Estados Unidos
Esri
HII's Mission Technologies division
Arquitecto de Soluciones de Propuestas Senior (Ingeniero Arquitecto de Sistemas 5) - 28076
Estados Unidos
Fairfax, Virginia, United States
Traducción automática. Consulta el original.
HORARIO DE TRABAJO
Número de solicitud: 28076
Viajes requeridos: 0 - 10%
Tipo de empleo: Tiempo completo/Asalariado/Exento
Rango salarial previsto: $161,809.00 - $210,000.00
Autorización de seguridad: Top Secret
Nivel de experiencia: Senior
#LI-SF1
- Entorno de trabajo híbrido: combinación de trabajo presencial en oficinas corporativas, instalaciones del cliente y trabajo remoto (<20%).
- Colaboración frecuente con equipos interfuncionales (captura, propuesta, ingeniería, gestión de programas).
- Viajes ocasionales (20–30%) a instalaciones de clientes, eventos de la industria y sitios de socios.
- Entorno de ritmo rápido con plazos ajustados alineados con los ciclos de adquisición federal.
- Debe ser capaz de trabajar horas extendidas durante las fases críticas de desarrollo de propuestas.
El rango salarial indicado para este puesto pretende ser una estimación de buena fe basada en la ubicación, las expectativas y las responsabilidades del puesto. Al presentar una oferta, HII's Mission Technologies division tiene en cuenta una variedad de factores que incluyen, entre otros, la función del puesto y la educación o formación, la experiencia laboral y las habilidades clave del candidato.
Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, género, identidad o expresión de género, orientación sexual, origen nacional, discapacidad física o mental, edad, estado de veterano o cualquier otra base protegida por la ley federal, estatal o local.
¿Necesita ayuda?
Si necesita una adaptación razonable para cualquier parte del proceso de empleo, envíe un correo electrónico a [email protected] [[email protected]] y háganos saber la naturaleza de su solicitud y su información de contacto. Las adaptaciones razonables se consideran caso por caso. Tenga en cuenta que solo se responderá desde esta dirección de correo electrónico a aquellas consultas relacionadas con una solicitud de adaptación razonable. Además, también puede llamar al 1-844-849-8463 para obtener ayuda. Presione #3 para HII Mission Technologies.
Conozca la división Mission Technologies de HII
Nuestro equipo de más de 7,000 profesionales en todo el mundo ofrece experiencia en todos los dominios y tecnologías avanzadas al servicio de socios de misión en todo el mundo. Mission Technologies lidera la próxima evolución de la defensa nacional (la evolución de los datos) mediante la aceleración de una amplia gama de soluciones de seguridad nacional para clientes gubernamentales y comerciales. Nuestras capacidades abarcan desde C5ISR, IA y Big Data, operaciones cibernéticas y entornos de entrenamiento sintético hasta el mantenimiento de flotas, remediación ambiental y la mayor familia de vehículos submarinos no tripulados de todas las clases. Encuentre el puesto adecuado para usted. Postúlese hoy. Esperamos conocerle.
Para obtener más información sobre Mission Technologies, haga clic aquí para ver un breve video:[]
Mentalidad de liderazgo en HII – Mission Technologies
El liderazgo en HII es una mentalidad, no un cargo. A través de nuestro Marco de Capacidades de Liderazgo, definimos cómo cada miembro del equipo contribuye a nuestra misión y cultura:
- Conozca y haga crecer a su gente: comprométase a aprender y apoyar el éxito del equipo.
- Construya relaciones: comuníquese abiertamente, colabore bien y genere confianza.
- Asuma la responsabilidad: cumpla con los compromisos y siéntase orgulloso de su trabajo.
- El cliente primero: céntrese en la misión y en aquellos a quienes servimos.
- Dé forma al futuro: aporte ideas, curiosidad y mejora continua.
- Actúe con urgencia: tome la iniciativa y haga un seguimiento con propósito.
Estas capacidades guían cómo todos los empleados contribuyen a nuestro éxito compartido en Mission Technologies.
Por qué HII
Construimos los barcos navales y las soluciones de tecnología de defensa más potentes y supervivientes del mundo que protegen nuestros mares, cielos, tierra, espacio y ciberespacio. Nuestra fuerza laboral incluye trabajadores calificados; expertos en inteligencia artificial, machine learning (AI/ML); ingenieros; tecnólogos; científicos; expertos en logística; y profesionales de administración de empresas.
Reconocidos como uno de los principales empleadores de grandes empresas de Estados Unidos, somos una organización impulsada por valores y ética que pone la seguridad y el bienestar de las personas en primer lugar.
Independientemente de su puesto o de dónde sirva, en HII encontrará un entorno de apoyo y acogedor, beneficios competitivos y valiosos programas de educación y formación para el crecimiento profesional continuo en cada etapa de su carrera.
Juntos estamos trabajando para garantizar un futuro donde todos puedan ser libres y prosperar.
