Estados Unidos
Nominal
Landis+Gyr
Ingeniero/a Senior de Desarrollo de Software
Estados Unidos
Milton, Georgia, United States
SQLAWSGCPDockerKubernetesC#
Traducción automática. Consulta el original.
Resumen del puesto
En Landis+Gyr, estamos ayudando a dar forma al futuro de la energía, haciéndola más inteligente, resiliente y sostenible. Como líder mundial en tecnología energética, estamos acelerando la evolución energética mediante la innovación con propósito y asociaciones de confianza. Con la confianza de más de 2,000 empresas de servicios públicos en todo el mundo, nuestras soluciones inteligentes conectan dispositivos, datos y decisiones en toda la red, ayudando a los clientes a modernizar la infraestructura, optimizar las operaciones y suministrar energía que sea más fiable, resiliente, accesible, segura y sostenible.
Detrás de cada solución hay un equipo de aproximadamente 3,300 empleados en más de 40 países, apasionados por resolver desafíos complejos, impulsar la innovación y generar un impacto significativo para nuestros clientes de servicios públicos y las comunidades a las que sirven.
Únete al Team Green y ayuda a dar forma al futuro de la energía inteligente.
Desarrollar aplicaciones para soluciones de Smart Grid utilizando .NET Core, Kubernetes, Helm, C#; aprovechar las nuevas y avanzadas funciones de .NET Core, GCP y otras tecnologías en la nube (AWS, Azure). Mentorizar a desarrolladores junior en el uso de herramientas, prácticas de codificación adecuadas y comprensión de los requisitos. Colaborar con la gestión de productos, la gestión de proyectos y otros equipos de I+D en el diseño, desarrollo y validación de soluciones completas de Smart Grid. Colaborar con expertos en la materia (SME) y socios comerciales en el diseño de componentes y sistemas.
Estamos comprometidos a dar forma a un futuro mejor para todos. Únete al Team Green y sé parte de lo que viene en energía. #TeamGreen
Responsabilidades clave
- Actuar como líder técnico en proyectos de mayor envergadura, estableciendo la dirección técnica y supervisando las métricas de gestión de proyectos.
- Proporcionar liderazgo en el diseño, desarrollo, documentación, pruebas unitarias, etc.
- Desarrollar especificaciones que incluyan requisitos funcionales, diseño detallado, código y procedimientos de prueba como parte de un equipo de SDP ágil/iterativo.
- Identificar áreas técnicas de mejora y elaborar casos de negocio detallados para mejoras o nuevas áreas de oportunidad.
- Proporcionar soporte, solucionar problemas y resolver incidencias de mantenimiento con resultados de alta calidad.
- Desarrollar y realizar pruebas unitarias de funciones en los productos de software de la empresa.
- Proporcionar estimaciones detalladas y precisas para los esfuerzos de desarrollo de código.
- Realizar revisiones de código con el equipo (subordinados) para mejorar el cumplimiento de las mejores prácticas y estándares de codificación establecidos.
- Liderar el diseño, desarrollo, documentación y validación de componentes y/o soluciones.
- Trabajar en equipos de desarrollo ágiles, colaborando con múltiples equipos de arquitectura interdisciplinarios y con el equipo de infraestructura en la nube para desarrollar componentes de software como parte de las soluciones de Smart Grid de L+G.
- Participar en la contratación, desarrollo y mentoría de ingenieros junior.
- Liderar iniciativas de mejora continua específicas de áreas funcionales.
- Liderar el desarrollo y/o validación de tecnologías y soluciones innovadoras.
Valores de la empresa
- Apoyar y cumplir con los valores fundamentales de la empresa.
- Realizar otras tareas o responsabilidades según se asignen o requieran.
- Apoyar y cumplir con el Código de Conducta y la Política de Ética de la empresa.
- Representar a la empresa de manera positiva y profesional al trabajar con clientes internos y externos.
Responsabilidades
- Capacidad para motivar y mentorizar a los miembros junior del equipo para lograr los entregables.
