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Jobgether
Head de Tecnologia
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Cómo funciona Jobgether
Esta posición se publica en nombre de una empresa asociada, que gestiona todas las solicitudes y los pasos siguientes. Nuestro socio busca un Head de Tecnologia con base en Brasil.
Utilizamos un proceso de emparejamiento impulsado por IA para garantizar que su solicitud sea revisada de forma rápida, objetiva y justa frente a los requisitos principales del puesto. Nuestro sistema identifica a los candidatos que mejor se ajustan, y esta lista corta se comparte directamente con la empresa contratante. La decisión final y los pasos siguientes (entrevistas, evaluaciones) son gestionados por su equipo interno.
¡Agradecemos su interés y le deseamos lo mejor!
¿Por qué postularse a través de Jobgether?
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#LI-CL1
Como Head of Technology, desempeñarás un papel de liderazgo estratégico en la configuración de la visión tecnológica y en el impulso de la evolución de los productos digitales dentro de una startup en crecimiento centrada en la innovación. Liderarás y orientarás a los equipos de desarrollo de software, establecerás estándares de ingeniería y garantizarás soluciones tecnológicas de alta calidad, escalables y fiables. Trabajando en estrecha colaboración con los equipos de Producto, Infraestructura, Seguridad y DevOps, alinearás las decisiones técnicas con las prioridades empresariales y los objetivos de crecimiento. Supervisarás el rendimiento de la entrega, optimizarás la productividad del equipo y promoverás la mejora continua en todos los procesos de ingeniería. El puesto también ofrece la oportunidad de acelerar la innovación a través de la inteligencia artificial, la automatización inteligente y herramientas de desarrollo modernas. Esta es una oportunidad emocionante para un líder técnicamente sólido al que le guste desarrollar personas, influir en la estrategia empresarial y convertir desafíos complejos en soluciones tecnológicas sostenibles.
Responsabilidades
- Liderar y desarrollar equipos de ingeniería: Gestionar, orientar y apoyar a los profesionales del desarrollo de software, fomentando una cultura colaborativa centrada en la excelencia técnica, la responsabilidad y el aprendizaje continuo.
- Definir la estrategia tecnológica: Establecer la dirección técnica, los principios de arquitectura, los estándares de ingeniería y las mejores prácticas de desarrollo que respalden los objetivos empresariales y la evolución del producto a largo plazo.
- Garantizar la excelencia en la entrega: Supervisar la calidad del software, la productividad del equipo y la previsibilidad de la entrega, asegurando que los proyectos se completen de manera eficiente y cumplan con las expectativas del negocio.
- Impulsar el rendimiento y la mejora continua: Supervisar las métricas de ingeniería, evaluar la capacidad del equipo, identificar cuellos de botella e implementar iniciativas para mejorar la eficiencia operativa y los resultados de entrega.
- Supervisar la arquitectura y la escalabilidad del software: Guiar las decisiones técnicas y garantizar que los sistemas sean mantenibles, seguros, eficientes y capaces de respaldar el crecimiento del negocio.
- Colaborar en todo el ámbito empresarial y tecnológico: Trabajar en estrecha colaboración con los equipos de Producto, Infraestructura, Seguridad y DevOps para alinear las soluciones técnicas con los requisitos del producto y las prioridades estratégicas.
- Promover la innovación y la adopción de IA: Fomentar el uso de inteligencia artificial, agentes inteligentes, automatización y herramientas de generación de código para acelerar el desarrollo y mejorar la productividad de la ingeniería.
- Optimizar las inversiones en tecnología: Identificar oportunidades para mejorar la eficiencia de la infraestructura, gestionar la complejidad técnica y optimizar los costes manteniendo altos estándares de calidad y fiabilidad.
- Apoyar la evolución del producto digital: Contribuir a la estrategia de desarrollo de productos, traduciendo las necesidades empresariales en soluciones técnicas escalables y ayudando a la organización a adaptarse a las prioridades cambiantes.
