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ID.me
Ingeniero de Software Staff – Equipo de Servicio de Confianza
Estados Unidos
Mountain View, California, United States
Java
Traducción automática. Consulta el original.
ACERCA DE LA EMPRESA
ID.me es la billetera de identidad digital de próxima generación que simplifica cómo los individuos demuestran de forma segura su identidad en línea. Los consumidores pueden verificar su identidad con ID.me una vez e iniciar sesión sin problemas en sitios web sin tener que crear un nuevo inicio de sesión y verificar su identidad nuevamente. Más de 152 millones de usuarios experimentan un inicio de sesión y verificación de identidad optimizados con ID.me en 20 agencias federales, 45 agencias gubernamentales estatales y más de 70 organizaciones sanitarias. Más de 600 marcas de consumo utilizan ID.me para verificar comunidades y segmentos de usuarios para honrar el servicio y construir relaciones más auténticas. La tecnología de ID.me cumple con los estándares federales de autenticación de consumidores establecidos por el Departamento de Comercio y está aprobada como proveedor de servicios de credenciales NIST 800-63-3 IAL2 / AAL2 por la Kantara Initiative. ID.me está comprometido con "No dejar a nadie atrás en identidad" para permitir que todas las personas tengan una identidad digital segura. Para obtener más información, visite network.id.me/.
DESCRIPCIÓN DEL PUESTO
ID.me está buscando un Ingeniero de Software Staff para unirse al equipo de Servicio de Confianza, donde construimos y operamos la infraestructura central que decide cuánta confianza extender a cada reclamación de identidad realizada por más de 152 millones de miembros.
El Servicio de Confianza posee el Gráfico de Confianza (Trust Graph), un registro estructurado y consultable de inspecciones de identidad que captura qué se verificó y con qué fiabilidad se verificó. Cada decisión de acceso descendente en agencias federales, gobiernos estatales, organizaciones sanitarias y marcas de consumo depende de los datos de confianza que produce nuestro servicio. El Servicio de Confianza es una API fundamental: su corrección, disponibilidad y estabilidad de contrato afectan directamente a todos los equipos que se basan en él.
Como Ingeniero Staff, será el ancla técnica de este servicio. Impulsará las decisiones arquitectónicas, establecerá el estándar de corrección y fiabilidad en un sistema donde los errores tienen consecuencias reales de identidad y acceso, y liderará iniciativas complejas inter-equipos que abarcan la plataforma de identidad y autenticación. Dará forma a la evolución del modelo de datos de confianza, será responsable de los contratos de API a los que se vinculan los equipos descendentes, y elevará el nivel de calidad de ingeniería, seguridad y excelencia operativa en todo el equipo.
ID.me tiene una cultura de oficina a tiempo completo y presencial. A menos que una descripción del puesto específica indique lo contrario, todos los puestos son presenciales cinco días a la semana en una de nuestras oficinas en McLean, VA; Mountain View, CA; Nueva York, NY; o Tampa, FL.
Ciertos puestos —como ventas basadas en campo u otras posiciones diseñadas para ser remotas— pueden tener diferentes acuerdos de trabajo, según se indique en sus publicaciones individuales.
En ID.me, adoptamos el uso reflexivo de herramientas de IA en nuestro trabajo diario y hay incluso ocasiones en las que aprovechamos la IA en nuestro proceso de contratación. Sin embargo, durante el proceso de entrevista, queremos comprender sus habilidades y experiencias individuales. Por lo tanto, tenemos pautas sobre cómo se puede usar la IA de manera apropiada durante su solicitud y entrevistas, que se pueden encontrar aquí insider.id.me/candidate-ai-use-in-interviewing/.
ID.me mantiene un entorno de trabajo libre de discriminación, donde los empleados son tratados con dignidad y respeto. Todos los empleados de ID.me comparten la responsabilidad de cumplir nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades de empleo.
ID.me no discrimina a ningún empleado o solicitante por motivos de edad, ascendencia, color, licencia familiar o médica, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, condición médica, procedencia nacional, discapacidad física o mental, afiliación política, condición de veterano protegido, raza, religión, sexo (incluido el embarazo), orientación sexual o cualquier otra característica protegida por las leyes, regulaciones y ordenanzas aplicables.
