Hatch

Ingeniero Eléctrico Senior - Software

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Sobre la oportunidad

ID de Solicitud: 99720

Categoría de Empleo: Ingeniería; Consultoría; Tecnología de la Información; Infraestructura; Ingeniería de Proyectos; Gestión de Proyectos

Ubicación: Los Ángeles, CA, Estados Unidos

Otras ubicaciones posibles son: Ambler, PA (Suburbio de Filadelfia); Brooklyn, NY; Seattle, WA.

No cumples con todos los requisitos? No es necesario. En Hatch, estamos construyendo un lugar de trabajo diverso e inclusivo que fomenta la innovación. Si estás interesado en este puesto, te animamos a postularte incluso si tus experiencias pasadas no se alinean perfectamente con las habilidades que hemos enumerado.

Estamos comprometidos a fomentar una fuerza laboral que refleje la diversidad bit.ly/2JuRZAT de las comunidades bit.ly/2kx24hB en las que operamos y servimos. Hatch es un Empleador con Igualdad de Oportunidades que considera a los candidatos sin importar su edad, raza, color, origen nacional, ciudadanía, religión, credo, género, orientación sexual, estado civil, discapacidad, condición de veterano o cualquier otro estado protegido. Si tienes algún requisito de adaptación, por favor háznoslo saber. Haremos todo lo posible para satisfacer tus necesidades de acuerdo con la legislación local aplicable.

Compensación Base: $150,000 - $170,000 (La compensación real está sujeta a variaciones debido a factores como la educación, la experiencia, las habilidades y/o la ubicación)

Únete a una empresa apasionadamente comprometida con la búsqueda de un mundo mejor a través del cambio positivo. Con más de 70 años de experiencia técnica y empresarial en minería hatch.com/Projects/Metals-And-Minerals, energía hatch.com/Projects/Energy e infraestructura bit.ly/HatchProjectsInfrastructure, nuestros 10,000 colegas bit.ly/3l3V1N3 en 150 países bit.ly/2TTgBIl trabajan incansablemente para mejorar las industrias en las que operamos. Con soluciones prácticas que son seguras, innovadoras y sostenibles, pensamos globalmente y actuamos localmente. ¿Buscas una oportunidad para unirte a un grupo diverso de profesionales comprometidos con ser excepcionales? Esperamos tener noticias tuyas.

Nuestra experiencia en infraestructura incluye aviación, autopistas y puentes, servicios de planificación y asesoramiento, puertos, ferrocarriles y transporte, túneles y agua.

¿Quieres ser parte de la creación y construcción de nuestras ciudades? ¡Entonces el equipo de infraestructura bit.ly/HatchInfrastructure es para ti!

Buscando dar el siguiente paso en tu carrera?   Hatch está buscando actualmente un Ingeniero Eléctrico Senior de Material Rodante - Software - muy motivado para unirse a nuestro sector de Infraestructura de EE. UU. en el grupo de Ingeniería Eléctrica de Vehículos en nuestra ubicación de Los Ángeles, CA.

Requisitos mínimos

Los candidatos deben tener 10 o más años de experiencia en ingeniería en los campos de ingeniería de software, programación informática, garantía de calidad de software o campos relacionados.

Usted aporta al puesto:

  1. Un título de Grado o Máster en Ingeniería Eléctrica/Informática (se considerará la experiencia profesional específica y/o certificaciones en lugar de un título de Grado/Máster).
  1. Un mínimo de 10 años de experiencia profesional en ingeniería de software y garantía de calidad de software.
  1. Excelentes habilidades analíticas, de comunicación escrita y oral.
  1. Capacidad para trabajar bien en equipo.
  1. Capacidad para comunicarse tanto con personal técnico como no técnico del cliente.
  1. EIT/PE es deseable pero no obligatorio.

Como candidato seleccionado, usted:

  1. Apoyará a las agencias de transporte ferroviario en la adquisición de material rodante y sistemas, estableciendo requisitos, participando en revisiones técnicas de diseño y apoyando los esfuerzos de garantía de calidad de software.
  1. 1. 1. Desarrollará especificaciones técnicas para el software incluido en equipos y sistemas de material rodante nuevos y mejorados.
  1. Analizará y aplicará los estándares de software IEEE y EN a las adquisiciones de transporte ferroviario.
  1. Evaluará las propuestas de los proveedores para el cumplimiento de los requisitos del sistema y del software de la especificación.
  1. Proporcionará un análisis coherente basado en los requisitos de la especificación para las presentaciones de software.
  1. Realizará auditorías de garantía de calidad de software en las ubicaciones de los proveedores.
  1. Presenciará las pruebas de software y de equipos a nivel de sistema.
  1. Liderará un grupo de Ingenieros Eléctricos de Vehículos en las siguientes áreas:
  1. 1. 1. Asegurará revisiones coherentes entre ingenieros en múltiples proyectos.
  1. Asegurará que las últimas mejores prácticas de la industria del software se apliquen a todos los proyectos.
  1. Orientará y capacitará a los ingenieros en las últimas innovaciones de software, incluido el campo de las herramientas de codificación de software de inteligencia artificial.
  1. Las siguientes habilidades/experiencia son una ventaja pero no son obligatorias:
  1. Conocimiento de la industria del transporte ferroviario, experiencia con adquisiciones de material rodante, amplio conocimiento de los sistemas eléctricos y las interfaces del material rodante de transporte ferroviario.
  1. Comprensión de las Normas EN relevantes (es decir, EN 50128 y EN 50657), regulaciones de la FRA y normas de seguridad IEEE.

¿Por qué unirse a nosotros?

¿Qué te ofrecemos?

  • Entorno de trabajo flexible
  • Desarrollo profesional a largo plazo
  • Piensa globalmente, trabaja localmente

Hatch se enorgullece de ofrecer un paquete integral de beneficios para satisfacer las diversas necesidades de nuestros empleados. Esto incluye:

  • Beneficios de Salud y Bienestar: Cobertura médica de primer nivel (un plan sin prima para el empleado), medicamentos recetados, dental, visión; cuentas de gastos flexibles y una cuenta de ahorros para la salud (con una generosa contribución del empleador); seguro de vida, accidentes y discapacidad; programa de asistencia al empleado (EAP), programa de bienestar para empleados.
  • Ahorro para la Jubilación: 401(k) con igualación del empleador de 50% por dólar hasta 6%, completamente vested después de tres años; contribución adicional del 3% en reparto de beneficios después de un año de empleo (inmediatamente vested).
  • Tiempo Libre Pagado: 3-4 semanas de vacaciones basadas en la experiencia y la discreción de la empresa, prorrateadas en el 1er año según la fecha de contratación (se pueden acumular hasta 2.5 semanas por año); 10 días habiles festivos; 10 días de baja por enfermedad por año calendario, con la posibilidad de acumular tiempo de baja por enfermedad hasta un máximo de 40 días para ser utilizados en futuros eventos que califiquen para FMLA; Baja parental parcial pagada hasta 12 semanas para padres biológicos y 4 semanas para padres no biológicos.

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