dedica a mejorar la toma de decisiones en Novartis aprovechando los datos y las capacidades analíticas avanzadas para generar información procesable que impulse el crecimiento del negocio. Trabajamos dentro del negocio de EE. UU., aportando información y desafíos para potenciar una toma de decisiones más inteligente y basada en datos. Este puesto es crucial para impulsar la transformación de la IA, aportando lo mejor en IA y tecnología para desbloquear oportunidades de crecimiento y mejorar los resultados de los pacientes.
El Director de Ingeniería de Fundamentos de IA impulsará la estrategia de ingeniería, la entrega y la excelencia operativa del sistema operativo de IA agentiva de la organización, con responsabilidad sobre la arquitectura de soluciones, el desarrollo, las operaciones y la mejora continua. Este puesto será fundamental para permitir la transformación de los procesos, productos y servicios existentes en productos de IA agentiva y flujos de trabajo inteligentes, proporcionando una base escalable, segura y de alto rendimiento. El candidato ideal aportará un profundo liderazgo en ingeniería, pensamiento sistémico y visión técnica para guiar el diseño y la evolución de las capacidades agentivas centrales, establecer estándares de ingeniería y modelos operativos, y liderar equipos multifuncionales en la entrega de servicios de IA resilientes y extensibles. Trabajando en estrecha colaboración con líderes de producto, partes interesadas del negocio, equipos de datos y tecnología, y líderes de transformación, este puesto garantizará que los sistemas agentivos aceleren la innovación, respalden la adopción empresarial y entreguen un valor comercial medible a través de una ejecución confiable y escalable.
Responsabilidades Principales
- Liderar el diseño, desarrollo y mejora continua de los fundamentos de IA de la organización que permitirán casos de uso a través de un enfoque de ingeniería disciplinado
- Definir e implementar un sistema fundamental de IA agentiva, estándares de ingeniería y prácticas de desarrollo que promuevan la escalabilidad, la confiabilidad, la repetibilidad y la mejora continua
- Colaborar con los equipos de producto, datos, infraestructura, seguridad y negocio para alinear las capacidades de la plataforma con las necesidades empresariales y las prioridades estratégicas.
- Supervisar a los equipos de ingeniería en la creación de servicios, herramientas y componentes de plataforma reutilizables que permitan productos y flujos de trabajo de IA agentiva.
- Impulsar los esfuerzos de modernización e integración para conectar los sistemas y procesos existentes con las capacidades de IA.
- Supervisar las operaciones agentivas y los comentarios de los usuarios para identificar mejoras, resolver problemas y apoyar la optimización continua.
- Establecer modelos operativos efectivos, procesos de soporte y prácticas de gobernanza para garantizar la entrega consistente de capacidades de IA.
- Comunicar las prioridades de la plataforma, el progreso de la entrega, los riesgos técnicos y las necesidades de inversión a los líderes sénior y a las partes interesadas multifuncionales.
Requisitos mínimos
Requisitos Esenciales
- Se requiere título de grado y se prefiere título avanzado, idealmente en negocios, ingeniería, informática, ciencia de datos o un campo relacionado.
- 8 años de experiencia en ingeniería de IA, con un sólido historial de liderazgo en estrategia de producto, desarrollo de hojas de ruta y entrega de productos complejos habilitados por datos, IA o digitales.
- Experiencia demostrada en entornos de productos basados en IA y datos, incluida la traducción de necesidades comerciales en soluciones de productos escalables y la colaboración estrecha con equipos técnicos para lanzar productos innovadores al mercado.
- Sólidas habilidades de liderazgo multifuncional, con capacidad probada para colaborar eficazmente en Ingeniería, Innovación, Diseño, Ciencia de Datos, Comercial y otros equipos de negocio para lograr alineación y ejecución.
- Experiencia en la gestión y desarrollo de gerentes de producto o líderes de producto junior, incluido el coaching, el apoyo a la priorización y el fomento de sólidas prácticas de gestión de producto.
- Excelentes habilidades estratégicas, analíticas y de comunicación, con la capacidad de evaluar oportunidades, tomar decisiones informadas y comunicar claramente la visión del producto, las prioridades y los resultados a las partes interesadas.
El salario para este puesto se espera que oscile entre $194,600.00 y $361,400.00 anuales. El salario final ofrecido se determina en función de factores como, entre otros, las habilidades y la experiencia relevantes, y tras incorporarse a Novartis se revisará periódicamente. Novartis puede modificar el rango salarial publicado en función de factores de la empresa y del mercado. Su compensación incluirá un incentivo en efectivo basado en el rendimiento y, dependiendo del nivel del puesto, la elegibilidad para ser considerado para la concesión de acciones anuales. Los empleados elegibles con sede en EE. UU. recibirán un paquete integral de beneficios que incluye beneficios de salud, vida y discapacidad, un 401(k) con contribución y contrapartida de la empresa, y una variedad de otros beneficios. Además, los empleados son elegibles para un generoso paquete de tiempo libre que incluye vacaciones, días personales, días festivos y otras licencias.
Rango Salarial $194,600.00 - $361,400.00
Habilidades Deseadas
Agile (Metodología de Programación) (Inactivo), Inteligencia Artificial (IA), Creación de Valor Empresarial, Gestión del Cambio, Mentalidad Curiosa, Gobernanza de Datos, Alfabetización de Datos, Calidad de Datos, Ciencia de Datos, Estrategias de Datos, Visualización de Datos, Deep Learning, Agilidad de Aprendizaje, Machine Learning (ML), Algoritmos de Machine Learning, Mentoría, PNL (Programación Neurolingüística) y GenAI (Inactivo), Conciencia Organizacional (Inactivo), Compromiso con las Partes Interesadas, Análisis Estadístico, Análisis de Series Temporales, Visión (Inactivo)
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