ID.me se adhiere a estos principios en todos los aspectos del empleo, incluyendo reclutamiento, contratación, capacitación, compensación, promoción, beneficios, programas sociales y recreativos, y disciplina. Además, la política de ID.me es proporcionar adaptaciones razonables a los empleados cualificados que tengan discapacidades protegidas en la medida requerida por las leyes, regulaciones y ordenanzas aplicables donde trabaje un empleado en particular. Previa solicitud, le proporcionaremos más información sobre dichas adaptaciones.
Por favor, revise nuestra Política de Privacidad, incluida nuestra política CCPA, en id.me/privacy insider.id.me/privacy/. Si proporciona a ID.me cualquier información de identificación personal, usted confirma que ha leído y acepta estar sujeto a los términos y condiciones establecidos en nuestra Política de Privacidad.
ID.me participa en E-Verify.
RESPONSABILIDADES CLAVE
- Arquitectar y Liderar Sistemas del Gráfico de Confianza: Ser responsable de la visión técnica y la arquitectura del Servicio de Confianza — el modelo de datos, la superficie de API, los patrones de consulta y escritura, y las características operativas del servicio a escala. Impulsar las decisiones arquitectónicas con una visión a largo plazo: hacer que el sistema sea más correcto, más observable y más fácil de evolucionar sin afectar a los consumidores.
- Gestión de Contratos de API y Modelo de Datos: Ser responsable de los contratos de REST de API y el modelo de datos de inspección del que dependen los servicios descendentes, los flujos de trabajo de identidad y los equipos de producto. Liderar las decisiones sobre la estrategia de versionado, la compatibilidad retroactiva y los principios que rigen cómo se introducen de forma segura los nuevos tipos de inspección y los proveedores de identidad. Mantener la integridad del contrato entre equipos.
- Liderazgo Técnico y Mentoría: Servir como ancla técnica para el equipo. Establecer el estándar de calidad de código, diseño de sistemas y mejores prácticas de ingeniería. Mentorizar a ingenieros senior y de nivel medio a través de revisiones de código, discusiones de diseño y orientación arquitectónica. Elevar la forma en que el equipo piensa sobre la corrección, la observabilidad y la mantenibilidad a largo plazo.
- Colaboración Inter-equipos: Asociarse con los equipos de Identidad, Autenticación, Fraude, Flujo de Trabajo, Plataforma y Cumplimiento cuyos productos se basan en la cadena de confianza. Impulsar la alineación en las decisiones compartidas del modelo de datos y los cambios de API multi-equipo. Ser la voz técnica autorizada sobre lo que el Servicio de Confianza puede y debe hacer cuando los equipos adyacentes traen nuevos requisitos.
- Fiabilidad, Rendimiento y Seguridad: Ser responsable de la disponibilidad y corrección de las lecturas y escrituras de confianza a escala de producción. Liderar iniciativas sobre observabilidad, higiene de alertas, rendimiento de consultas, planificación de capacidad y respuesta a incidentes para un servicio del que los equipos descendentes dependen continuamente. Asegurar que el servicio cumpla con los requisitos de seguridad y cumplimiento de un sistema de credenciales NIST 800-63-3 IAL2/AAL2.
- Influencia en la Hoja de Ruta: Proporcionar aportaciones técnicas a la planificación de la hoja de ruta del equipo y la plataforma. Identificar y abogar por inversiones en ingeniería en fiabilidad, flexibilidad del modelo de datos, ergonomía de API y experiencia del desarrollador que mejoren el Servicio de Confianza como plataforma y aumenten la velocidad de ingeniería en los equipos que dependen de él.
CUALIFICACIONES BÁSICAS
- Título de Grado en Ciencias de la Computación, Ingeniería o un campo relacionado (o experiencia práctica equivalente).
- Más de 8 años de experiencia profesional en ingeniería de software construyendo y operando servicios backend de alta disponibilidad y críticos para la corrección.
- Capacidad demostrada para liderar iniciativas técnicas complejas inter-equipos desde la definición hasta la entrega con una supervisión mínima.
- Profundo conocimiento de bases de datos relacionales: diseño de esquemas, escritura de consultas complejas, razonamiento sobre el rendimiento de consultas y gestión de la evolución segura de esquemas en producción.
