Alemania
DYMATRIX GmbH
DekaBank Deutsche Girozentrale
Gestor de Aplicaciones (h/m/d) DevOps y Plataforma de Desarrollo (Entorno Bancario)
Alemania
Frankfurt, Hesse, Germany
Kubernetes
Traducción automática. Consulta el original.
Sobre la oportunidad
Somos DekaBank: la entidad de valores de las cajas de ahorros y uno de los mayores proveedores de fondos de Alemania. Desarrollamos productos de primera clase y estamos cerca de nuestros clientes. Con soluciones de inversión individuales, apoyamos a las cajas de ahorros en la asesoría. Desarrollamos nuevas ofertas para el negocio de valores digitales. ¿Está preparado? ¡Construyamos juntos el mundo financiero del futuro! ¿Qué ofrecemos? Un entorno de trabajo moderno. Fomentamos tanto la cohesión como las oportunidades de desarrollo individual para la carrera profesional. Porque todos nuestros empleados aportan su creatividad, pasión, personalidad y conocimientos, y eso es lo que nos convierte en lo que somos.
SUS TAREAS INCLUYEN
- Operación de la plataforma: Junto con su equipo, usted es responsable de la operación estable y segura de nuestra cadena de herramientas DevOps, por ejemplo GitLab y Coder, y la desarrolla continuamente.
- Automatización: Usted optimiza los procesos de compilación, prueba y despliegue con CI/CD y GitOps para garantizar una entrega de software eficiente.
- Estabilidad: El monitoreo, la gestión de incidentes y problemas, así como la garantía de disponibilidad, rendimiento y seguridad forman parte de su área de responsabilidad.
- Habilitación: Usted asesora a los equipos de desarrollo en el uso de la plataforma, establece las mejores prácticas y fomenta los enfoques de autoservicio.
- Gestión de versiones: Usted coordina los cambios y las versiones en estrecha colaboración con interlocutores internos y proveedores externos.
- Cumplimiento: Usted garantiza el cumplimiento de los requisitos regulatorios como MaRisk, DORA y BAIT y apoya en auditorías, pruebas de emergencia y revisiones de seguridad.
QUÉ APORTA USTED
- Usted posee una titulación universitaria en Informática, Informática de Gestión o una cualificación comparable, así como varios años de experiencia en el entorno de plataformas o DevOps.
- Posee conocimientos sólidos de herramientas de CI/CD y tecnologías de DevOps, como por ejemplo GitLab. Además, tiene conocimientos en IA y está interesado en las nuevas tendencias de IA.
- Aporta experiencia en la contenerización y orquestación, por ejemplo con Podman y Kubernetes, así como una buena comprensión de las arquitecturas de software modernas.
- Le resulta familiar la operación de plataformas estables, incluido el monitoreo y la gestión de incidentes; idealmente, también tiene conocimientos de procesos ITIL.
- Trabaja orientado al equipo, comunica temas técnicos de forma comprensible y avanza en las tareas de forma autónoma y estructurada.
QUÉ LE OFRECEMOS
- Remuneración atractiva y ventajas financieras: Recibirá un salario según convenio o acordado individualmente, un salario mensual 13 en el rango del convenio, una remuneración variable anual, así como prestaciones para la reinversión de activos y condiciones especiales para la inversión de activos.
- Fuerte protección: Un plan de pensiones de empresa financiado por el empleador, opciones adicionales para la conversión de ingresos y ofertas de seguro de invalidez y seguro colectivo contra accidentes le protegen.
- Alta flexibilidad: 30 días de vacaciones y hasta 6 días de compensación adicionales, dependiendo del contrato específico, horarios de trabajo flexibles, trabajo híbrido y hasta 20 días de trabajo móvil al año dentro de la UE y los estados de la AELC le ofrecen un amplio margen de maniobra.
- Carrera individual: Diversas oportunidades de desarrollo y carrera, una plataforma de aprendizaje interna, cualificaciones profesionales complementarias, gestión de talento, mentoría, estancias de observación, así como ofertas de formación profesional y personal apoyan su desarrollo.
- Salud en primer plano: Nuestro completo programa de gestión de la salud le ofrece ofertas de ejercicio, nutrición, prevención y salud mental, un presupuesto anual para la salud y apoyo del Programa de Asistencia al Empleado.
- Conciliación familiar, movilidad y vida cotidiana: Le apoyamos en el cuidado de niños y dependientes, ofrecemos plazas en guarderías y jardines de infancia, así como salas para padres e hijos, y facilitamos el ticket de Alemania con descuento, el leasing de IT y bicicletas, así como ofertas de cafetería con descuento.
Su contacto en Selección
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Areti Christina Theodoridou
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Creemos que la diversidad de nuestros empleados y una cultura empresarial inclusiva amplían las perspectivas, fomentan la capacidad de innovación y la creatividad, y contribuyen a encontrar las mejores soluciones para nuestra base de clientes. Por ello, promovemos la diversidad y agradecemos cualquier solicitud, independientemente del género, nacionalidad, origen étnico y social, religión o ideología, discapacidad, edad u orientación e identidad sexual.
Número de puesto: 60000565
Incorporación el: 01.11.2026
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