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CoreWeave
Ingeniero/a de Sistemas, Sistemas Legales
Sobre la oportunidad
CoreWeave es The Essential Cloud for AI™. Creado por pioneros para pioneros, CoreWeave ofrece una plataforma de tecnología, herramientas y equipos que permite a los innovadores crear y escalar IA con confianza. Con la confianza de los principales laboratorios de IA, startups y empresas globales, CoreWeave combina un rendimiento de infraestructura superior con una profunda experiencia técnica para acelerar los avances y convertir la computación en capacidad. Fundada en 2017, CoreWeave se convirtió en una empresa que cotiza en bolsa (Nasdaq: CRWV) en marzo de 2025. Obtenga más información en coreweave.com coreweave.com/.
¿QUÉ HARÁS?
CoreWeave busca un Ingeniero/a de Sistemas, Sistemas Legales, altamente cualificado/a y motivado/a, para construir y escalar nuestro ecosistema de gestión del ciclo de vida de contratos (CLM) y tecnología legal, con un enfoque principal en Ironclad. En este puesto, colaborarás estrechamente con los departamentos Legal, Operaciones Legales, Finanzas, Ventas, GTM, Compras, Seguridad y TI para diseñar, implementar y optimizar sistemas y flujos de trabajo legales que apoyen a una organización en rápido crecimiento y compleja.
SOBRE EL PUESTO
Desempeñarás un papel fundamental en la optimización de los procesos de contratación, la mejora de la visibilidad de los datos y la garantía de que las integraciones entre los sistemas empresariales sean seguras, escalables y cumplan con la normativa.
¿POR QUÉ COREWEAVE?
En CoreWeave, trabajamos duro, nos divertimos y avanzamos rápido. Estamos en una etapa emocionante de hipercrecimiento que no querrás perderte. No tenemos miedo a un poco de caos y aprendemos constantemente. Nuestro equipo se preocupa profundamente por cómo construimos nuestro producto y cómo trabajamos juntos, lo que se refleja en nuestros valores fundamentales:
- Sé curioso/a en tu esencia
- Actúa como un propietario/a
- Empodera a los empleados
- Ofrece experiencias de cliente de primera clase
- Logra más juntos
Apoyamos y fomentamos una perspectiva emprendedora y el pensamiento independiente. Fomentamos un entorno que promueve la colaboración y permite el desarrollo de soluciones innovadoras a problemas complejos. A medida que nos preparamos para el despegue, las oportunidades de crecimiento de la organización se expanden constantemente. Estarás rodeado/a de algunos de los mejores talentos de la industria, que también querrán aprender de ti. ¡Únete a nosotros!
- Ser responsable de la administración, configuración y optimización de Ironclad CLM, incluyendo flujos de trabajo, plantillas, aprobaciones y permisos.
- Colaborar con los responsables de Legal y Operaciones Legales para traducir los requisitos de contratos y cumplimiento en soluciones de sistemas escalables.
- Diseñar y mantener flujos de trabajo de contratos a lo largo de todo el ciclo de vida, desde la recepción y negociación hasta la ejecución, el almacenamiento y la renovación.
- Construir y dar soporte a integraciones entre Ironclad y sistemas empresariales (por ejemplo, CRM, ERP, compras, facturación, gestión de identidades).
- Desarrollar y mantener informes, paneles y análisis para respaldar la visibilidad de los contratos, el seguimiento del cumplimiento y las perspectivas operativas.
- Gestionar la seguridad del sistema, los controles de acceso y la gobernanza de datos para garantizar la confidencialidad y el cumplimiento normativo.
- Dar soporte a migraciones de datos de contratos, mejoras del sistema y lanzamientos de nuevas funcionalidades.
- Solucionar y resolver problemas del sistema, colaborando con el soporte de Ironclad y los equipos internos de TI según sea necesario.
- Crear y mantener documentación y materiales de formación para usuarios legales y de negocio.
- Dar soporte a la administración e integración de otros sistemas legales: Descartes, Brightflag, etc.
- Mantenerse al día sobre las mejoras del producto Ironclad, las tendencias de CLM y las mejores prácticas en tecnología legal.
¿QUIÉN ERES?
- Título de Grado en Informática, Sistemas de Información, Operaciones Legales, o un campo relacionado (o experiencia equivalente).
- Más de 3 años de experiencia en soporte de Sistemas Legales, plataformas CLM o herramientas empresariales de flujos de trabajo, con experiencia práctica en Ironclad muy preferida.
- Sólida comprensión de los procesos de gestión del ciclo de vida de contratos y flujos de trabajo de operaciones legales.
- Experiencia en la configuración de automatización de flujos de trabajo, aprobaciones, plantillas y permisos en sistemas CLM.