- Experiencia en el diseño y versionado de REST de APIs y en la gestión de los contratos de los que dependen los equipos descendentes y los SDKs.
- Dominio de herramientas de desarrollo asistidas por IA (por ejemplo, Claude Code, Cursor) con un compromiso con una cultura de ingeniería "AI-first" que maximice la calidad y la velocidad del equipo.
- Sólidas habilidades de comunicación escrita y verbal, con experiencia en influir en la dirección técnica entre los interesados de ingeniería, producto y seguridad.
CUALIFICACIONES PREFERIDAS
- Experiencia profunda con Java u otro lenguaje JVM, incluidas las características modernas del lenguaje aplicadas a sistemas de producción.
- Familiaridad con modelos de datos de grafos o altamente relacionales: relaciones de entidades, patrones de recorrido y las compensaciones entre diferentes formas de lectura/escritura a escala.
- Comodidad razonando sobre decisiones de confianza de identidad: qué significa que una reclamación de identidad sea verificada, cómo varían los diferentes métodos de inspección en fiabilidad, y cómo el decaimiento temporal o la expiración afectan el acceso descendente.
- Experiencia con estándares de identidad como NIST 800-63-3, OAuth2 o OpenID Connect, particularmente en el contexto de despliegues federales o de industrias reguladas.
- Capacidad demostrada para poseer y evolucionar APIs de plataforma consumidas por múltiples equipos internos — entendiendo el ciclo de vida completo de un contrato desde el diseño hasta el versionado y la desaprobación.
- Historial de mejora de la cultura de ingeniería a través de documentación, estándares técnicos, revisión arquitectónica y mejoras en la experiencia del desarrollador.
- Experiencia trabajando en industrias reguladas como gobierno, atención médica o servicios financieros.
ACERCA DE LA EMPRESA
ID.me es la billetera de identidad digital de próxima generación que simplifica cómo los individuos demuestran de forma segura su identidad en línea. Los consumidores pueden verificar su identidad con ID.me una vez e iniciar sesión sin problemas en sitios web sin necesidad de crear un nuevo inicio de sesión y volver a verificar. Más de 152 millones de usuarios experimentan un inicio de sesión y verificación de identidad optimizados con ID.me en 20 agencias federales, 45 agencias gubernamentales estatales y más de 70 organizaciones sanitarias. Más de 600 marcas de consumo utilizan ID.me para verificar comunidades y segmentos de usuarios para honrar el servicio y construir relaciones más auténticas. La tecnología de ID.me cumple con los estándares federales de autenticación de consumidores establecidos por el Departamento de Comercio y está aprobada como proveedor de servicios de credenciales NIST 800-63-3 IAL2 / AAL2 por la Kantara Initiative. ID.me está comprometido con "No dejar a nadie atrás en identidad" para permitir a todas las personas tener una identidad digital segura. Para obtener más información, visite network.id.me/.
El salario base anual listado no incluye bonificación de la empresa, incentivo para puestos de ventas, acciones y beneficios, que se determinarán según la experiencia, habilidades, educación, formación relevante, ubicación geográfica y puesto.
ID.me ofrece cobertura médica integral, dental, de visión, cuenta de ahorros para la salud, cuentas de gastos flexibles (médicas, de propósito limitado, de cuidado de dependientes, cuentas de beneficios de transportista), seguro de vida básico y voluntario y seguro de muerte y desmembramiento accidental (AD&D), plan de jubilación 401(k) con contrapartida de la empresa, licencia parental, posibilidad de participar en tiempo libre remunerado ilimitado sujeto a los términos y condiciones de la política de PTO, incluidas 8 fiestas de toda la empresa, seguro de incapacidad a corto y largo plazo, seguro de accidentes y enfermedades graves, política de bonificación por referencia, programa de asistencia al empleado, seguro de mascotas, programa de asistencia de viajes, descuentos de bienestar y cuidado infantil, defensores de beneficios y un beneficio de aprendizaje y desarrollo.
Las ofertas finales pueden variar de la cantidad indicada según las cualificaciones, experiencias profesionales, habilidades, educación, formación relevante, ubicación geográfica y otros factores relacionados con el puesto.
Rango salarial de Mountain View, CA $194,000—$253,000 USD
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