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Capgemini
Consultor/a de Gestión Senior / Managing Consultant - Ingeniería Digital - Datos Industriales e IA
Reino Unido
London, England, United Kingdom
PythonSQLAWSGo
Traducción automática. Consulta el original.
CAPGEMINI INVENT
En Capgemini Invent, creemos que la diferencia impulsa el cambio. Como consultores de transformación inventiva, combinamos nuestras capacidades estratégicas, creativas y científicas, colaborando estrechamente con los clientes para ofrecer soluciones de vanguardia. Únete a nosotros para impulsar una transformación adaptada a los desafíos actuales y futuros de nuestros clientes. Informada y validada por la ciencia y los datos. Potenciada por la creatividad y el diseño. Todo ello respaldado por una tecnología creada con un propósito.
TU ROL
Te incorporarás al equipo de Datos Industriales e IA de la unidad de Ingeniería Digital en Invent. Como Managing Consultant, ayudarás a definir la dirección y contribuirás a impulsar el negocio gracias a conocimientos basados en datos.
Diseñarás arquitecturas de vanguardia aprovechando los datos y la IA para mejorar las operaciones de tus clientes y ayudarles a obtener una rentabilidad, eficiencia, calidad y cambios de comportamiento sostenibles. Para ayudarte en tu trabajo, podrás colaborar con compañeros de otras áreas de Capgemini, como Ingeniería, Frog y Cambridge Consultants, para desarrollar propuestas integrales destinadas a mejorar el negocio de nuestros clientes.
Como parte de tu rol, también tendrás la oportunidad de contribuir al negocio y a tu propio crecimiento personal a través de actividades que forman parte de las siguientes categorías:
- Desarrollo de negocio: Liderar/contribuir a propuestas, RFP, licitaciones, desarrollo de propuestas de valor, contribución a presentaciones para clientes, acogida de clientes en eventos.
- Contribución interna: Desarrollo de campañas, grupos de reflexión internos, documentos técnicos (whitepapers), desarrollo de la práctica (operaciones, contratación, eventos y actividades de equipo), desarrollo de ofertas.
- Aprendizaje y desarrollo: Formación para apoyar tu desarrollo profesional y la demanda de habilidades dentro de la empresa, certificaciones, etc.
TU PERFIL
Nuestro candidato ideal aportará una combinación de las siguientes habilidades y experiencia:
- Experiencia en el lenguaje de programación python y SQL.
- Experiencia en microservicios en la nube de datos e IA en AWS y Azure. Se valorará la experiencia con plataformas de datos e IA: Cognite Data Fusion, C3 AI, Hexagon, Palantir.
- Al menos una certificación de arquitectura en la nube, por ejemplo, TOGAF, certificaciones de plataforma en la nube (AWS, Azure), Databricks u otras similares.
- Experiencia trabajando en los campos de Ciencia de Datos y Analítica, con un historial probado de trabajo entregado con éxito a lo largo del ciclo de vida de ML.
- Experiencia con arquitecturas y técnicas de Modelos de Lenguaje Extensos (LLM): agentes de IA, GraphRAGs, ajuste fino (fine-tuning), fundamentación semántica.
- Deseo de proporcionar soluciones a los problemas y desafíos del mundo real con los datos que nuestros clientes enfrentan regularmente.
- Tener sólidas habilidades analíticas y de resolución de problemas, así como capacidad para trabajar eficazmente en equipo.
- Tener habilidades de comunicación efectivas y claras, tanto escritas como verbales.
- Sólidas habilidades de gestión de partes interesadas y presentación, con experiencia en permitir a los clientes comprender mejor y obtener un mayor valor y conocimientos de sus datos.
- Se valorará el conocimiento específico del dominio de gestión de activos de uno o más de los siguientes sectores: Automoción, Aeroespacial y Defensa, Servicios Públicos, Energía, Construcción, FMCG y Ciencias de la Vida.
