Ingeniero Cloud Principal/Sr. Principal

ASISTENCIA PARA LA REUBICACIÓN: Puede haber asistencia para la reubicación disponible

VIAJES: Sí, 10% del tiempo

Esta descripción del puesto no representa una vacante actual, pero puede utilizarse para identificar candidatos con las habilidades y la experiencia para puestos dentro de Northrop Grumman que quedan disponibles con frecuencia. Los candidatos que expresen interés pueden ser considerados para futuros puestos en Northrop Grumman.

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Rango salarial del nivel principal: $103,600.00 - $155,400.00

Rango salarial del nivel secundario: $129,300.00 - $193,900.00

El rango salarial anterior representa una guía general; sin embargo, Northrop Grumman considera una serie de factores al determinar las ofertas de salario base, como el alcance y las responsabilidades del puesto y la experiencia, educación, habilidades y condiciones actuales del mercado del candidato.

Se estima que el período de solicitud para el puesto es de 20 días a partir de la fecha de publicación del puesto. Sin embargo, este cronograma puede acortarse o extenderse según las necesidades comerciales y la disponibilidad de candidatos calificados.

Northrop Grumman es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, tomando decisiones sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el credo, el sexo, la orientación sexual, la identidad de género, el estado civil, el origen nacional, la edad, el estado de veterano, la discapacidad o cualquier otra clase protegida. Para obtener nuestra declaración completa de EEO y transparencia salarial, visite northropgrumman.com/EEO. Se requiere la ciudadanía estadounidense para todos los puestos con una habilitación gubernamental y ciertos otros puestos restringidos.

SE REQUIERE HABILITACIÓN DE SEGURIDAD PARA COMENZAR: Sí

TIPO DE HABILITACIÓN: Secret

En Northrop Grumman, nuestros empleados tienen oportunidades increíbles de trabajar en sistemas revolucionarios que impactan la vida de las personas en todo el mundo hoy y para las generaciones venideras. Nuestro espíritu pionero e inventivo nos ha permitido estar a la vanguardia de muchos avances tecnológicos en la historia de nuestra nación, desde el primer vuelo a través del Océano Atlántico hasta los bombarderos furtivos y el aterrizaje en la luna. Buscamos personas que tengan ideas audaces, valentía y un espíritu pionero para unir fuerzas e inventar el futuro, divirtiéndose en el camino. Nuestra cultura prospera gracias a la curiosidad intelectual, la diversidad cognitiva y la capacidad de ser uno mismo en el trabajo, y tenemos un impulso insaciable por hacer lo que otros consideran imposible. Nuestros empleados no solo son parte de la historia, sino que la están creando.

Northrop Grumman Defense Systems (NGDS) busca un Ingeniero Principal/Sr. Principal para mantener y mejorar las capacidades en apoyo a DAF CLOUDworks en el Air Force Research Lab (AFRL) en Warner Robins, GA. DAF CLOUDworks es un programa de nube segura en rápido crecimiento que abarca 10+ equipos. Estos equipos abarcan todas las áreas de la ingeniería en la nube, incluida la seguridad de la información, el desarrollo de infraestructura y la migración a la nube. Usted será una parte activa de uno de estos equipos, brindando soporte técnico a los clientes que aprovechan DAF CLOUDworks. Junto con las operaciones y el sostenimiento, DAF CLOUDworks se centra en modificar y mejorar las ofertas para implementar nuevos requisitos, mejorar la funcionalidad, aumentar la eficiencia o reducir los costes de operación/despliegue.

Los candidatos seleccionados deberán:

Dependiendo del puesto, los empleados pueden ser elegibles para horas extras, diferencial de turno y un bono discrecional además del salario base. Los bonos anuales están diseñados para recompensar las contribuciones individuales, así como para permitir que los empleados compartan los resultados de la empresa. Los empleados en puestos de Vicepresidente o Director pueden ser elegibles para incentivos a largo plazo. Además, Northrop Grumman ofrece una variedad de beneficios que incluyen cobertura de seguro médico, seguro de vida y discapacidad, plan de ahorro, días festivos pagados por la empresa y tiempo libre remunerado (PTO) para vacaciones y/o asuntos personales.