- Capacidad para trabajar en proyectos complejos de I+D sin supervisión.
- Capacidad para comunicarse eficazmente con diferentes audiencias y a través de múltiples medios.
- Capacidad para trabajar con personas de diversos orígenes.
- Capacidad para ejercer el pensamiento crítico y la resolución creativa de problemas.
- Capacidad para trabajar eficazmente como parte de un equipo interregional.
- Capacidad para mantenerse al día sobre las tecnologías cambiantes y sus aplicaciones en la industria de servicios públicos.
- Capacidad para aprender de forma independiente y facilitar la formación y el intercambio de conocimientos entre múltiples equipos.
- Identificar proactivamente problemas en sistemas/productos existentes sin guía y ofrecer soluciones.
- Capacidad para liderar un proyecto con un grupo pequeño de personas, como organizar reuniones semanales y comunicarse con otros socios por escrito.
- Capacidad para proporcionar retroalimentación directa y procesable a los compañeros.
- Capacidad para construir relaciones interdepartamentales y multifuncionales que faciliten los proyectos en curso.
- Realizar contribuciones para mejorar el equipo de ingeniería. Por ejemplo, actividades como realizar entrevistas o mentorías.
Conocimientos, habilidades y capacidades
- Nivel experto en .NET Core, Helm y C#.
- Sólidos conocimientos en servicios web SOAP, REST API y TCP/IP.
- Experiencia con sistemas operativos Windows, Linux, Docker, Kubernetes (GKE, RKE2) y mensajería Kafka.
- Experiencia con scripting de bases de datos (Postgres, Oracle, SQL Server).
- Experiencia con procesos de diseño de software ágiles/iterativos.
- Habilidades demostradas de liderazgo de equipos.
- Competencia en procesos de desarrollo, herramientas y marcos de trabajo relacionados.
- Competencia en metodologías de desarrollo y/o validación relevantes.
- Habilidades avanzadas de diseño, desarrollo o validación en el área funcional.
- Capacidad para comprender los datos de manera efectiva para resolver problemas y respaldar ideas.
- Capacidad para diseñar, desglosar y completar un proyecto de gran alcance con un alto nivel de productividad.
Educación y experiencia
- Grado en Informática o titulación relacionada.
- Amplia experiencia en desarrollo de software (6-10 años).
- Se valorará la experiencia con medidores de electricidad/gas/agua u otros dispositivos IoT.
- Se valorará la experiencia con LwM2M, protocolo LTE y estándares de intercambio de datos DLMS, ANSI, Wi-SUN.
- Se valorará la experiencia con sistemas y soluciones AMI y Smart Grid.
Como parte de la familia Landis+Gyr, los empleados reciben un paquete de beneficios integral y competitivo que incluye cobertura médica, dental y de visión, seguro de vida y un plan de jubilación 401(k) que cuenta con un generoso incentivo de aportación de la empresa. Además, ofrecemos tres (3) semanas de tiempo libre remunerado (PTO), así como once (11) días festivos pagados. También ofrecemos un programa de reembolso de matrícula, seguro opcional para mascotas, cobertura médica suplementaria y una serie de otras ventajas para garantizar la salud, el bienestar y el enriquecimiento de los miembros de nuestro equipo.
La remuneración se encuentra en el rango de $100,600 - $125,420 al año.
El salario base real ofrecido depende de una variedad de factores, que pueden incluir, según corresponda, las cualificaciones del solicitante individual para el puesto, los años de experiencia relevante, las habilidades específicas y únicas, el nivel de educación alcanzado y las certificaciones u otras licencias profesionales obtenidas. Se anima a todos los candidatos a presentar su solicitud.
Todos los solicitantes cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, discapacidad o estatus como veterano protegido.
Más oportunidades con un solo perfil
¿Quieres optar a más puestos sin repetir todo el proceso? Crea tu perfil para que te encuentren las empresas que usan Nort.
Crear mi perfil