Estados Unidos
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DoorDash USA
Ingeniero de Integración de Hardware, DoorDash Air
Estados Unidos
Oakland, California, United States · San Francisco, California, United States
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Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
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Aviso para solicitantes de empleos ubicados en NYC o empleos remotos asociados con oficinas en NYC únicamente
Utilizamos Covey como parte de nuestro proceso de contratación y/o promoción para puestos en NYC y ciertas funciones pueden calificarlo como un AEDT en NYC. Como parte del proceso de contratación y/o promoción, proporcionamos a Covey los requisitos del puesto y las solicitudes enviadas por los candidatos. Comenzamos a usar Covey Scout para Inbound desde agosto de 21, 2023, hasta diciembre de 21, 2023. Reanudamos el uso de Covey Scout para Inbound nuevamente el 29 de junio de 2024, y dejamos de usar Covey Scout para Inbound el 30 de abril de 2026.
La herramienta Covey ha sido revisada por un auditor independiente. Los resultados de la auditoría se pueden ver aquí: getcovey.com/nyc-local-law-144.
Tenga cuidado con las estafas de reclutamiento: DoorDash, Deliveroo y Wolt nunca le pedirán que pague dinero ni que comparta información financiera confidencial durante la contratación. Obtenga más información sobre nuestro proceso de reclutamiento legítimo en Concientización sobre estafas de reclutamiento - DoorDash careersatdoordash.com/recruitment-scam-awareness.
SOBRE EL EQUIPO
DoorDash Labs es un equipo independiente dentro de DoorDash. Estamos trabajando en la creación de robots de entrega autónomos desde cero y otras soluciones de automatización como parte de la plataforma de entrega principal de DoorDash. Si te apasiona aplicar soluciones de IA y robótica en un servicio utilizado por millones de personas, ¡entonces queremos hablar contigo!
SOBRE EL ROL
Buscamos un Ingeniero de Integración de Hardware muy motivado y detallista para unirse a nuestro equipo. Trabajarás directamente con nuestro equipo de hardware en la construcción, prueba y mantenimiento de la próxima generación de sistemas robóticos dentro de DoorDash Labs. A través de tus interacciones diarias con todos los aspectos del sistema autónomo, serás la referencia técnica principal. Trabajarás directamente con nuestros ingenieros de hardware/software, técnicos de ingeniería, operaciones y equipo de seguridad para mejorar la tasa de utilización y la seguridad de nuestros vehículos autónomos.
Trabajarás en estrecha colaboración con los equipos de ingeniería de hardware y servicio para abordar desafíos técnicos novedosos en sistemas electromecánicos y plataformas de vehículos. Este es un rol para alguien que prospera en un entorno rápido y práctico y que le apasiona construir y refinar sistemas robóticos.
NOS ENTUSIASMA CONTAR CONTIGO PORQUE TIENES…
Nota: Este puesto se encuentra en San Francisco, CA, y requiere 5 días presenciales a la semana, además de disponibilidad para entrevistas presenciales. No se ofrece asistencia para la reubicación.
- BS/MS en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica o un campo técnico relacionado.
- Más de 4 años de experiencia técnica centrada en sistemas de hardware y software autónomos.
- Experiencia directa y práctica con componentes clave de AV como LiDAR, RADAR, GPS y cámaras.
- Capacidad demostrada para interpretar y comprender esquemas eléctricos y hojas de datos.
- Experiencia en soldadura, crimpado y gestión meticulosa de cables en entornos de laboratorio o taller.
- Familiaridad con equipos de taller estándar, incluyendo CNC, mecanizado, metalurgia, soldadura e impresoras 3D.
- Experiencia demostrada en reparación y mantenimiento electromecánico, utilizando las herramientas de diagnóstico apropiadas.
- Sólidas habilidades en modelado 3D (CAD, Solidworks, Onshape o equivalente) para piezas y ensamblajes complejos.
ESTARÁS EMOCIONADO CON ESTA OPORTUNIDAD PORQUE PODRÁS…
- Ser el experto en la materia para vehículos robóticos autónomos desarrollando un profundo conocimiento de todo el sistema.
- Brindar soporte de integración de vehículos en toda la organización, incluyendo el diseño, prototipado e instalación de sistemas y sensores de prueba de concepto.
- Guiar el vehículo a lo largo de su ciclo de vida, desde la construcción inicial y la integración hasta la entrega final y las pruebas de puesta en marcha operativa.
- Construir y diseñar bancos de prueba para validar sistemas mecánicos, eléctricos, embebidos y de software.
- Crear y mantener toda la documentación necesaria relativa a la integración del vehículo y los procedimientos detallados de ensamblaje.
- Emplear análisis de causa raíz para solucionar problemas de sistemas de vehículos, componentes de computadoras y sensores, asegurando un tiempo de inactividad mínimo.
- Gestionar y escalar los esfuerzos de aprovisionamiento y validación de componentes para respaldar eficazmente las flotas de vehículos en expansión.
- Colaborar entre equipos para satisfacer los requisitos de aprovisionamiento y validación para diversos proyectos.
- Abordar de forma autónoma desafíos técnicos de alto nivel y en constante evolución, manteniendo un estricto enfoque en la seguridad.
LA EXPERIENCIA PREFERIDA INCLUYE…
- Conocimiento práctico de varios lenguajes de programación/sistemas operativos (Python, ROS y Linux).
- Familiaridad con la programación de microcontroladores/microprocesadores.