- Construir una cultura de ingeniería de alto rendimiento: Fomentar el intercambio de conocimientos, la responsabilidad, la comunicación efectiva y la toma de decisiones técnicas sólidas en toda la organización de desarrollo.
Requisitos
- Educación: Licenciatura en Ciencias de la Computación, Ingeniería de Software, Sistemas de Información o un campo relacionado.
- Liderazgo tecnológico: Amplia experiencia liderando equipos de desarrollo de software, con una capacidad demostrada para orientar a profesionales, coordinar prioridades e impulsar una entrega constante.
- Experiencia técnica: Conocimientos prácticos de Flutter, Node.js, Next.js, React y PostgreSQL, con la capacidad de guiar las decisiones de arquitectura e implementación en toda la pila tecnológica.
- Infraestructura en la nube: Experiencia con servicios e infraestructura de AWS, incluida la capacidad de tomar decisiones informadas con respecto a la escalabilidad, la fiabilidad y los costes técnicos.
- Arquitectura de software: Sólida comprensión de la arquitectura de software, los principios de ingeniería, los estándares de desarrollo y las prácticas que respaldan aplicaciones mantenibles y escalables.
- Gestión de entregas: Experiencia en el seguimiento de métricas de ingeniería, la gestión de la capacidad del equipo, la mejora de la productividad y la garantía de lanzamientos de software predecibles y de alta calidad.
- Alineación empresarial y de producto: Capacidad para conectar las decisiones tecnológicas con los objetivos empresariales, colaborar eficazmente con los equipos de Producto y priorizar las iniciativas en función de las necesidades de la organización.
- Pensamiento estratégico: Sólidas habilidades de resolución de problemas y toma de decisiones, con la capacidad de equilibrar los requisitos de entrega inmediatos con la sostenibilidad técnica a largo plazo.
- Gestión de personas y comunicación: Excelentes habilidades de liderazgo, interpersonales y de comunicación, con la capacidad de desarrollar talento, influir en las partes interesadas y fomentar la colaboración entre equipos.
- Adaptabilidad y sentido de propiedad: Una mentalidad proactiva y orientada a los resultados, y la capacidad de navegar por prioridades cambiantes en un entorno dinámico y centrado en el crecimiento.
Se valorará
- Experiencia trabajando en startups o empresas tecnológicas en rápido crecimiento.
- Conocimiento de inteligencia artificial aplicada al desarrollo de software.
- Experiencia con agentes inteligentes, automatización de flujos de trabajo y herramientas de generación de código impulsadas por IA.
- Experiencia en el escalado de productos digitales, la optimización de costes de infraestructura y la mejora del rendimiento del sistema.
- Familiaridad con las prácticas de ingeniería modernas y las tecnologías emergentes que mejoran la eficiencia del desarrollo.
Beneficios
- Trabajo remoto: Modalidad de trabajo totalmente remota, con dos reuniones presenciales en São Paulo a lo largo del año.
- Acuerdos laborales flexibles: La oportunidad de trabajar bajo un contrato laboral CLT brasileño o un contrato de prestación de servicios PJ, según el acuerdo establecido.
- Horario laboral: De lunes a viernes, de 9:00 a 18:00, con flexibilidad para situaciones específicas.
Beneficios para empleados CLT
- Tarjeta de beneficios Flash para gastos de comidas y alimentación.
- Seguro médico nacional SulAmérica.
- Día libre por cumpleaños.
- Tres días libres adicionales a lo largo del año.
Beneficios para contratistas PJ
- Vacaciones pagadas después de un año de contrato.
- Acuerdo contractual que permite 13 facturas anuales, sujeto a los términos acordados.
- Impacto estratégico: La oportunidad de influir en la estrategia tecnológica y contribuir directamente al crecimiento del negocio.
- Desarrollo profesional: Exposición al desarrollo impulsado por IA, automatización inteligente y prácticas tecnológicas modernas.
- Oportunidades de liderazgo: La posibilidad de dar forma a la cultura de ingeniería, desarrollar talento técnico y mejorar la forma en que se construye y entrega el software.
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