- Experiencia con automatización impulsada por GenAI y cómo los agentes o flujos de trabajo de IA pueden acelerar migraciones de sistemas, mapeo de datos o procesos de soporte en un contexto Legal.
- Experiencia con integraciones de sistemas y APIs.
- Sólidas habilidades analíticas, de resolución de problemas y de comunicación, con la capacidad de colaborar eficazmente con partes interesadas legales y no legales.
PREFERIBLE
- Familiaridad con plataformas CRM, ERP o de compras.
- Experiencia con controles SOX, privacidad de datos y seguridad de la información.
- Experiencia con herramientas de automatización u optimización de procesos.
¿TE PREGUNTAS SI ERES UN BUEN CANDIDATO?
Creemos en invertir en nuestra gente y valoramos a los candidatos que puedan aportar sus propias experiencias diversificadas a nuestros equipos, incluso si no cumples el 100%% de las habilidades o experiencias.
El rango salarial base para este puesto es de $139,000 a $204,000. El salario inicial se determinará en función del conocimiento, las habilidades, la experiencia y la ubicación del puesto. Nos esforzamos por lograr tanto la alineación con el mercado como la equidad interna al determinar la compensación. Además del salario base, nuestro paquete total de recompensas incluye un bono discrecional, concesión de acciones y un programa integral de beneficios (todo ello sujeto a elegibilidad).
Solicitantes de California
Ley de Privacidad del Consumidor de California drive.google.com/file/d/1gPBRBhUNAMBmj7Yn4_M-hCugm7ZJD4hr/view?usp=sharing
Igualdad de Oportunidades y Acomodaciones
CoreWeave es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades, comprometido con el fomento de un lugar de trabajo inclusivo y de apoyo. Todos los solicitantes y candidatos cualificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, discapacidad, edad, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de veterano o información genética.
Como parte de este compromiso y de acuerdo con la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA) eeoc.gov/laws/guidance/fact-sheet-disability-discrimination, CoreWeave garantizará que a los solicitantes y candidatos cualificados con discapacidades se les proporcionen acomodaciones razonables para el proceso de contratación, a menos que dicha acomodación suponga una dificultad excesiva. Si se necesita una acomodación razonable, póngase en contacto con: [email protected] [[email protected]].
Cumplimiento de las regulaciones de exportación
Este puesto requiere acceso a información sujeta a control de exportaciones. Para cumplir con las normativas de exportación del Gobierno de EE. UU. aplicables a dicha información, el solicitante debe ser (A) una persona estadounidense, definida como (i) ciudadano o nacional estadounidense, (ii) residente legal permanente en EE. UU. (titular de una tarjeta verde), (iii) refugiado conforme al 8 U.S.C. § 1157, o (iv) asilado conforme al 8 U.S.C. § 1158, (B) elegible para acceder a la información sujeta a control de exportaciones sin necesidad de una autorización de exportación, o (C) elegible y con una probabilidad razonable de obtener la autorización de exportación requerida por parte de la agencia gubernamental de EE. UU. correspondiente. CoreWeave podrá, por razones comerciales legítimas, decidir no tramitar ningún proceso de licencia de exportación.
Qué ofrecemos
El rango que hemos publicado representa el rango de compensación típico para este puesto. Para determinar la compensación real, revisamos la tarifa de mercado para cada candidato, que puede incluir una variedad de factores. Estos incluyen calificaciones, experiencia, rendimiento en la entrevista y ubicación.
Además de un salario competitivo, ofrecemos una variedad de beneficios para satisfacer tus necesidades. Los beneficios a continuación reflejan nuestras ofertas para empleados a tiempo completo en EE. UU.; para puestos en otras ubicaciones, los beneficios varían y se comunican durante el proceso de contratación. Estos incluyen:
- Seguro médico, dental y de visión: 100% cubierto por CoreWeave
- Seguro de vida pagado por la empresa
- Seguro de vida complementario voluntario
- Seguro de incapacidad a corto y largo plazo
- Cuenta de gastos flexibles
- Cuenta de ahorros para la salud
- Reembolso de matrícula
- Posibilidad de participar en el Programa de Compra de Acciones para Empleados (ESPP)
- Beneficios de bienestar mental a través de Spring Health
- Soporte para la formación familiar proporcionado por Carrot
- Permiso parental remunerado
- Cuidado infantil flexible y de servicio completo con Kinside
- 401(k) con una generosa contrapartida del empleador
- PTO flexible
- Almuerzo de catering cada día en nuestras oficinas y centros de datos
- Un entorno de trabajo informal
- Una cultura de trabajo centrada en la disrupción innovadora