LO QUE TE ENCANTARÁ DE TRABAJAR AQUÍ
Ofrecemos oportunidades de formación únicas para ayudarte a crecer y desarrollar tu carrera. Algunos de nuestros consultores incluso tienen la oportunidad de asistir a nuestra conferencia insignia en Les Fontaines, cerca de París, Francia, una experiencia verdaderamente inspiradora que te conecta con colegas de todo el mundo.
Más allá de la formación formal, la colaboración es el corazón de lo que hacemos. Nuestros equipos se toman el tiempo para apoyarse mutuamente, compartir conocimientos y trabajar juntos para ofrecer resultados excepcionales.
Estamos encantados de haber recibido el galardón “Glassdoor Best Places to work UK” durante 4 años consecutivos. Para ver cómo es trabajar en Capgemini Invent, visita nuestra página de Glassdoor glassdoor.co.uk/Overview/Working-at-Capgemini-Invent-EI_IE589990.11,27.htm
El bienestar de los empleados es vital para nosotros como organización. Consideramos que una plantilla sana y feliz es un componente crítico para lograr nuestras ambiciones organizativas.
Para ayudar a apoyar el bienestar, hemos formado a 'Campeones de Salud Mental' en cada una de nuestras áreas de negocio. También hemos invertido en aplicaciones de bienestar como Thrive y Peppy.
Ofrecemos un paquete de remuneración que incluye opciones de beneficios flexibles para que elijas según tus circunstancias personales y un elemento variable que depende del grado y del desempeño de la empresa y personal.
INFORMACIÓN IMPORTANTE
En Capgemini no solo creemos en la Diversidad e Inclusión, sino que trabajamos activamente para convertirla en una realidad laboral. Impulsados por nuestros valores fundamentales y nuestra Campaña de Inclusión Activa, creamos entornos donde puedes ser tú mismo en el trabajo.
Nuestro objetivo es crear un entorno donde los empleados puedan disfrutar de un equilibrio positivo entre la vida laboral y personal. Integramos el trabajo híbrido en todo lo que hacemos y hacemos que los acuerdos de trabajo flexible sean la realidad cotidiana de nuestra gente. Todos los empleados del Reino Unido son elegibles para solicitar acuerdos de trabajo flexible.
RSC
También nos enfocamos en usar la tecnología para tener un impacto social positivo. Por ello, estamos trabajando para reducir nuestra propia huella de carbono y mejorar el acceso de todos a un mundo digital. Es algo que nos tomamos muy en serio. De hecho, fuimos nombrados una de las empresas más éticas del mundo por el Ethisphere Institute por 10º año. Cuando te unes a Capgemini, te unes a un equipo que hace lo correcto.
Aunque tendrás Londres, Manchester o Glasgow como base de oficina, debes ser totalmente flexible en cuanto a la ubicación de la asignación, ya que estos roles pueden implicar períodos de tiempo fuera de casa con poca antelación.
SOMOS UN EMPLEADOR QUE CONFÍA EN LA DISCAPACIDAD
Capgemini se enorgullece de ser un empleador que confía en la discapacidad (Nivel 2) bajo el esquema Disability Confident del Gobierno del Reino Unido. Como parte de nuestro compromiso con la contratación inclusiva, ofreceremos una entrevista a todos los candidatos que:
- Declaren que tienen una discapacidad, y
- Cumplan con los criterios esenciales mínimos para el rol.
Por favor, selecciona esta opción durante el proceso de solicitud.
SOBRE CAPGEMINI
Capgemini es un socio global de transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, al tiempo que crea un impacto tangible para las empresas y la sociedad. Es un grupo responsable y diverso de 350,000 miembros del equipo en más de 50 países. Con su sólida herencia de más de 55 años, los clientes confían en Capgemini para desbloquear el valor de la tecnología y abordar toda la amplitud de sus necesidades comerciales. Ofrece servicios y soluciones integrales aprovechando las fortalezas desde la estrategia y el diseño hasta la ingeniería, todo ello impulsado por sus capacidades líderes en el mercado en IA, nube y datos, combinadas con su profunda experiencia en la industria y su ecosistema de socios. El Grupo reportó ingresos globales en 2024 de €22.1 mil millones.
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