RESUMEN
HII-Mission Technologies busca un Arquitecto de Soluciones de Propuestas Senior para liderar el diseño y desarrollo de soluciones innovadoras y ejecutables en respuesta a los requisitos de los clientes federales y de defensa de EE. UU. Este puesto tendrá su base en nuestra oficina de Fair Lakes, VA o McLean, VA. Este puesto también puede tener su base en una de nuestras otras ubicaciones. Este rol sirve de puente entre los equipos de desarrollo de negocio, captura, propuestas y operaciones, para garantizar que las soluciones sean técnicamente sólidas, competitivamente diferenciadas y alineadas con los resultados de la misión. El arquitecto desempeñará un papel clave en la configuración de estrategias de victoria e impulsará el crecimiento en carteras de tecnología avanzada, aplicando experiencia en áreas como Ingeniería de Sistemas, ISR, C5ISR, detección en todos los dominios, mando y control multidominio, plataformas y sensores, sistemas de inteligencia, PED, procesamiento en el borde o apoyo a misiones expedicionarias.
RESPONSABILIDADES CLAVE
- Enfoque principal: Ganar el trabajo.
- Dónde operará: Desarrollo de negocio, captura, propuestas y pre-adjudicación.
- Configurar la estrategia técnica de una licitación o propuesta.
- Traducir los requisitos del cliente en una narrativa de solución convincente y conforme.
- Trabajar en estrecha colaboración con gerentes de propuestas, equipos de captura, precios y desarrollo de negocio.
- Determinar cómo debería ser la solución a alto nivel para obtener una buena puntuación frente a los criterios de evaluación.
- Equilibrar temas de victoria, discriminadores, cumplimiento y costes.
- Garantizar que la solución propuesta sea entregable/ejecutable.
* Integración de captura y propuestas
- Alinear las soluciones con las estrategias de captura, los temas de victoria y los discriminadores.
- Colaborar con los gerentes de propuestas para garantizar el cumplimiento y narrativas convincentes.
- Apoyar presentaciones orales, demostraciones y compromisos con el cliente.
* Ejecución del marco de desarrollo de soluciones
- Liderar el análisis y la descomposición de requisitos para oportunidades federales complejas.
- Traducir las necesidades de la misión del cliente en arquitecturas técnicas y de gestión procesables.
- Desarrollar conceptos de solución, análisis de compensaciones y recomendar enfoques.
* Liderazgo técnico
- Desarrollar la visión técnica para una solución de propuesta.
- Definir arquitecturas en todos los dominios (p. ej., C5ISR, ciberseguridad, AI/ML, EW, sistemas no tripulados).
- Garantizar que las soluciones cumplan con los estándares de arquitectura abierta, ciberseguridad e interoperabilidad.
- Realizar análisis de brechas y recomendar opciones de subcontratistas y proveedores para cubrir las brechas.
- Realizar evaluaciones de riesgos y desarrollar estrategias de mitigación.
- Revisar y validar los diseños de soluciones de otros miembros del equipo.
* Colaboración y trabajo en equipo
- Asociarse con desarrollo de negocio, gestión de captura, operaciones (p. ej., ingeniería, gestión de programas) y subcontratistas para integrar capacidades.
- Representar a la empresa en foros de clientes y de la industria.
LO QUE BUSCAMOS
- 15 años de experiencia relevante con Licenciatura en un campo relacionado; 13 años de experiencia relevante con Máster en un campo relacionado; 10 años de experiencia relevante con Doctorado o Juris Doctorate en un campo relacionado; o Diploma de Bachillerato o equivalente y 19 años de experiencia relevante.
- 9+ años de experiencia en arquitectura de soluciones, ingeniería de sistemas o liderazgo técnico dentro de la contratación federal o de defensa.
- Historial comprobado de desarrollo de soluciones ganadoras para grandes propuestas federales.
- Conocimiento profundo de los procesos de adquisición del DoD, análisis de requisitos y estándares de cumplimiento.
- Sólidas habilidades de comunicación: capaz de traducir soluciones técnicas en narrativas de negocio convincentes.
- Experiencia con gestión de riesgos, estimación de costes y planificación de mantenimiento del ciclo de vida.
- Autorización de seguridad activa TOP SECRET del DoD.
EXPERIENCIA PREFERIDA
- Máster en Ingeniería, Arquitectura de Sistemas o Administración de Empresas.
- Experiencia con tecnologías avanzadas como AI/ML, operaciones cibernéticas, guerra electrónica o sistemas no tripulados.
- Participación previa en programas de modernización del Ejército, la Armada, la Fuerza Aérea o la Fuerza Espacial.
- Familiaridad con la arquitectura de sistemas abiertos y enfoques de diseño modular.
- Autorización de seguridad activa TS/SCI del DoD.
- Experiencia en áreas como ISR, C5ISR, detección en todos los dominios, mando y control multidominio, sistemas de inteligencia, integración de plataformas y sensores, PED (Procesamiento, Explotación y Diseminación), procesamiento en el borde o apoyo a misiones expedicionarias.
HII es más que un trabajo: es una oportunidad para construir un nuevo futuro. Ofrecemos beneficios competitivos como opciones de planes médicos, dentales y de visión de primera clase; recursos de bienestar; programas de asistencia al empleado; opciones de planes de ahorro (401(k)); herramientas de planificación financiera, seguro de vida; descuentos para empleados; días festivos pagados y tiempo libre remunerado; reembolso de matrícula; así como becas de educación infantil y postsecundaria. Ocasionalmente se ofrece compensación no recurrente/bonificación para puestos calificados, y si corresponde a este puesto, será abordado por el reclutador en la fase de selección de la solicitud.
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