Mindrift
Infineon
Consultor de Ciberseguridad - Gestión de Identidad y Acceso (h/m/d)
Sobre la oportunidad
#WeAreIn para empleos que impactan la vida de todos
Detrás de cada éxito, hay un plan: tu pensamiento estratégico, tus habilidades creativas y tu capacidad para comunicarte con los demás impulsarán la innovación y convertirán las ideas en impacto.
Como Consultor de Ciberseguridad - Gestión de Identidad y Acceso en nuestro equipo Corporativo, desempeñarás un papel fundamental en la construcción de los marcos, relaciones y procesos que mantienen próspero el negocio de Infineon. ¿Te unes a nosotros?
Tu Rol
Responsabilidades clave en tu nuevo puesto
Como Consultor de Ciberseguridad - Gestión de Identidad y Acceso, desempeñarás un papel clave en nuestro equipo de Tecnología de Negocio dentro de Ciberseguridad y Privacidad Corporativa. Serás el experto de referencia para la Gestión de Identidad y Acceso (IAM), dando forma a soluciones seguras, estableciendo estándares de IAM, impulsando evaluaciones de riesgos e influyendo en decisiones arquitectónicas de vanguardia para proteger y preparar para el futuro los sistemas críticos.
- Actuar como experto de confianza en Gestión de Identidad y Acceso, asesorando a los equipos de arquitectura, ingeniería y operaciones sobre el diseño, implementación y operación segura de servicios de identidad y mecanismos de control de acceso
- Definir y establecer controles de seguridad relacionados con IAM que reflejen las amenazas actuales, las tecnologías emergentes y los modelos modernos de seguridad Zero Trust y centrados en la identidad
- Asesorar y establecer estándares, patrones y mejores prácticas de IAM consistentes en todos los departamentos de Infineon, cubriendo la autenticación, autorización, gestión del ciclo de vida de la identidad y acceso privilegiado
- Liderar y facilitar evaluaciones de riesgos, modelado de amenazas y revisiones de diseño seguro para sistemas, plataformas y servicios críticos para el negocio (por ejemplo, plataformas en la nube, de fabricación, de I+D)
- Colaborar con arquitectos empresariales, arquitectos de dominio y propietarios de servicios para traducir los controles de seguridad de IAM en requisitos funcionales y no funcionales
- Influir y cuestionar decisiones arquitectónicas y de diseño equilibrando riesgos, valor de negocio, resiliencia operativa y viabilidad de ingeniería
Tu Perfil
Cualificaciones y habilidades para ayudarte a tener éxito
Eres un profesional proactivo y orientado a soluciones con sólidas habilidades de comunicación, capaz de colaborar con diversas partes interesadas y articular ideas con claridad en un entorno internacional. Con una mentalidad centrada en el cliente y el impulso para identificar desafíos, impulsar iniciativas y mejorar continuamente, prosperas en un puesto donde el pensamiento crítico y la innovación marcan el camino a seguir.
- Título en Ciencias de la Computación, Tecnología de la Información, Seguridad de TI o campo de estudio relacionado
- Profunda experiencia en Gestión de Identidad y Acceso (IAM), incluyendo autenticación, autorización, gestión del ciclo de vida de la identidad, acceso privilegiado, conceptos de federación y plataformas IAM (por ejemplo, Microsoft Active Directory/Entra ID)
- Sólidos conocimientos de controles de seguridad relacionados con la identidad para entornos en la nube, locales e híbridos, incluyendo proveedores de identidad, servicios de directorio y plataformas de gestión de acceso
- Avanzadas habilidades de arquitectura y diseño de sistemas IAM, cubriendo modelos modernos de control de acceso, gestión de sesiones, seguridad de acceso API y identidad de servicio a servicio
- Experiencia en la realización de evaluaciones de riesgos de ciberseguridad, modelado de amenazas (por ejemplo, STRIDE), en sistemas de software e infraestructura
- Sólida comprensión de los principios de seguridad (privilegio mínimo, ZeroTrust, defensa en profundidad, límites de confianza) y conceptos criptográficos relevantes para IAM (por ejemplo, firma de tokens, autenticación basada en certificados, gestión de claves)
- Experiencia demostrada en la alineación de controles IAM con la gestión de riesgos empresariales, marcos de cumplimiento (por ejemplo, NIST, ISO 29146), expectativas regulatorias y requisitos de auditoría
- Conocimiento profundo de las capacidades IAM para plataformas nativas de la nube y distribuidas modernas, incluyendo autenticación basada en tokens, acceso just-in-time, identidad de carga de trabajo y protocolos de federación
- Dominio del inglés (obligatorio)
Contacto
Regan Lottering, LinkedIn
Esperamos recibir tu currículum, incluso si no cumples completamente todos los requisitos de la oferta de empleo.
Por favor, informa a tu reclutador si necesita prestar especial atención a algo para permitir tu participación en el proceso de entrevista.
Haz clic aquí para obtener más información sobre Diversidad e Inclusión en Infineon.
Para Austria
Ofrecemos salarios competitivos y beneficios adicionales basados en tu rendimiento, experiencia y cualificación. El empleo se rige por el convenio colectivo de salarios y sueldos para empleados de la industria eléctrica y electrónica, grupo de empleo H-I (feei.at/wp-content/uploads/2022/05/minimumsalaries-white-collar-workers-2023.pdf). El salario mensual se paga 14 veces al año. Ofrecemos una compensación superior dependiendo de tu experiencia y habilidades.
#WeAreIn para impulsar la descarbonización y la digitalización.
Como líder mundial en soluciones de semiconductores en sistemas de potencia e IoT, Infineon permite soluciones revolucionarias para energía verde y eficiente, movilidad limpia y segura, así como IoT inteligente y seguro. Juntos, impulsamos la innovación y el éxito del cliente, al tiempo que cuidamos a nuestra gente y les capacitamos para alcanzar objetivos ambiciosos. Sé parte de hacer la vida más fácil, segura y verde.
¿Te unes a nosotros?
Estamos en un viaje para crear la mejor Infineon para todos.
Esto significa que abrazamos la diversidad y la inclusión y damos la bienvenida a todos tal como son. En Infineon, ofrecemos un entorno de trabajo caracterizado por la confianza, la apertura, el respeto y la tolerancia y estamos comprometidos a brindar igualdad de oportunidades a todos los solicitantes y empleados. Basamos nuestras decisiones de contratación en la experiencia y las habilidades del solicitante. Obtén más información sobre nuestros diversos canales de contacto.
