Siemens
Everpure
Ingeniero/a Junior DevOps
EL PUESTO
Everpure (NYSE: P) ha evolucionado de pionero en almacenamiento a plataforma de datos, cerrando el ejercicio fiscal 2026 con 3.7 mil millones de dólares en ingresos, su primer trimestre de mil millones de dólares, y acelerando el crecimiento hacia FY27. Nuestra agenda estratégica abarca a las empresas que definen la próxima era de la tecnología: hiperescaladores, laboratorios de IA, la cadena de suministro de hardware de IA, proveedores de plataformas de datos y el ecosistema de IA en general.
Este tipo de trabajo, un trabajo que cambia el mundo, es sobre el que se fundó la industria tecnológica. Así que, si estás listo para aprovechar las infinitas oportunidades y dejar tu huella, únete a nosotros.
Únete a Everpure™ como Ingeniero/a Junior DevOps, SRE Corporativo, y actúa como un multiplicador de fuerza vital para el equipo de Site Reliability Engineering del DTG (Digital Transformation Group). En este puesto de nivel inicial de alto impacto con base presencial en Santa Clara, CA, impulsarás la excelencia operativa abordando la fiabilidad del servicio diaria, el soporte de infraestructura y la resolución de problemas rutinarios del sistema. Al dominar flujos de trabajo de alta velocidad asistidos por IA utilizando asistentes de codificación de vanguardia como Claude, Gemini y Replit, ofrecerás la velocidad, ejecución y resultados de un ingeniero de nivel intermedio, liberando a los miembros senior del equipo para que se centren en iniciativas arquitectónicas y hojas de ruta de fiabilidad a largo plazo. Este puesto te sitúa en el centro de la colaboración con el liderazgo local, el aprendizaje continuo y la habilitación de soporte entre equipos dentro del ecosistema de la plataforma Everpure™.
Únete a nosotros y da lo mejor de ti.
Aporta tu audacia.
Puro y simple.
QUÉ HARÁS
- Acelerar el soporte operativo y de fiabilidad: Gestionar solicitudes estándar de SRE, gestionar la resolución de problemas rutinarios en entornos Linux, almacenamiento local/en la nube y capas de red, y participar en rotaciones de guardia de nivel inicial bajo la mentoría de personal senior para salvaguardar la disponibilidad del sistema.
- Impulsar la ingeniería asistida por IA ("Vibe Coding"): Aprovechar las herramientas de codificación por IA (Claude, Gemini, Replit) para generar, refactorizar y probar rápidamente scripts de automatización, herramientas operativas y correcciones de errores, maximizando el rendimiento de ingeniería.
- Habilitar equipos interfuncionales y la adopción de IA: Guiar a los miembros del equipo no técnicos y a los compañeros en la resolución de obstáculos de codificación dentro de plataformas como Replit, mientras ayudas a organizar sesiones informales (brown bag sessions) y el intercambio de conocimientos técnicos en la sede de Santa Clara.
- Mantener la salud de la infraestructura y los pipelines: Dar soporte a los pipelines de CI/CD, infraestructura como código (IaC), herramientas de observabilidad y monitorización, y flujos de trabajo de despliegue en las plataformas SRE de Everpure™.
- Estandarizar el conocimiento operativo: Crear, actualizar y mantener manuales de servicio (runbooks) completos, documentación de incidentes y patrones de autoservicio para agilizar las tareas operativas recurrentes.
QUÉ APORTAS
- Fundamentos técnicos y de resolución de problemas: Sólida comprensión de la administración de sistemas Linux, redes fundamentales, conceptos de infraestructura en la nube y principios rutinarios de scripting/codificación.
- Competencia en herramientas de IA y automatización: Capacidad demostrada para utilizar eficazmente asistentes de codificación por IA (por ejemplo, Claude, Gemini, Replit) para acelerar la generación de scripts, la depuración y la refactorización de código.
- Mentalidad de soporte colaborativo y habilitación: Fuerte aptitud para la resolución de problemas combinada con habilidades de comunicación claras para asesorar a compañeros, ayudar a los miembros del equipo que no programan a superar obstáculos técnicos y realizar presentaciones en sesiones informales del equipo.
- Requisito de presencialidad: Somos principalmente un entorno de oficina y, por lo tanto, se espera que trabajes desde la oficina de Santa Clara, CA, de acuerdo con las políticas de Everpure, a menos que estés de vacaciones, en viaje de trabajo u otra licencia aprobada.
ADAPTACIONES Y ACCESIBILIDAD
#LI-ONSITE
Los rangos salariales se determinan en función del puesto, el nivel y la ubicación. Para los puestos abiertos a candidatos en múltiples ubicaciones geográficas, el rango salarial base refleja el mercado laboral en las ubicaciones aplicables.
Este puesto puede ser elegible para pago de incentivos y/o capital (equity).
No hay fecha límite de solicitud y aceptamos solicitudes de forma continua hasta que se cubra el puesto.
El rango salarial base anual es: 115,000—173,000 USD
Los candidatos con discapacidad pueden solicitar adaptaciones para todos los aspectos de nuestro proceso de contratación. Para obtener más información al respecto, contáctanos en [email protected] si te invitan a una entrevista.
NUESTRO COMPROMISO CON UN EQUIPO SÓLIDO E INCLUSIVO
Estamos forjando un futuro donde todos encuentren su lugar legítimo y donde cada voz importe. Donde la singularidad no solo se acepte, sino que se adopte. Es por eso que estamos comprometidos a fomentar el crecimiento y desarrollo de cada persona, cultivando un sentido de comunidad a través de nuestros Grupos de Recursos para Empleados y abogando por un liderazgo inclusivo.
Everpure se enorgullece de ser un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. No discriminamos por motivos de raza, religión, color, origen nacional, sexo (incluyendo embarazo, parto o condiciones médicas relacionadas), orientación sexual, género, identidad de género, expresión de género, estatus transgénero, estereotipos sexuales, edad, estatus como veterano protegido, estatus como individuo con discapacidad o cualquier otra característica protegida legalmente por las leyes de la jurisdicción en la que se te considera para la contratación.
QUÉ PUEDES ESPERAR DE NOSOTROS
- Innovación: Celebramos a quienes piensan de forma crítica, les gustan los desafíos y aspiran a ser pioneros.
- Crecimiento: Te damos el espacio y el apoyo para crecer con nosotros y contribuir a algo significativo. ¡Hemos sido nombrados como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en Tecnología™ de Fortune, Mejores Lugares para Trabajar en el Área de la Bahía™ de Fortune y certificados como Great Place to Work®!
- Equipo: Nos apoyamos mutuamente y dejamos de lado el ego por el bien común.
Y porque entendemos el valor de dar lo mejor de ti en el trabajo, ofrecemos una variedad de beneficios para gestionar un equilibrio saludable, incluyendo tiempo libre flexible, recursos de bienestar y eventos de equipo patrocinados por la empresa. Consulta benefits.everpuredata.com/ para obtener más información.