- Conocimiento de protocolos de comunicación como DRONECAN/CAN/UART
- Experiencia en la carga de actualizaciones de software/firmware en hardware
- Experiencia práctica en el ensamblaje, trabajo y depuración de sistemas de hardware y software
- Tienes experiencia con fabricación de bajo volumen en la industria automotriz, de drones o robótica.
- Hobbies construyendo robots, coches/barcos/drones RC o jugando con Arduinos/RPIs
Compensación
La compensación real dentro del rango salarial indicado a continuación se decidirá en función de factores que incluyen, entre otros, las habilidades, la experiencia previa relevante y la ubicación de trabajo específica. El salario base se localizará según la ubicación de trabajo del empleado.
DoorDash se preocupa por ti y tu bienestar general. Es por eso que ofrecemos un paquete integral de beneficios a todos los empleados regulares, que incluye un plan de jubilación (401(k)) con aportación de la empresa, 16 semanas de licencia parental remunerada, beneficios de bienestar, subsidio de transporte, tiempo libre remunerado y licencia por enfermedad remunerada de conformidad con las leyes aplicables (por ejemplo, la Ley de Familias Saludables y Lugares de Trabajo de Colorado). DoorDash también ofrece beneficios médicos, dentales y de visión, 11 días festivos remunerados, seguro de discapacidad y de vida básico, asistencia para la formación familiar y un programa de salud mental, entre otros.
Para obtener más información sobre nuestros beneficios, visita nuestra página de carreras aquí careers.doordash.com/.
Consulta a continuación los detalles sobre el tiempo libre remunerado:
- Para puestos asalariados: tiempo libre remunerado flexible/vacaciones, más 80 horas de tiempo por enfermedad remunerado al año.
- Para puestos por horas: vacaciones acumuladas a razón de aproximadamente 1 hora por cada 25.97 horas trabajadas (por ejemplo, aproximadamente 6.7 horas/mes si se trabaja 40 horas/semana; aproximadamente 3.4 horas/mes si se trabaja 20 horas/semana), y tiempo por enfermedad remunerado acumulado a razón de 1 hora por cada 30 horas trabajadas (por ejemplo, aproximadamente 5.8 horas/mes si se trabaja 40 horas/semana; aproximadamente 2.9 horas/mes si se trabaja 20 horas/semana).
El rango salarial base nacional para este puesto dentro de los Estados Unidos, incluyendo Illinois y Colorado.
$109,500—$161,000 USD
SOBRE DOORDASH
En DoorDash, nuestra misión de empoderar las economías locales da forma a la forma en que los miembros de nuestro equipo se mueven rápidamente, aprenden y reiteran para tomar decisiones impactantes que muestren empatía por nuestra gama de usuarios, desde los repartidores hasta los socios comerciantes y los consumidores. Somos una empresa de tecnología y logística que comenzó permitiendo la entrega a domicilio, y estamos buscando miembros del equipo que puedan ayudarnos a pasar de ser una empresa conocida por ser el lugar donde pides comida a ser una empresa a la que la gente recurre para obtener todos los bienes.
DoorDash está creciendo rápidamente y cambiando constantemente, lo que brinda a los miembros de nuestro equipo la oportunidad de compartir sus perspectivas únicas, resolver nuevos desafíos y ser dueños de sus carreras. Estamos comprometidos a apoyar la felicidad, la salud y el bienestar general de los empleados al proporcionar beneficios y ventajas integrales que incluyen atención médica premium, reembolso de gastos de bienestar, licencia parental remunerada y más.
NUESTRO COMPROMISO CON LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN
Estamos comprometidos a hacer crecer y empoderar una comunidad más inclusiva dentro de nuestra empresa, industria y ciudades. Es por eso que contratamos y cultivamos equipos diversos de personas de todos los orígenes, experiencias y perspectivas. Creemos que la verdadera innovación ocurre cuando todos tienen un lugar en la mesa y las herramientas, los recursos y la oportunidad para sobresalir.
Declaración de no discriminación: En consonancia con nuestras creencias y objetivos, ningún empleado o solicitante enfrentará discriminación o acoso por motivos de: raza, color, ascendencia, origen nacional, religión, edad, género, estado civil/pareja doméstica, orientación sexual, identidad o expresión de género, condición de discapacidad o condición de veterano. Más allá de la discriminación y el acoso basados en "categorías protegidas", también nos esforzamos por evitar que otras formas más sutiles de comportamiento inapropiado (es decir, estereotipos) se arraiguen en nuestra oficina. Ya sean evidentes u ocultas, las barreras para el éxito no tienen cabida en DoorDash. Valoramos una fuerza laboral diversa: se alienta encarecidamente a postularse a personas que se identifican como mujeres, no binarias o de género no conforme, LGBTQIA+, nativos americanos o nativos de Alaska, negros o afroamericanos, hispanos o latinos, nativos hawaianos u otras islas del Pacífico, con discapacidades, cuidadores y padres, y veteranos. Gracias al Level Playing Field Institute por esta declaración de no discriminación.
De conformidad con la Ordenanza de Oportunidades Justas de San Francisco, la Iniciativa de Oportunidades Justas para la Contratación de Los Ángeles y cualquier otra regulación de contratación estatal o local, consideraremos para el empleo a cualquier solicitante calificado, incluidos aquellos con antecedentes penales, de manera coherente con la regulación aplicable.
Si necesita alguna adaptación, informe a su contacto de reclutamiento al conectarse inicialmente.
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